Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Май 2007   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 09.05.2007


Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"

Здравствуйте,

Вы подписаны на рассылку объявлений сайта Zarplata.Ru журнала Работа & зарплатаМенеджер по персоналу
жен.;  от 22 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Менеджер по персоналу. Жен. до 30 лет, в/о. Опыт работы от 1 г, знание кадрового делопроизводства, обязателен опыт в подборе персонала. ПК - уверенный пользователь. Обязанности: поиск и подбор персонала, кадровое делопроизводство. Место работы: м. Марьино. З/плата 18 000 руб. + бесплатные обеды. Тел. 721-16-29, 8-903-165-24-40, e-mail: hr@tdpir.ru. Наш сайт: www.gkpir.ru.
Москва/Марьино; 
ID: 44-5526029 от 08-05-2007
Менеджер по персоналу
жен.;  от 20 до 32; опыт работы: от 0  лет;  
Менеджер по персоналу, в кадровое агентство по подбору домашнего персонала в семьи, срочно!!! м. Тверская, рядом с метро. График 5 дней в неделю с 10:00 до 19:00. З.п. от 20 000 руб. в месяц, оплачиваемый отпуск, оформление по ТК. Обязанности: ведение переговоров, заключение договоров, проведение интервью. Требования: жен. 20-32 года, грамотная речь, коммуникабельность, уверенный пользователь ПК.
Москва/Тверская; организация: ООО "Сарк.ко"; 
ID: 44-6235153 от 08-05-2007
1500$    Менеджер по персоналу
 от 20 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
в крупное издательство требуется специалист по подбору персонала:
Требования:
дев.23-30, В/О (психолог/управление персоналом), опыт в подборе персонала от 2 лет, желательно в КА, активность, целеустремленность.
Обязанности:
Подбор: организация работ по поиску и привлечению кандидатов, применение современных методик оценки, сбор рекомендаций, взаимодействие с кадровыми агентствами, СМИ, уч. Заведениями, взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора, ведение БД, отчетность Адаптация: проведение адаптационных мероприятий, взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам адаптации
Условия:
30 т.р. + премии (KPI) + соц.пакет, ТК, САО
Москва; организация: КА, Авис; 
ID: 44-6525661 от 08-05-2007
2000$    Директор по персоналу в компанию (легковое такси и прокат машин)
 от 32 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
В российской компании открыта вакансия Директора по персоналу.
м/ж, 32-45 лет, п/рег. М.
в/о (психология, менеджмент).
ПК-уверенный пользователь.
Наличие а/м.
Будем рады Вашему богатому, разностороннему опыту в области управления персоналом, особенно, в легковом такси.
Обязанности:
Работа с персоналом в полном объеме.

З/п от 43,000 руб. по результатам собеседования + моб.тел + бензин, ТК РФ.
График работы пн.- птн. с 10.00-19.00.
ст.м. "Южная"
Москва/Южная; организация: ООО "Кадровый центр "ПЕРСОНА"; 
ID: 44-5573612 от 08-05-2007
инспектор отдела кадров
 до 28; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
В иностранную торгово-производственную компанию требуется инспектор отдела кадров. Требования: жен., до 28лет, в/о, опыт работы 1год, знание кадрового делопроизводства, ТК РФ. Обязанности: ведение кадрового делопроизводства (40человек). Условия: ЮЗАО, Ленинский пр-т (м.Юго-Западная, Коньково), график работы с 9.00-18.00 (пятидневка), з/п 20 000руб (белая), два раза в год индексация з/п, мед.страховка, ТК РФ. Жду Вашего резюме по е-mail: musaevai@mail.ru. Звоните!!! тел. 917-35-64, 8-916-138-85-82 Ирина
Москва; организация: компания; 
ID: 44-6553703 от 08-05-2007
Менеджер по персоналу в крупную торгово-производственную компанию
 от 25 до 32; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Менеджер по персоналу в крупную торгово-производственную компанию (сладости). Мужчина, 25-32лет, в/о, опыт работы менеджером по персоналу от 1года. Знание и опыт разработки систем мотивации, владение методиками проведения аттестации (либо сильное знание в теории). Обязанности: Разработка и внедрение различных систем мотивации, проведение адаптации и аттестации персонала. Условия: ЮЗАО, Ленинский пр-т (ближайшее м.Юго-Западная, Коньково), с 9-18ч. (пятидневка), з/п от 800$(белая), два раза в год индексация з/п, мед.страховка, ТК РФ.
