Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Июль 2007   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
25.07.2007
06:56:55
08:03:30
26
27
28
29
30
31
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 15.07.2007


Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"

Здравствуйте,

Вы подписаны на рассылку объявлений сайта Zarplata.Ru журнала Работа & зарплатаМенеджер по персоналу в Рекламное агентство
 от 22 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Рекламное агентство приглашает на работу Менеджера по персоналу.
М/Ж, 22-40 лет, в/о, ПК- уверенный пользователь (Excel, Access), опыт работы в BTL- агентстве от 1 года.
Обязанности: организация работы отдела, набор промо-персонала. Условия: м. Молодёжная, 5/2, з/плата оклад 700$ + премии, ТК РФ.
С нетерпением жду ваших откликов на данную вакансию sasha4284@mail.ru
Звоните!!! 917-35-64, 8-916-138-85-82 Александра.
Москва; организация: РА; 
ID: 44-7047164 от 14-07-2007
1900$    Помощник руководителя (id: 27036)
 от 20 до 40; 
Требования: Приветствуются такие качества, как целеустремлённость, обучаемость, комуникабельность.
Должностные обязанности: Проводится расширение, открываются новые отделы. Проходит набор сотрудников по перспективным направлениям.
Возможность карьерного роста. З/п по результатам собеседования - от 19 до 60 т.р.
Подробная информация по телефону 8 (919) 723-13-88.
Москва; организация: Информационный центр; 
ID: 44-7047097 от 14-07-2007
Менеджер по персоналу
 от 17 до 45; образование: Среднее; Работа по совместительству; 
В связи с расширением компании проводится дополнительный набор сотрудников от 17 лет на должность: менеджер/помошник менеджера по работе с персоналом. Консультация клиентов (физ. и юр. лиц). Работа в офисе без разъездов и поисков клиентов, работа с документами.Карьерный рост.
Требования к кандидату: активность,общительность, комуникабельность, обучаемость, умение легко общаться с клиентами, целеустремленность,желание работать и развиваться.Карьерный рост.
График работы с 10-17. Возможен гибкий график с почасовой оплатой 10-15$ в час (занятость не менее 10 ч. в неделю). Оформление по ТК РФ, полный со ц.пакет. Минимальная З/П 900$ + премии. Более подробную информацию вы получите на собеседовании. Запись с 10:00 - 22:00 по тел: 89629161467 Екатерина
Москва; 
ID: 44-7033140 от 14-07-2007
Помощник, ассистент
 от 17 до 45; образование: Среднее; Работа по совместительству; 
В связи с расширением компании проводится дополнительный набор сотрудников от 17 лет на должность: менеджер/помошник менеджера по работе с персоналом. Консультация клиентов (физ. и юр. лиц). Работа в офисе без разъездов и поисков клиентов, работа с документами.Карьерный рост.
Требования к кандидату: активность,общительность, комуникабельность, обучаемость, умение легко общаться с клиентами, целеустремленность.
