Не существует универсального подхода к
управлению. Разные проблемные ситуации требуют различных подходов к их
разрешению, а результаты одних и тех же управленческих решений могут
существенно отличаться. Существует более одного пути достижения цели.
Управление — это прежде всего искусство правильно оценить ситуацию и
выбрать наиболее эффективные для нее методы управления. Ситуационные
факторы учитываются в стратегиях, структурах и процессах, благодаря чему
достигается эффективное принятие решений.
Даже если проведена диагностика компонентов
конфликта, нельзя исключить вероятность ошибки в определении предмета
конфликта и его реальных оппонентов. Конфликту всегда сопутствуют
большая напряженность и эмоциональные переживания. Эти явления, как
правило, существенно меняют и восприятие, и деятельность сторон. Опыт
показывает, что наиболее эффективно сочетание разнообразных мер
разрешения конфликта, которое позволяет актуализировать разноуровневые
мотивы оппонирующих сторон.
Корпоративные конфликты между владельцами
бизнеса и членами органов управления оказывают серьезное влияние на
развитие общества. Главное при этом — правильно определить структуру
руководства компанией, назначить на ключевые позиции ответственных
профессионалов и обеспечить систему контроля над руководителями. Система
заработает только в том случае, если будет соблюдено каждое из этих
условий. Рассмотрим причины возникновения противоречий между основными
акционерами и членами управленческих органов.
В процессе планирования любого
инвестиционного проекта важное место занимает анализ эффективности
инвестиций. Один из наиболее распространенный методов оценки
эффективности инвестиции заключается в расчете точки безубыточности.
Рассмотрим конкретный пример расчета точки безубыточности для принятия
правильного инвестиционного решения.
Методы рекламирования — это
содержательные средства донесения рекламы до потребителя независимо от
формы (средства). Рассмотрим основные из них: метод "проблема —
решение", метод "связывания", абсолютизации и приказа, методы создания
контраста и заигрывания, использования положительных и ценностных
образов и слов, и др.
Рейтинг
популярности учебных программ на 17
сентября:
3.
Программа повышения квалификации
«Бизнес-планирование»
Системные практические знания; методики обучения
для взрослых людей; гибкий индивидуальный учебный план из
всего каталога курсов; интерактивные методики усвоения и
контроля знаний; полностью оцифрованные учебные материалы;
обучение в удобном месте, времени и темпе; сертификат.