Жду Вашего резюме по е-mail: musaevai@mail.ru Звоните!!! тел. 917-35-64, 8-916-138-85-82 Ирина
Москва; организация: Торгово-производственная компания; 
ID: 44-6555111 от 08-05-2007
Старший тренер
 от 27 до 38; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Крупный Торговый Холдинг, дистрибутор ТНП, на конкурсной основе приглашает Старшего Тренера.
Требования: Женщина/Мужчина, 27-38 лет, высшее образование - педагогическое, психологическое. Опыт работы от 3 лет по разработке и проведению Бизнес-Тренингов как для линейных менеджеров, так и для Топ менеджеров. Обязательный опыт по составлению программ обучения персонала, привлечению внешних провайдеров и по разработке, проведению Бизнес-тренингов. Опыт по организации и развитию учебного центра как преимущество!
Обязанности: Разработка и проведение бизнес-тренингов для топ-менеджмента и руководителей филиалов (более 100). Составление планов и программ обучения. Планирование деятельности (общее руководство) и бюджетирование учебного центра.
Условия: график работы пн-пт, оформление по ТК РФ, з/п 2400 у.е., социальный пакет, место работы ЦАО. Мы ждем Ваше резюме по электронному адресу simakova@bk.ru , Звоните !!! 917-24-64; 8-916-138-85-82, Менеджер по подбору персонала - Мария.
Москва; организация: Торговый Холдинг; 
ID: 44-6555741 от 08-05-2007
Консультант по подбору персонала СРОЧНО!
 от 23 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
Консультант по подбору персонала
Динамично развивающаяся компания, Кадровый Центр Эталон (на рынке с 2003 года) приглашает на конкурсной основе Консультанта по подбору персонала. Наша компания предоставляет услуги по подбору персонала высшего и среднего звена для строительных, производственных, торговых компаний, а также осуществляет обучение персонала.
Требования: М/Ж, 23-35 лет, в/о, опыт работы Консультантом по подбору персонала в Кадровом Агентстве - обязателен. ПК - уверенный пользователь. Личные качества: ответственность, честность, эрудированный, кандидат ориентированный работать на результат!, а не на процесс. Динамичный командный игрок.
Обязанности: работа над проектами по подбору персонала, от проведения переговоров с клиентами до успешного закрытия вакансии. Вакансий много!
Перспектива роста до Старшего Консультанта по подбору персонала, далее Руководитель проекта.
Условия работы: график работы с 10.00-18.00, пн-пт, оклад (обсуждается) + 30-40% от проекта (суммарно от 1000). Проводим обучение: наставничество и тренинги. Перспектива карьерного и финансового роста. Ст.м. Курская (7 минут пешком), обеды, компенсация проезда, ТКРФ.
Направляйте Ваше резюме по электронной почте staff2006@inbox.ru для Татьяны.
Звоните!!! 917-24-64, 917-35-64.
Москва; организация: Etalon; 
ID: 44-6555780 от 08-05-2007
Ассистент Консультанта по подбору персонала
 от 23 до 35; образование: Высшее; Полная занятость; 
Ассистент Консультанта по подбору персонала
Динамично развивающаяся компания, Кадровый Центр Эталон (на рынке с 2003 года) приглашает на конкурсной основе Ассистента Консультанта по подбору персонала. Наша компания предоставляет услуги по подбору персонала высшего и среднего звена для строительных, производственных, торговых компаний, а также осуществляет обучение персонала.