График работы с 10-17. Возможен гибкий график с почасовой оплатой 10-15$ в час (занятость не менее 10 ч. в неделю). Оформление по ТК РФ, полный соц.пакет. Минимальная З/П 600$ + премии. Более по дробную информацию вы получите на собеседовании. Запись с 10:00 - 22:00 по тел: 89629161467 Екатерина
Москва; 
ID: 44-7033142 от 14-07-2007
Менеджер по персоналу
 от 17 до 45; образование: Среднее; 
В связи с расширением компании проводится дополнительный набор сотрудников от 17 лет на должность: менеджер по работе с персоналом. Консультация клиентов (физ. и юр. лиц). Работа в офисе без разъездов и поисков клиентов
Требования к кандидату: активность,общительность, комуникабельность, обучаемость, умение легко общаться с клиентами
График работы с 10-17. Возможен гибкий график с почасовой оплатой 10-15$ в час (занятость не менее 10 ч. в неделю). Оформление по ТК РФ, полный соц.пакет. Минимальный оклад компании 1000$ + премии. Более подробную информацию вы получите на собеседовании. Запись с 10:00 - 22:00 по тел: 89629161467 Екатерина
Москва; 
ID: 44-7033342 от 14-07-2007
Менеджер по персоналу
 от 17 до 45; образование: Среднее; Работа по совместительству; 
В связи с расширением компании проводится дополнительный набор сотрудников от 17 лет на должность: менеджер по работе с персоналом. Консультация клиентов (физ. и юр. лиц). Работа в офисе без разъездов и поисков клиентов
Требования к кандидату: активность,общительность, комуникабельность, обучаемость, умение легко общаться с клиентами
График работы с 10-17. Возможен гибкий график с почасовой оплатой 10-15$ в час (занятость не менее 10 ч. в неделю). Оформление по ТК РФ, полный соц.пакет. Минимальный оклад компании 1000$ + премии. Более подробную информацию вы получите на собеседовании. Запись с 10:00 - 22:00 по тел: 89629161467 Екатерина
Москва; 
ID: 44-7025982 от 14-07-2007
Прочее
 от 17 до 45; образование: Среднее; 
В крупную компанию требуются сотрудники от 17-45 лет на должность: оператор базы данных. Необходимы знания офисных программ, а также владение интернетом и электронной почтой.
В обязанности входит: ввод, сортировка, обработка информации о фирмах-партнерах.
Требование к кандидату: активность, ответственность, знания ПК на уровне уверенного пользователя.
Оформление производится по ТК РФ, полный соц.пакет.Минимальная з/п составляет 500$.З/п выплачивается 2 раза в месяц без задержек в рублях по внутреннему курсу компании 1$=30руб.
Более подробную информацию вы получите на собеседовании. Запись с 10:00 - 22:00 по тел: 89629161467 Екатерина< /div>
Москва; 
ID: 44-7046509 от 14-07-2007
3000$    Руководитель
 от 23 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Торгово-производственная компания приглашает директора по персоналу.
Обязанности: руководство отделом персонала компании, анализ внутреннего состояния организации, стратегическое управление персоналом в организации, разработка кадровой политики, кадровое планирование. Определение способов подбора персонала, анализ рынка труда, кадровое делопроизводство, разработка методов по адаптации и мотивации сотрудников.
Требования: знание нормативной базы и законодательства, знание современных концепций управления персоналом. Муж/жен. 28-35, высшее образование. Опыт работы директором по персоналу в производственных компаниях от 3-х лет.
Условия: Оклад 3000$, соц. пакет по ТК, индивидуальный компенсационный пакет. М. Щелковская.
Контакты: Тел. 916-66-51 (многоканальный), 514-08-54, 8-962-955-67-63 (моб.) Толмачева Ольга, e-mail: ov@arvis.ru. Просьба в теме письма указывать название вакансии.
Москва/Щелковская; организация: Арвис-профи; 
ID: 44-7024080 от 14-07-2007
1750$    Менеджер по персоналу/ HR-менеджер
 от 21 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
21-30 лет, в/о(проф.) или в/о + доп. образование по управлению персоналом (курсы, повышение квалификации и т.п.), опыт работы менеджером по персоналу - от 2-х лет. Опыт управления персоналом (в крупных компаниях - от 100 чел.); опыт подбора персонала; участия в диагностике, оценке, программах по развитию. ПК. Прописка/ рег.Москва/ МО
Обязанности участие в проектах по оценке, диагностике и развитию персонала, работа в филиалами, подбор персонала (небольшой объем)
Условия в управляющую компанию крупного российского холдинга (услуги), м. Калужская. З/п: 45 тыс.руб. (net) + отпуск, больничный + мед. страховка. Обучение в процессе работы. Командировки (1 раз в квартал). резюме с указанием кода b745 по e-mail:
Москва/Калужская; 
ID: 44-6937777 от 14-07-2007
Молодой Специалист по продаже банковских услуг
 от 18; Полная занятость; 
Молодой Специалист по продаже банковских услуг
Крупный западный банк объявляет набор на открытую вакансию Специалист по продаже банковских услуг
Требования к кандидатам: муж./жен. 18-31 год, гражданство РФ, образов средне-специал, незак/высшее (студенты), высшее, ПК пользователь , умение работать в команде, активная жизненная позиция, умение убеждать.
