Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Июль 2007   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
25.07.2007
06:56:55
08:03:30
26
27
28
29
30
31
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 31.07.2007


Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"

Здравствуйте,

Вы подписаны на рассылку объявлений сайта Zarplata.Ru журнала Работа & зарплатаАссистент менеджера по подбору персонала для Удаленной работы
 от 18; Работа по совместительству; 
Крупное агентство проводит конкурсный отбор по вакансии:*Ассистент и помощник менеджера для Удалённой работы по подбору персонала через Интернет*. Необходимы хорошее знание Интернета и понимание кадровой работы. График работы - по совместительству, в удобное для Вас время (работать можно из любого города и места,где имеется выход в Интернет). Есть реальная перспектива увеличения Вашего заработка + карьерный рост в должности. Резюме с указанием в теме: *Ассистент* направлять на manager-06@list.ru
Москва; организация: СОЭКОН; 
ID: 44-6717539 от 30-07-2007
20000 р.    Специалист по подбору персонала (рекрутер). Надомная работа
образование: Высшее; Полная занятость; 
Кадровое агентство приглашает специалиста по подбору персонала на надомную работу.
Требования: ответственность, трудолюбие, чёткая грамотная речь, высшее образование.
Необходимо хорошо знать Excel, Word, быть опытным пользователем Интернета, иметь условия для надомной работы (тишина, подключённый Интернет, постоянный доступ к компьютеру) .
Поиск кандидатов на вакансии (размещение объявлений на сайтах о работе, поиск резюме) . Проведение собеседований по телефону. Подбор кандидатов в соответствии с заявленными работодателями требованиями.
Полный рабочий день. 5 дней в неделю.
Москва; 
ID: 44-5600929 от 30-07-2007
850$    Менеджер по персоналу
 от 17 до 35; образование: Среднее; Работа по совместительству; 
Успешная работа на московском, российском и зарубежном рынках в течение 125 лет. Объявляет набор сотрудников на офисные вакансии. Проведение переговоров с физическими и юридическими лицами, деловая документация.(База предоставляется.) Для начинающих предоставляются: ∙ Полный курс обучения, переподготовка; ∙ Гарантированное трудоустройство в одном из 7 отделов;Коммуникабельность, целеустремленность, ответственность. Приветствуются: навыки делового общения, знание ПК. Зачисление в штат по итогам индивидуального собеседования.
Москва/Проспект Мира; 
ID: 44-7128383 от 30-07-2007
550$    Помощник, ассистент
 от 17 до 25; образование: Среднее; Полная занятость; 
Открыт спектр офисных вакансий в 7-и отделах компании. Проведение переговоров с физическими лицами, деловая документация.(База предоставляется.) Стабильная з/п от 550$ + премии + соц. пакет. Карьерный рост. Недельное бесплатное обучение. Без разъездов и поиска клиентов.Выходные суббота, воскресенье. Возможен гибкий график.Запись на собеседование по тел.8-9168839954
Москва/Проспект Мира; 
ID: 44-7128392 от 30-07-2007
900$    Менеджер по персоналу (по обучению) (id: 10495)
 от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Требования: Гр-во РФ, опыт работы от 3 лет, уверенный пользователь ПК, коммуникабельность, доброжелательность, целеустремленность.
Без вредных привычек.
Должностные обязанности: Работа с персоналом клиники: адаптация, обучение, составление и проведение тренингов, аттестаций, оценок знаний и навыков, составление программ обучения, создание обучающих материалов, мотивация сотрудников.
Подбор персонала.
Приветствуется стремление к проф. росту. На базе клиники планируется организация учебного центра.
Москва; организация: Реутовская стоматологическая клиника (ООО); 
ID: 44-7168846 от 30-07-2007
1300$    Менеджер по персоналу
жен.;  от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Требования:
В развивающуюся торговую компанию требуется Менеджер по персоналу. Жен., от 25 до 40 лет, В/О (профильное), опыт работы от 1.5 лет. ПК – уверенный пользователь.
Обязанности:
Подбор персонала. Адаптация новых сотрудников. Построение эффективной системы обучения, аттестации и развития персонала. Разработка систем мотивации. Ведение кадрового делопроизводства (70 чел.). Формирование единой кадровой политики.
Условия:
Офис м. Семеновская, график работы 5/2, рабочий день с 9.00 до 18.00 ч., з/п 34.000 руб (net). Оформление по ТК.