Требования: М/Ж, 23-35 лет, в/о, опыт работы менеджером по продажам/секретарем и др. от 1-го года - обязателен. ПК - уверенный пользователь. Личные качества: ответственность, честность, эрудированный, кандидат ориент ированный работать на результат!, а не на процесс. Динамичный командный игрок.
Обязанности: работа с резюме, договорами, проведение интервью, далее самостоятельная работа над проектами по подбору персонала, от проведения переговоров с клиентами до успешного закрытия вакансии. Вакансий много!
Перспектива роста через 0,5 года до Консультанта по подбору персонала, далее до Старшего Консультанта по подбору персонала.
Условия работы: график работы с 10.00-18.00, пн-пт, оклад 300 у.е. + 30-40% от проекта (суммарно от 500). Проводим обучение: наставничество и тренинги. Перспектива карьерного и финансового роста. Ст.м. Курская (7 минут пешком), обеды, компенсация проезда, ТКРФ.
Направляйте Ваше резюме по электронной почте staff2006@inbox.ru для Татьяны.
Звоните!!! 917-24-64, 917-35-64.
Москва; организация: Etalon; 
ID: 44-6555781 от 08-05-2007
Консультант по подбору персонала ( свободный график )
 от 23 до 35; образование: Высшее; Работа по совместительству; 
Консультант по подбору персонала ( свободный график )
Динамично развивающаяся компания, Кадровый Центр Эталон (на рынке с 2003 года) приглашает на конкурсной основе Консультанта по подбору персонала. Наша компания предоставляет услуги по подбору персонала высшего и среднего звена для строительных, производственных, торговых компаний, а также осуществляет обучение персонала.
Требования: М/Ж, 23-35 лет, в/о, опыт работы Консультантом по подбору персонала в Кадровом Агентстве - обязателен. ПК - уверенный пользователь. Личные качества: ответственность, честность, эрудиров анный, кандидат ориентированный работать на результат!, а не на процесс. Динамичный командный игрок
Обязанности: работа над проектами по подбору персонала, от проведения переговоров с клиентами до успешного закрытия вакансии. Вакансий много!
Перспектива роста до Старшего Консультанта по подбору персонала, далее Руководитель проекта.
Условия работы: 30-40% от проекта (суммарно от 1000). Проводим обучение: наставничество и тренинги. Перспектива карьерного и финансового роста. Ст.м. Курская (7 минут пешком), обеды, компенсация проезда, ТКРФ. Наличия компьютера и Internet дома - обязательно!
Направляйте Ваше резюме по электронной почте staff2006@inbox.ru для Татьяны.
Звоните!!! 917-24-64, 917-35-64.
Москва; организация: Etalon; 
ID: 44-6555783 от 08-05-2007
Старший тренер
 от 27 до 38; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
Крупный Торговый Холдинг, дистрибутор ТНП, на конкурсной основе приглашает Старшего Тренера.
Требования: Женщина/Мужчина, 27-38 лет, высшее образование - педагогическое, психологическое. Опыт работы от 3 лет по разработке и проведению Бизнес-Тренингов как для линейных менеджеров, так и для Топ менеджеров. Обязательный опыт по составлению программ обучения персонала, привлечению внешних провайдеров и по разработке, проведению Бизнес-тренингов. Опыт по организации и развитию учебного центра как преимущество!
Обязанности: Разработка и проведение бизнес-тренингов для топ-менеджмента и руководителей филиалов (более 100). Составление планов и программ обучения. Планирование деятельности (общее руководство) и бюджетирование учебного центра.
Условия: график работы пн-пт, оформление по ТК РФ, з/п 2400 у.е., социальный пакет, место работы ЦАО. Ждем Ваше резюме по электронному адресу mirpersonala@mail.ru для Та тьяны. Звоните!!! 917-24-64, 917-35-64
Москва; организация: Торговый Холдинг; 
ID: 44-6556234 от 08-05-2007
700$    Администратор департамента обучения.