Обязанности: активное привлечение клиентов, (проведение презентаций банковских услуг в организациях, промоакции в торговых центрах), продажа внедренных в Банке продуктов, оформление документов.
Условия: Трудоустройство по ТрудКод РФ, гибкий график 5/2 или 2/2, з/п оклад 10000рубл + бонусы на испыт срок, после 15000+ бонусы . Постоянное повышение квалификации за счет компании. Реальные перспективы развития карьеры и финансового роста. Хорошее медицинское страхование, оплачиваемый фитнес-центр.
Резюме с указанием НАЗВАНИЯ ВАКАНСИИ В ТЕМЕ ПИСЬМА на: 1hr@solomon-hr.ru Телефон 8 (495) 589-67-98. Конт. лицо: Лилия
Москва; организация: отдел персонала; 
ID: 44-7046954 от 14-07-2007
Менеджер по кадровому администрированию
жен.;  от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 5  лет;   Полная занятость; 
Строго жен. 25 – 35 лет. Образование высшее. Знание ТК РФ, инструкций по ведению кадрового делопроизводства. Опыт составления инструкций, локальных нормативных документов. Ответственность, аккуратность, педантичность. Презентабельность. Желателен опыт работы в «белой» компании, знание 1С.
Организация кадрового делопроизводства, участие в разработке локальных документов, работа с фондами. Ведение нескольких юридических лиц (до 150 человек), табелей учета рабочего времени. Участие в организации процессов управления персоналом.
Офис м. Киевская (10мин. общ. транспортом, утром, вечером корпоративный транспорт ). график: 09.00 – 18.00, 5/2.
Москва/Киевская; организация: РК СВЯЗЬ; 
ID: 44-6904672 от 14-07-2007
600$    Менеджер по персоналу
жен.;  от 17 до 35; 
График работы : с 10-30 до 16-00.
Требования- грамотная речь.
Обязанности- прием телефонных звонков.
Условия- опыт работы не обязателен, бесплатное обучение в процессе работы.
Москва/Пражская; организация: Чистая жизнь; 
ID: 44-7046872 от 14-07-2007
2300$    Менеджер по персоналу
 от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 5  лет;   Полная занятость; 
Менеджер по персоналу требуется в крупную компанию (проектирование, строительство, монтажные работы и оснащение спортивных объектов). М/Ж до 40 лет, в\о, о\р от 5 лет в сфере строительства и оптовой торговли. Подбор персонала, коррекция бизнеспроцессов, управление конфликтами, кадровое делопроизводство. з\п60 000р. м.Текстильщики
Москва; организация: ДиП Консалтинг; 
ID: 44-7046885 от 14-07-2007
1300$    Помощница по хозяйству
 от 35 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Требуется ПОМОЩНИЦА ПО ХОЗЯЙСТВУ руководителю (мужчине) крупной компании. Требования: женщина от 25 до 38 лет, желательно семейная с взрослыми детьми, с возможностью выезжать в загран. командировки. Командировки до 30% рабочего времени, по графику две недели через две недели хорошо оплачиваются. Основные функции: уборка помещений, закупка продуктов, стирка и глажка белья, уход за собакой (лабрадор). Требования: опыт работы экономкой/домработницей не менее 3-х лет. Ответственная и аккуратная, хорошо воспитанная и интеллектуально развитая, Возможность выезда в командировки за границу, умение говорить по английски. .Присылайте резюме на электронный адрес, с указанием кода вакансии: "ЭКО". Или звоните по телефонам: 8 (495) 158-45-29, 8 (495) 158-46-82, 8 (499) 158-05-33.
Москва; организация: ДиП Консалтинг; 
  • < a href="http://www.zarplata.ru/w-id-7046894.html"> подробнее
    • ID: 44-7046894 от 14-07-2007
    Консультант по подбору персонала СРОЧНО!