Москва/Семеновская; организация: ProfiStaff; 
ID: 44-7119315 от 30-07-2007
850$    Менеджер по подбору персонала
 от 22 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Требования:
В крупную финансовую компанию требуется Менеджер по подбору персонала. Муж/Жен., от 22 до 30 лет, В/О, опыт подбора персонала от 1 года. ПК – уверенный пользователь. Стремление к профессиональному и карьерному росту.
Обязанности:
Прямой поиск персонала, взаимодействие с кадровыми агентствами, проведение собеседований.
Условия:
Офис м. Чистые пруды, график работы 5/2, рабочий день с 9.00 до 18.00 ч. или 10.00 до 19.00 ч., з/п 22.000 руб (net). Оформление по ТК. Перспективы профессионального и карьерного роста.
Москва/Чистые пруды; организация: ProfiStaff; 
ID: 44-7087270 от 30-07-2007
1000$    Менеджер по персоналу
жен.;  от 23 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Требования:
В крупную рекламно-производственную компанию требуется Менеджер по персоналу. Жен., от 23 до 35 лет, В/О (профильное), опыт работы по данному направлению от 2 лет. ПК – уверенный пользователь. Инициативность, ответственность, целеустремленность.
Обязанности:
Подбор, тестирование, оценка персонала. Частичное ведение кадрового производства.
Условия:
Офис м. Преображенская площадь (5 мин. от метро), график работы 5/2, рабочий день с 9.00 до 18.00 ч., з/п 28.000 руб. Перспективы карьерного и профессионального роста.
Москва/Преображенская площадь; организация: ProfiStaff; 
ID: 44-7094823 от 30-07-2007
800$    Менеджер по подбору персонала
 от 22 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Менеджер по подбору персонала
Приглашаем в свою команду молодого, продвинутого и активного специалиста- менеджера по подбору персонала

Обязанности:
- поиск резюме кандидатов;
- проведение интервью с кандидатами;
- организация собеседований;
- подготовка резюме кандидатов для представления заказчику;
- формирование базы данных соискателей;
-составление итоговых отчетов по результатам работы.
Требования:
- возраст 22-30 лет;
- высшее/неоконченное высшее образование;
- опыт работы в области подбора персонала не менее года;
- быстрая обучаемость, энергичность, высокая работоспособность, умение работать с большим объемом информации, нацеленность на результат;
- приветствуется знание английского языка и опыт по подбору персонала в IT-сфере.
Дополнительно:
- Оформление по ТК. - Офис – м. Тургеневская, Чистые пруды. - Оклад от 800$.
Контакты:
Для рас смотрения Вашей кандидатуры на вакансию "Менеджер по подбору персонала",
пожалуйста, направьте Ваше резюме по адресу : hr@it-graduate.ru ,
В теме письма необходимо указать код вакансии ЕK-IA-07-Z
Москва; организация: SoftLine IT Graduate; 
ID: 44-7070439 от 30-07-2007
Тренинг-менеджер (PC-IA-01-Z)
образование: Высшее; опыт работы: от 4  лет;   Полная занятость; 
Job profile:
∙ Participaining in IFRS consulting projects to make client self-capable in preparation of IFRS Financial statements
∙ Partcicpate in designing, development and delivery of training and consulting solutions on IFRS
∙ Managing of client relationships and ensuring deliverables are achieved on a timely basis
∙ Working closely with external clients on identifying their training and consulting needs in the area of IFRS
∙ Supervising administrative support resources to ensure their work is completed to the required standards of quality
Candidate’s profile:
∙ You are a Russian citizen
∙ You have at least 4 years experience in Russian accounting, know Russian chart of accounts and accounting policies in detail (proved by working experience as a chief accountant / deputy chief accountant or team leader of an audit team)
∙ You have desire to be involved in training (consult ing) and development area (design and delivery) - past experience in this area is a plus
∙ You possess good communication skills, including some spoken English
∙ You are a confident and able speaker in front of small groups of people (good coaching skills)
∙ You are a proven team-player, mature to build and maintain successful client relationships
∙ You have a strong commitment to professional development & analytical skills
Просьба высылать резюме по email: hr@it-graduate.ru с пометкой в теме сообщения: код вакансии PC-IA-01-Z
Москва; организация: SoftLine IT Graduate; 
ID: 44-6935322 от 30-07-2007
Assistant Manager/ Manager (PC-IA-02-Z)
образование: Высшее; опыт работы: от 4  лет;   Полная занятость; 
Specifically the Role will involve:
∙ Lead the team on design, development and delivery of IFRS consulting and training solutions to make client self capable in IFRS financial statements preparation
∙ Working closely with external clients on identifying their training and consulting needs in the area of IFRS
∙ Managing of client relationships and ensuring deliverables are delivered on timely basis
∙ Supervising the consulting team and administrative support resources to ensure their work is completed to the required standard of quality
The successful candidate’s profile:
∙ A Russian citizen with at least 4 years of experience in the IFRS and Russian accounting environment, including at least some involvement in training and development areas (design and delivery) (proved by working experience as a chief of IFRS group or IFRS audit manager/ AM)
∙ Outstanding communication skills, includ ing good spoken English, analytical skills
∙ Confident and professional speaker in front of groups of people
∙ Proven team manager, mature enough to build and maintain successful client relations and run IFRS consulting projects
∙ Strongly committed to professional development
Просьба высылать резюме по email: hr@it-graduate.ru с пометкой в теме сообщения: код вакансии PC-IA-02-Z
Москва; организация: SoftLine IT Graduate; 
ID: 44-6935343 от 30-07-2007
Инспектор отдела кадров
жен.;  от 25 до 40; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
В крупный техцентр на постоянную работу приглашаем ИНСПЕКТОРА ПО КАДРАМ.