 от 23 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
СРОЧНО! Приглашаем на работу Менеджера по координации обучения. Требования: 23-35 лет, высшее образование, опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Обязанности: составление учебного плана; составление графиков обучения, списков групп; взаимодействие с региональными офисами по вопросам организации обучения; взаимодействие с отделом персонала; работа с внешними провайдерами по организации тренингов; общая координация работы учебного центра. Условия: график работы с 9.00 до 18.00, з\п - от 700 у.е., полное соблюдение ТК РФ.
Москва/Чертановская; организация: Л'Этуаль; 
ID: 44-6557260 от 08-05-2007
3000$    тренер-наставник
 от 23 до 42; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Тренер-наставник требуется в крупную Российскую страховую компанию (ТОП 3).
Требования:
Муж/жен, 25-40 лет, в/о. Опыт работы бизнес-тренером от 2-х лет. Опыт составления программ по менеджменту. Готовность к командировкам (70%). Умение работать в команде, мобильность, системность мышления, презентабельность. Знание англ. яз. желательно.
Обязанности:
Подготовка персонала всех уровней по организации менеджеров продаж в регионах. Универсальная сеть. Агентская сеть. Менеджер агентской группы. Зам. дир. по продажам. Топ-Мидл менеджер.
- Разработка и внедрение тренинговых программ;
- Проведение и разработка семинаров;
- Мониторинг потребности в обучении в регионах.
Условия:
з/п. от 2000$ и выше. С успешными кандидатами з/п. обсуждается. Полный соцпакет. Обучение за границей. Возможности для профессионального и карьерного роста.
Командировки 70% рабочего времени. В Центральную часть России. Ближнее Зарубежье.
Москва/Третьяковская; организация: Peoplework; 
ID: 44-6263338 от 08-05-2007
2000$    Тренинг-менеджер
 от 23 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Требования: 23-35 лет, образование высшее, опыт работы от 1 года, хорошее владение MS OFFICE, аккуратность, умение работать в команде, добросовестность, самостоятельность, доброжелательность и оптимистическое отношение к жизни.
Обязанности: Проведение тренингов по продажам и продукту в Москве и регионах. Создание новых тренингов. Проведение аттестации. Создание аттестационных вопросов и раздаточных материалов. Участие во всех мероприятиях, проводимых Департаментом Обучения.
Условия: Работа в районе ст. м. Чертановская (в 2-х минутах ходьбы), рабочий день с 9 до 18, сб., вс.- выходной. Зарплата 2000$. Оформление и соц. пакет согласно ТК РФ.
Москва/Чертановская; организация: Л'Этуаль; 
ID: 44-6557246 от 08-05-2007
Менеджер по подбору персонала
жен.;  от 27; образование: Высшее; Полная занятость; 
Менеджер по подбору персонала в кадровое агентство. Опыт работы с людьми, аналитические способности, умение работать с информацией, широкий кругозор.
Москва; организация: PROFY-центр; 
ID: 44-6448884 от 08-05-2007
1000$    Менеджер по подбору персонала в кадровое агентство
 от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Возможно с регистрацией. Опыт работы от года в подборе персонала.
Ведение вакансий (готовая база) от телефонного звонка до выхода кандидата на работу.
Месторасположение: М. "Шаболовская". График 5 дн. 10-18ч. Оплата: з/п + % с заказа (возможно до 1000 у.е.).
Москва/Шаболовская; организация: Агентство; 
ID: 44-6175428 от 08-05-2007
Руководитель Учебного Центра / м.Свиблово
жен.;  от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 5  лет;   Полная занятость; 
Сеть гипермаркетов "КАРУСЕЛЬ" приглашает Руководителя Учебного центра
Обязанности:
Формирование и внедрение идеологической мотивации и корпоративной культуры Компании. Организация учебного центра Компании. Организация и контроль прцесса обучения/переподготовки персонала гипермаркетов. Работа по социальной и профессиональной адаптации новых сотрудников, по укреплению трудовой дисциплины. Разработка программ по повышению мотивации персонала, по улучшению условий труда. Организация проведения корпоративных мероприятий в Компании. Ведение летописи деловой истории Компании.