     от 23 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Консультант по подбору персонала
    Динамично развивающаяся компания, Кадровый Центр Эталон (на рынке с 2003 года) приглашает на конкурсной основе Консультанта по подбору персонала. Наша компания предоставляет услуги по подбору персонала высшего и среднего звена для строительных, производственных, торговых компаний, а также осуществляет обучение персонала.
    Требования: М/Ж, 23-35 лет, в/о, опыт работы Консультантом по подбору персонала в Кадровом Агентстве - обязателен. ПК - уверенный пользователь. Личные качества: ответственность, честность, эрудированный, кандидат ориентированный работать на результат!, а не на процесс. Динамичный командный игрок.
    Обязанности: работа над проектами по подбору персонала, от проведения переговоров с клиентами до успешного закрытия вакансии. Вакансий много!
    Перспектива роста до Старшего Консультанта по подбору персонала, далее Руководитель проекта.
    Условия работы: график работы с 10.00-18.00, пн-пт, оклад (обсуждается) + 30-40% от проекта (суммарно от 1000). Проводим обучение: наставничество и тренинги. Перспектива карьерного и финансового роста. Ст.м. Курская (7 минут пешком), обеды, компенсация проезда, ТКРФ.
    Направляйте Ваше резюме по электронной почте staff2006@inbox.ru для Татьяны.
    Звоните!!! 917-24-64, 917-35-64.
    Москва; организация: Etalon; 
    ID: 44-7027689 от 14-07-2007
    Консультант по подбору персонала (свободный график)
     от 23 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Консультант по подбору персонала ( свободный график ) Динамично развивающаяся компания, Кадровый Центр Эталон (на рынке с 2003 года) приглашает на конкурсной основе Консультанта по подбору персонала. Наша компания предоставляет услуги по подбору персонала высшего и среднего звена для строительных, производственных, торговых компаний, а также осуществляет обучение персонала. Требования: М/Ж, 23-35 лет, в/о, опыт работы Консультантом по подбору персонала в Кадровом Агентстве - обязателен. ПК - уверенный пользователь. Личные качества: ответственность, честность, эрудированный, кандидат ори ентированный работать на результат!, а не на процесс. Динамичный командный игрок
    Обязанности: работа над проектами по подбору персонала, от проведения переговоров с клиентами до успешного закрытия вакансии. Вакансий много! Перспектива роста до Старшего Консультанта по подбору персонала, далее Руководитель проекта. Условия работы: 30-40% от проекта (суммарно от 1000). Проводим обучение: наставничество и тренинги. Перспектива карьерного и финансового роста. Ст.м. Курская (7 минут пешком), обеды, компенсация проезда, ТКРФ. Наличия компьютера и Internet дома - обязательно! Направляйте Ваше резюме по электронной почте staff2006@inbox.ru для Татьяны. Звоните!!! 917-24-64, 917-35-64.
    Москва; организация: компания; 
    ID: 44-7027696 от 14-07-2007
    Ассистент Консультанта по подбору персонала
     от 23 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Динамично развивающаяся компания, Кадровый Центр Эталон (на рынке с 2003 года)
    приглашает на конкурсной основе Ассистента Консультанта по подбору персонала.
    Наша компания предоставляет услуги по подбору персонала высшего и среднего звена для строительных,
    производственных, торговых компаний, а также осуществляет обучение персонала.
    Требования: М/Ж, 23-35 лет, в/о, опыт работы менеджером по продажам/секретарем и др. от 1-го года - обязателен. ПК - уверенный пользователь.
    Личные качества: ответственность, честность, эрудированный, кандидат ориентированный работать на результат !, а не на процесс. Динамичный командный игрок.
    Обязанности: работа с резюме, договорами, проведение интервью, далее самостоятельная работа над проектами по подбору персонала,
    от проведения переговоров с клиентами до успешного закрытия вакансии. Вакансий много!
    Перспектива роста через 0,5 года до Консультанта по подбору персонала, далее до Старшего Консультанта по подбору персонала.