ОБЯЗАТЕЛЬНО:
- ведение кадрового документооборота
- начисление зарплаты в 1С
- охрана труда
- подготовка, сдача
-отчетности в ПФ, ФСС, ИФНС
Москва/Теплый Стан; организация: ЮНИТ юго запад; 
ID: 44-7081760 от 30-07-2007
800$    Инспектор отдела кадров
жен.;  от 40 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 6  лет;   Полная занятость; 
Требования Инспектор по кадрам в крупное известное рекламное агентство - жен., 40-50 лет, опыт работы инспектором по кадрам не менее 5 лет в госструктуре или на производственном предприятии со штатом сотрудников от 300 чел.), хорошее знание ТК и трудового законодательства, ОБЯЗАТЕЛЕН опыт прохождения проверок инспекции по труду, ПК (Word, Excel, 1С кадры). Прописка/ рег. Москва/МО
Обязанности полное ведение кадрового делопроизводства (штат 400 чел.), ведение штатного расписания, графиков отпусков, личных дел, пенсионное и обязательное медстрахование, контроль за документооборотом, работа с регионами (без командировок), без расчета з/п.
Условия з/п- $800, оформление по ТК, оплачиваем. отпуск, больничн., ЦАО, резюме с кодом A-610 по e-mail
Москва; 
ID: 44-7090508 от 30-07-2007
1750$    Менеджер по персоналу/ HR-менеджер
 от 21 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
21-30 лет, в/о(проф.) или в/о + доп. образование по управлению персоналом (курсы, повышение квалификации и т.п.), опыт работы менеджером по персоналу - от 2-х лет. Опыт управления персоналом (в крупных компаниях - от 100 чел.); опыт подбора персонала; участия в диагностике, оценке, программах по развитию. ПК. Прописка/ рег.Москва/ МО
Обязанности участие в проектах по оценке, диагностике и развитию персонала, работа в филиалами, подбор персонала (небольшой объем)
Условия в управляющую компанию крупного российского холдинга (услуги), м. Калужская. З/п: 45 тыс.руб. (net) + отпуск, больничный + мед. страховка. Обучение в процессе работы. Командировки (1 раз в квартал). резюме с указанием кода b745 по e-mail:
Москва/Калужская; 
ID: 44-6937777 от 30-07-2007
Менеджер в кадровое агентство
жен.;  от 30 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Приглашаем менеджера в кадровое агентство (домашний персонал). Только М, МО, 30 - 50 лет, активность, целеустремленность. Оформление по ТК. тел.682-49-11.
Москва/Алексеевская; организация: Кадровое агентство "Статус"; 
ID: 44-5443448 от 30-07-2007
Менеджер по персоналу
 от 23 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Менеджер по персоналу. 23-35 лет. Опыт поиска и подбора персонала от года. ПК-пользователь. Постоянная регистрация М/МО. Подбор кандидатов на различные позиции; размещение вакансий, телефонное интервью, проведение первичных собеседований с кандидатами. З/пл.: от 22000 руб. м.Войковская. E-mail: hr@altgroup.ru Тел. 995-4922
Москва/Войковская; организация: ООО "Фирма Альт Групп"; 
ID: 44-7075084 от 30-07-2007
Консультант по подбору персонала
 от 23 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
Динамично развивающаяся компания, Кадровый Центр Эталон (на рынке с 2003 года) приглашает на конкурсной основе Консультанта по подбору персонала.
Наша компания предоставляет услуги по подбору персонала высшего и среднего звена для строительных, производственных, торговых компаний,
а также осуществляет обучение персонала.
