Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Второе дыхание руководителя

  Все выпуски  

Второе дыхание руководителя или Основы мотивации персонала Как всегда получать самое лучшее?


 

Добрый день, уважаемый руководитель!

 «Если вы отказываетесь принимать в жизни что-либо, кроме самого лучшего, вы очень часто получаете именно самое лучшее»

Сомерсет Моэм

Андрей Сизов, создатель системы "Продавай.ру", на своих семинарах часто рассказывает один показательный случай из своей практики. Он занимался исследованиями внутри компании крупного российского бизнесмена, долларового миллионера, и заметил, что у него нет плохих сотрудников. Нет - и все!

Когда он спросил у него, в чем его секрет, тот долго не мог понять, о чем идет речь. А когда Андрей Игоревич объяснил ему, что многие руководители и владельцы бизнеса жалуются на свой персонал и считают, что трудно найти продуктивных сотрудников, тот долго смеялся. А потом сделал наглядную демонстрацию. Он поставил перед собой пустой стул и сказал:

- Ты видишь этот стул?
- Да.
- Так вот: на этом стуле будет сидеть или продуктивный сотрудник - или никакого.

Вы можете относиться к этому правилу, как вам угодно, но результат от его применения был налицо. Только продуктивный персонал. И больше никакого!

Где же его взять?

Это уже другой вопрос - и на него вам ответит Рашит Каримов на вебинаре 15 апреля

"Почему руководителю трудно привлечь и нанять эффективных сотрудников?"

 

  • Что мешает найму в вашей компании?
  • Что значит "найм по принципу быстрого потока"?
  • Ключевые ошибки при проведении интервью соискателю.
  • Что притягивает к вам непродуктивных соискателей?

15 апреля 2014

Вебинар
"Почему руководителю трудно привлечь и нанять эффективных сотрудников?"

Ведущий: Рашит Каримов

Время: 15 апреля 2014  с 12 до 13 часов по московскому времени.
Стоимость: бесплатно.
 
Вы получите четкие практические советы, как сделать найм в своей компании более эффективным.

Мы в социальных сетях

      

 


2006-2014 Продавай.ру. Все права защищены. Любое несанкционированное копирование, перевод, воспроизведение, импорт или распространение материалов сайта являются нарушением соответствующих законов. Вы получили данное письмо, так как подписались на рассылку на сайте www.prodavay.ru и тем самым дали свое согласие на получение информации от нашей компании.

 


В избранное