    Условия работы: график работы с 10.00-18.00, пн-пт, оклад 400 у.е. + 30-40% от проекта (суммарно от 500). Проводим обучение: наставничество и тренинги.
    Перспектива карьерного и финансового роста. Ст.м. Курская (7 минут пешком), обеды, компенсация проезда, ТКРФ.
    Направляйте Ваше резюме по электронной почте staff2006@inbox.ru для Татьяны.
    Звоните!!! 917-24-64, 917-35-64.
    Москва; организация: Etalon; 
    ID: 44-7015288 от 14-07-2007
    Ассистент Консультанта по подбору персонала
     от 23 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Динамично развивающаяся компания, Кадровый Центр Эталон (на рынке с 2003 года)
    приглашает на конкурсной основе Ассистента Консультанта по подбору персонала.
    Наша компания предоставляет услуги по подбору персонала высшего и среднего звена для строительных,
    производственных, торговых компаний, а также осуществляет обучение персонала.
    Требования: М/Ж, 23-35 лет, в/о, опыт работы менеджером по продажам/секретарем и др. от 1-го года - обязателен. ПК - уверенный пользователь.
    Личные качества: ответственность, честность, эрудированный, кандидат ориентированный работать на результат !, а не на процесс. Динамичный командный игрок.
    Обязанности: работа с резюме, договорами, проведение интервью, далее самостоятельная работа над проектами по подбору персонала,
    от проведения переговоров с клиентами до успешного закрытия вакансии. Вакансий много!
    Перспектива роста через 0,5 года до Консультанта по подбору персонала, далее до Старшего Консультанта по подбору персонала.
    Условия работы: график работы с 10.00-18.00, пн-пт, оклад 400 у.е. + 30-40% от проекта (суммарно от 800), после 6 мес работы оклад 500-600 +% (сумарно от 1200) Проводим обучение: наставничество и тренинги.
    Перспектива карьерного и финансового роста. Ст.м. Курская (7 минут пешком), обеды, компенсация проезда, ТКРФ.
    Направляйте Ваше резюме по электронной почте staff2006@inbox.ru для Татьяны.
    Звоните!!! 917-24-64, 917-35-64.
    Москва; организация: Etalon; 
    ID: 44-7034518 от 14-07-2007
    Менеджер по подбору персонала
     от 20 до 28; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Крупная, стабильная компания (14 лет на рынке) приглашает на работу менеджера по подбору персонала.
    Требования: жен., 20-28 лет, прописка М/МО, в/о, рассматриваются кандидаты с минимальным опытом работы.
    Обязанности: подбор персонала всех уровней, организация семинаров и тренингов, организация корпоративных мероприятий.
    Условия: ст.м. Кузьминки (10 мин. от метро корпоративным транспортом), обучение за счёт компании, график работы с 09:00-18:00 (5/2).
    Оформление по ТК РФ + соц.пакет.
    З/П: 1000 у.е. (обсуждается индивидуально)
    Тел: 917-35-64 или 8-916-903-72-44
    e-mail: julia587@mail.ru
    Контактное лицо: Юлия
    Москва; организация: компания; 
    ID: 44-7044239 от 14-07-2007
    1500$    Менеджер по подбору персонала
     от 20 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Стабильной, активно развивающейся компании требуетсям менеджер по подбору персонала. Женщина / мужчина от 25 лет (+/- 5) с опытом работы от 0.5 года в кадровом агентстве. Высшее образование. Обязанности: подбор персонала среднего звена. Размещение информации по имеющимся вакансиям в Интернет, подготовка рекламного текста для прессы. Проведение телефонного интервьюирования, приглашение на собеседование в офис, проведение первичного собеседования. Условие: Пятидневка, рабочий день с 09:00 до 18:30. ТК РФ. З/п 1000 - 1500 $. м. Таганская. (7 мин. от метро)
    Москва; организация: PeopleWork; 
    ID: 44-6980230 от 14-07-2007

    Личная папка - вход для управления вашими объявлениями, рассылками, личными данными

    С уважением, администрация. Контактный телефон: +7 (495) 797-88-51
    В избранное