Требования: М/Ж, 23-35 лет, в/о, опыт работы Консультантом по подбору персонала в Кадровом Агентстве - обязателен. ПК - уверенный пользователь.
Личные качества: ответственность, честность, эрудированный, кандидат ориентированный работать на результат!, а не на процесс. Дин амичный командный игрок.
Обязанности: работа над проектами по подбору персонала, от проведения переговоров с клиентами до успешного закрытия вакансии. Вакансий много!
Перспектива роста до Старшего Консультанта по подбору персонала, далее Руководитель проекта.
Условия работы: график работы с 10.00-18.00, пн-пт, оклад (обсуждается) + 30-40% от проекта (суммарно от 1000). Проводим обучение: наставничество и тренинги.
Перспектива карьерного и финансового роста. Ст.м. Курская (7 минут пешком), обеды, компенсация проезда, ТКРФ.
Направляйте Ваше резюме по электронной почте staff2006@inbox.ru для Татьяны.
Звоните!!! 917-24-64, 917-35-64.
Москва; организация: Etalon; 
ID: 44-7168604 от 30-07-2007
Ассистент Консультанта по подбору персонала
 от 23 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
Динамично развивающаяся компания, Кадровый Центр Эталон (на рынке с 2003 года)
приглашает на конкурсной основе Ассистента Консультанта по подбору персонала.
Наша компания предоставляет услуги по подбору персонала высшего и среднего звена для строительных,
производственных, торговых компаний, а также осуществляет обучение персонала.
Требования: М/Ж, 23-35 лет, в/о, опыт работы менеджером по продажам/секретарем и др. от 1-го года - обязателен. ПК - уверенный пользователь.
Личные качества: ответственность, честность, эрудированный, кандидат ориентированный работать на результат !, а не на процесс. Динамичный командный игрок.
Обязанности: работа с резюме, договорами, проведение интервью, далее самостоятельная работа над проектами по подбору персонала,
от проведения переговоров с клиентами до успешного закрытия вакансии. Вакансий много!
Перспектива роста через 0,5 года до Консультанта по подбору персонала, далее до Старшего Консультанта по подбору персонала.
Условия работы: график работы с 10.00-18.00, пн-пт, оклад 400 у.е. + 30-40% от проекта (суммарно от 800), после 6 мес работы оклад 500-600 +% (сумарно от 1200) Проводим обучение: наставничество и тренинги.
Перспектива карьерного и финансового роста. Ст.м. Курская (7 минут пешком), обеды, компенсация проезда, ТКРФ.
Направляйте Ваше резюме по электронной почте staff2006@inbox.ru для Татьяны.
Звоните!!! 917-24-64, 917-35-64.
Москва; организация: Etalon; 
ID: 44-7168606 от 30-07-2007
1500$    менеджер по подбору персонала
 от 20 до 55; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
ст.м. Третьяковская+3мин пешком.
Агентству по подбору персонала требуется менеджер по работе с клиентами. Требования: аналитический склад ума, способность работать с большим объемом информации, грамотная речь. Пользователь ПК
Обязанности: поиск и подбор персонала, работа с БД, Internet, проведение собеседований.
Условия: з/п от 600 $, обучение за счет компании. Оформление по ТК. График работы с 9-30 до 18-00. Наставничество, дружный коллектив.
Контакт: Диана, 737-62-15, 8-905-508-66-38
Москва; организация: "Агентство ПРОФИЛЬ"; 
ID: 44-7168607 от 30-07-2007
28000 р.    Менеджер по персоналу
жен.;  от 28 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Требования:
Гр.РФ, постоянная регистрация в г.Москве, высшее образование, знание ТК РФ и кадрового делопроизводства, ПК-уверенный пользователь, 1С "Зарплата и кадры", проживание в г.Москве
Обязанности:
подбор персонала всех уровней, ведение кадровой документации (небольшой объем), табель учета рабочего времени, консультирование по вопросам трудового права руководства и сотрудников компании. Численность 80 чел.
Условия:
работа в стабильной транспортной компании, специализирующейся на обслуживании крупных иностранных компаний и посольств, работа в офисе м.Сокол (10 мин.пешком), гр.работы 5/2 с 10.00-18.30, стартовый фиксированный оклад 25 т.р. на руки, по окончании испытательного срока 28 т.р. на руки, оформление по ТК РФ, соц.пакет
Москва/Сокол; организация: "Авто РГ"; 
ID: 44-6726480 от 30-07-2007

Личная папка - вход для управления вашими объявлениями, рассылками, личными данными

С уважением, администрация. Контактный телефон: +7 (495) 797-88-51
В избранное