Требования:
Женщина/мужчина от 30-45 лет,. Образование высшее (педагог., торговое, экон.,), желательно дополнительное образование в области управления персоналом. Опыт работы в сфере обучения и развития персонала, преподовательской и методической работы. Знание экономики и психологии труда, форм и систем оплаты/стимулирования труда, методы оценки работников. Знание основы организации системы наставничества, конфликтологии. Умение руководства коллективом.
Уверенный пользователь ПК.
Условия:
График работы с 9-18, 5-ти дневка. Территориально - м.Свиблово. Оформление по ТК РФ+соц.пакет.
Москва/Свиблово; организация: Сеть гипермаркетов "КАРУСЕЛЬ"; 
ID: 44-5653647 от 08-05-2007
1200$    Менеджер по подбору персонала/ м.Свиблово
жен.;  от 20 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Сеть гипермаркетов "КАРУСЕЛЬ" приглашает на конкурсной основе менеджера по подбору персонала
Обязанности:
Поиск и подбор персонала для управляющей Компании.
Анкетирование, проведение собеседований, отбор кандидатов.
Размещение информации в СМИ, Internet.
Периодическая отчётность.
Командировки по Московской области (возможны).
Требования:
Женщина, от 20-30 лет с законченным высшим образованием.
Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет.
Уверенный пользователь ПК.
Активная жизненная позиция, готовность к интенсивному рабочему графику.

Условия:
Место работы - м.Свиблово.
Оформление по ТК РФ + соц. пакет. Белая заработная плата. Пятидневная рабочая неделя с 9 до 18.
Москва/Свиблово; организация: Сеть гипермаркетов "КАРУСЕЛЬ"; 
ID: 44-5653690 от 08-05-2007
1000$    Менеджер по подбору персонала в КА
 от 24 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
Требования: 24-45, высшее образование, о. р. в области подбора персонала от 1 года, Знание основных методик поиска и подбора персонала, владение методиками проведения интервью, грамотность, нацеленность на результат в работе.
Обязанности:
Поиск кандидатов на вакансии, организация собеседований и участие в них, обработка информации.
Условия:
Официальное оформление, раб. день 9.30-18.00. Оплата труда: 400 у.е. + премии (от 15% от закрытых вакансий). м.Ленинский проспект
Возможна работа с неполной занятостью.
Резюме просьба присылать с указанием кода вакансии «МПКА» по адресу resume@topskills.ru, тел. (495)649-46-75.
Москва/Ленинский проспект; организация: TopSkills; 
ID: 44-5191989 от 08-05-2007
1500$    Менеджер по подбору персонала (Кадровое агентство)
 от 23 до 45; 
Менеджер по подбору персонала (Кадровое агентство)
Требования: Жен/муж., 20-45, в/о или н/в, желательно в области подбора персонала, опыт работы от года по подбору персонала, английский или немецкий язык – желательно, ПК – уверенный пользователь.
Обязанности: Размещение объявлений об имеющихся вакансиях в интернете, поиск и подбор персонала, проведение собеседований, организация собеседований кандидата у работодателя, составление отчетности.
З/п оклад в зависимости от занятости + % с закрытия вакансий. График работы свободный. м. Ленинский проспект
e-mail: resume@topskills.ru , Тел.: (495)649-46-75.
Москва/Ленинский проспект; 
ID: 44-6240680 от 08-05-2007

Данная рассылка активна в течении месяца с момента ее создания.
По истечении этого срока рассылка объявлений автоматически прекращается.
Для приостановления, удаления или активизации рассылки используйте личную папку.

Личная папка - вход для управления вашими объявлениями, рассылками, личными данными

С уважением, администрация. Контактный телефон: +7 (495) 797-88-51
В избранное