Якщо Ви є абонентом Укртелекому, а із запитання видно, що Ви є таким, після продажу квартири необхідно переукласти договір на користування місцевим телефонним зв"язком. Це тому, що факт продажу Вами квартири де встановлений телефон не означає розторгнення договру з Укртелекомом. Оскільки, Ви абонент, новий договір з Вами буде укладено на телефон, що встановлений у Вашій новій квартирі. Якщо у Вашій новій квартирі немає телефону, то Ви зможете отримати новий тел. номер безперешкодно тільки при відсутності черги серед мешканців того будинку, де знаходиться Ваша нова квартира.
Шановна Наталія, Ви не зрозуміло написали - співласником однієї квартири є Ви, два сини і Ваш чоловік? Якщо Ваш чоловік не є співласником жодної із квартир, то він не матиме права на частку жодної з них; але Він буде мати право на довічне проживання в тій квартирі де Він прописаний. Подивіться, будь-ласка в приватизаційні документи, хто є власником квартир? Якщо Ваш, чоловік матиме право на частку, то Ви можете оформити договір "Про припинення права на аліменти на дитину у зв'язку з набуттям права власності на нерухоме майно"; тобто Ваш чоловік віддасть дітям свою частку квартири, замість сплати аліментів (стаття 190 Сімейного кодексу України).
Здравствуйте, Наталья. 1 Совместным имуществом супругов считается имущество, приобретенное в период брака, за исключением подаренного или полученного по наследству.
А так же в случае, если брачным контрактом предусмотренно иное.
2 При разделе имущества суд вправе отступить от равенства долей в пользу несовершеннолетних детей.
Таким образом, на часть имущества муж будет иметь право, какую - решит суд, если вы не произведете раздел добровольно.
С уважением. Н В Касьянов.
Вы не имеете права его уволить пока он "болен", но можно установить факт его притворства - 2 - 3 раза два свидетеля, которые пришли его навестить и не нашли его и у врача он не был и достаточно. Тогда к врачу, чтобы аннулировали больничный.
Вы должны были написать ( заключить) с ним контракт ( в системе освіти це давно практикуется) и договор про полную материальную ответственность( Стаття 135-1 КЗОТ). Ценности Вы имеете право забрать по акту комиссии и возместить нанесенный вред через суд. Если он работал бы по контракту, то в нем можно было бы указать дополнительные основания увольнения.
С уважением,
Здравствуйте, рекомендую:
- на время "болезни" принять, назначить мат-но. отв-м. лицом др. работника, провести ревизию, передать мат. ценности по акту.
По окончании "болезни", или через 4 месяца непрерывной "болезни" - уволить.
С уважением. Н В Касьянов.
Здравствуйте, Елена. Опекуны не приобретают права собственности на имущество опекаемого. С учетом акоголизма собственника жилья, на завещание надеятся не рекомндую.
Лучший вариант, в этой ситуации - заключить договор пожизненного содержания, по нему, вы гарантированно становитесь собственником жилья, еще до смерти этой женщины.
*****************************.
С уважением. Н В Касьянов.
Трудовое право Украины такой нормы не содержит. Норма пункта 1.1. статьи 40 Кодекса законов о труде Украины, которая устанавливала достижение пенсионного возраста работником в качестве одного из оснований для расторжения трудового договора с таким работником по инициативе работодателя – упразднена законом Украины от 12 июля 1994 года.
В соответствии с положениями статьи 60 Семейного кодекса Украины всё имущество, которое приобретено супругами во время пребывания в брачных отношениях, является совместно нажитым. Поэтому квартира, приобретённая Вами с мужем, будет считаться совместно нажитым имуществом, и завещать Вы сможете лишь часть данной квартиры, в порядке, предусмотренном, в частности, нормами пункта 2 статьи 67 Семейного кодекса Украины.