Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Subscribe. Бизнес" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Август 2009   →
 1
 2
 3
03.08.2009
12:34:24
14:21:30
 4
 5
 6
 7
07.08.2009
13:22:19
15:49:45
 8
 9
10
11
11.08.2009
11:12:02
11:43:53
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Автор
Subscribe.Ru

Статистика

730 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса BSC и 'Шнейдер Электрик' завершили внедрение HRM-системы БОСС-Кадровик




Заголовок: BSC и "Шнейдер Электрик" завершили внедрение HRM-системы БОСС-Кадровик

Компания: Business Solutions Consulting (BSC)

В компании "Шнейдер Электрик" запущена в промышленную эксплуатацию система управления персоналом БОСС-Кадровик. Границы проекта охватывают все ключевые подразделения "Шнейдер Электрик" в России, а также офис компании в Украине. Внедрение HRM-системы реализовано специалистами компании BSC.

Компания "Шнейдер Электрик" является российским подразделением международной компании Schneider Electric и входит в пятерку крупнейших электротехнических предприятий России. "Шнейдер Электрик" разрабатывает и поставляет комплексные энергоэффективные решения для предприятий, работающих в сфере гражданского и жилищного строительства, промышленности, энергетики и инфраструктуры, а также в области создания центров обработки данных и сетей. В структуру компании "Шнейдер Электрик" в России" входит несколько крупных
производственных предприятий, логистические центры, девятнадцать офисов в различных регионах России плюс головной - в Москве.

В настоящее время "Шнейдер Электрик" активно расширяет свое присутствие на российском рынке. Одним из приоритетных направлений развития компании является повышение эффективности кадровой политики, основанной на соблюдении стандартов и нормативных требований по труду, обеспечении условий для повышения квалификации сотрудников.

Именно поэтому в конце 2008 года руководством "Шнейдер Электрик" было принято решение о создании единой информационной системы кадрового учета, расчета заработной платы и управления персоналом. По результатам анализа рынка HRM-систем, представленных на российском рынке, выбор был сделан в пользу отечественной системы управления персоналом БОСС-Кадровик. Данное HRM-решение удовлетворяло ключевым требованиям "Шнейдер Электрик" и оказалось наиболее оптимальным по сочетанию "функционал-технологичность-качество".
"Мы изучили рынок HRM-систем, представленных в России, проанализировали различные варианты и остановились на системе отечественного разработчика БОСС-Кадровик - "инструменте", который максимально соответствовал нашим текущим требованиям и будущим ожиданиям", - отмечает Алексей Чичинадзе, Заместитель Генерального Директора по Управлению Персоналом, компания "Шнейдер Электрик".

Проект внедрения HRM-системы БОСС-Кадровик стартовал в декабре 2008 года. Партнером "Шнейдер Электрик" по реализации проекта стала компания BSC. В течение 6 месяцев специалистам BSC и "Шнейдер Электрик" необходимо было решить задачу централизации управления кадровыми процессами в HRM-системе БОСС-Кадровик. "Нам требовалось в достаточно сжатые сроки заменить несколько систем на одну, тем самым обеспечив централизованное управление кадровыми процессами в рамках единой информационной системы. Для решения данной
задачи нужно было создать единую БД, организовать централизованное ведение корпоративных справочников в БОСС-Кадровик, интегрировать HRM-систему с единой корпоративной системой и т.д.", - рассказывает Алексей Чичинадзе. - "На реализацию проекта, границы которого охватывают все ключевые подразделения "Шнейдер Электрик" в России и офис компании в Украине, потребовалось ровно полгода: в июне 2009 года БОСС-Кадровик был запущен в промышленную эксплуатацию".

На сегодняшний день все поставленные в рамках проекта внедрения задачи успешно решены: бизнес-процессы, связанные с учетом кадров и расчетом заработной платы, осуществляются сотрудниками "Шнейдер Электрик" в единой системе управления персоналом БОСС-Кадровик. Кроме того, начиная с июня 2009 года, специалисты BSC оказывают для "Шнейдер Электрик" услуги по технической поддержке и сопровождению HRM-системы БОСС-Кадровик (пакет Аутсорсинг).

Дополнительную информацию о возможностях технической поддержки BSC можно получить здесь http://www.bsc-consulting.ru/services/support/

Отзыв компании "Шнейдер Электрик" о работе специалистов BSC по проекту внедрения системы управления персоналом БОСС-Кадровик доступен по ссылке: http://www.bsc-consulting.ru/images/download/Schneider_mention08.09.pdf

О компании BSC.
Компания Business Solutions Consulting (BSC) - "бутик" информационных технологий и бизнес-консалтинга. Наше основное отличие от "супермаркетов" - красивые решения для сложных задач и эксклюзивный уровень сервиса. Наша цель - предлагать правильные и рациональные решения, а не компромиссные. Мы будем считать, что достигли своей цели, когда Вы скажете: "Я получил больше!". Более подробная информация - на сайте компании BSC http://www.bsc-consulting.ru

Контактная информация:
------------------------------
Сайт компании: http://www.bsc-consulting.ru
Контактное лицо: Ксения Стягина
Маркетинг-менеджер
E-mail: bsc-marketing@bsc-consulting.ru
Телефон: +7 495 967-96-39
В избранное