Рассылка закрыта
При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Сам себе начальник: бизнес в сети Интернет" на которую и рекомендуем вам подписаться.
Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.
Начинающим свою карьеру. Не доверяйтесь на работе!
Никогда не стоит хвастаться будущим. Николай Гоголь Вы – еще только встаете на путь достижения успеха и завоевания того положения в жизни, которого заслуживаете. Бесспорно – в этом случае необходимо, чтобы окружающие люди Вам доверяли. В этом случае у Вас не будет никаких проблем при общении. Но не стоит быть слишком доверчивым. Доверие не должно превращаться в доверчивость, иначе этим качеством в своих целях могут злоупотребить и коллеги, и руководство :(. Излишняя доверчивость является не только существенным недостатком, мешающим достижению Ваших целей, но и непреодолимым препятствием на пути карьерного роста. Доверие можно понимать по-разному. Для одних это откровенные разговоры. Можно обсуждать свою работу и вклад других, не опасаясь, что это скажется на дальнейшей карьере. Фрагмент из моей книги «Начало Вашего успеха»: «На первый взгляд нет ничего плохого в том, чтобы посвящать окружающих в собственные замыслы, планы, надежды, делиться самым сокровенным и делать так, чтобы сотрудники были в курсе наших идей и разработок. Ведь так мы добиваемся взаимопонимания, интереса с их стороны, какого-то отклика, заинтересованности в наших делах. Однако очень часто подобное желание оборачивается для молодого специалиста своей негативной стороной, так как многие люди склонны испытывать вместо теплого чувства дружбы жаркое чувство зависти, не дающее им объективно посмотреть на другого, оценить его таланты и способности. Поэтому если Вы не желаете обрести врагов и завистников, чинящих препоны на Вашем пути, старайтесь скрывать свои планы и идеи. Еще один аспект данной проблемы состоит в следующем: не исключено, что среди коллег, даже тех, которые внешне не подают признаков зависти или недовольства чересчур быстрым продвижением сотрудника по служебной лестнице, найдутся такие, кто решит воспользоваться недосмотром коллеги, и похитят его идею, выдав за свою. Примеров тому – огромное множество, они становятся сюжетами кинофильмов, однако почему-то многие из нас считают, что подобного рода ситуации с ними случиться не могут, надеются на «авось» и считают, что на самом деле люди по природе добры, мы им очень нравимся, никто не посмеет так обойтись с нами. Я тоже так думала когда-то :(. Наверняка среди коллег найдутся такие, кто, не имея собственного мнения, собственных идей, захочет воспользоваться Вашими. На самом деле подобных индивидов огромное множество. Они сидят вокруг нас, внимательно приглядываясь к тому, что мы делаем, прислушиваясь к тому, что мы говорим». Доверие со стороны окружающих дает уверенность в себе. Если Вам доверяют коллеги, Вы можете быть уверены в том, что в трудный момент найдете у них поддержку и понимание. Очень часто возникают сложные ситуации, случаются какие-то неурядицы, но Вас не оставят одного в критический момент. Это прекрасно! К чему я все это – Вы стремитесь к успеху. Успех всегда, помните, ВСЕГДА сопровождается завистью. Вас будут поддерживать тогда, когда Вы ничем не будете выделяться от остальных. Но если Вы к чему-то стремитесь, чего-то добиваетесь, продвигаетесь, Ваше мышление направлено на поиски возможностей, а не препятствий – Вы будете вызывать зависть. Да, к Вам будут дружески относиться, поддерживать с Вами разговор на любые темы, спрашивать Вашего мнения (особенно когда Вы станете более часто общаться с начальством :)), но большинство из таки вот «друзей» за глаза будут крайне нелестно о Вас отзываться. Будут среди них и такие, кто подставит Вас при первой же удобной возможности :(. Не доверяйте все свои мысли, замысли, планы, надежды окружающим. Поделитесь планами со своим дневником, подушкой, котом, но, НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ не с сослуживцами! Кто-нибудь обязательно воспользуется Вашей доверчивостью себе на благо, Вам – на погибель. Друзья познаются в беде – народная мудрость. Именно в беде Вы сможете узнать, кому можно довериться, а кому – нет. Когда у Вас все хорошо, не делитесь ни с кем, это очень опасно для начинающих свою карьеру. Рассудительность - лучшая Ваша добродетель! Только с помощью рассудительности можно легко определить, что в Вас привлекает окружающих, а что отторгает их, или вызывает зависть. Добивайтесь того, чтобы люди Вам доверяли. Этого можно добиться с помощью: Во-первых, Ваш внешний вид. Как можно доверять человеку, который ходит в мятых джинсах, футболках, в спортивном стиле, в пусть удобной, но неказистой обуви? Привлекают внимание всегда своим представительным видом! Стремитесь соответствовать тому положению в обществе, к которому стремитесь! Если Вы хотите доверия – так одевайтесь как воспитанный человек! Помните, одеваясь опрятно и как-то более консервативно (некоторым покажется – более скучно :)) Вы выказываете окружающим свое уважение. Пусть это будут те же самые джинсы и футболка, но: джинсы на талии, а не чудом удерживающиеся на бедрах, футболка без аляповатых рисунков и надписей, желательно однотонная. Не одевайтесь так, как будто у Вас нет будущего! Во-вторых, Ваша манера общаться, разговорная речь. Что это за «типа», «и чё», «за фига» и т.п. сленг? Так что, преуспевающие люди выражаются? Может быть, какие-то преуспевающие и могут так выражаться, но ни я, ни кто-то из моего окружения таких недалеких «преуспевающих» еще не встречали. В-третьих, Вы должны понимать, о чем идет речь в разговоре. Ваша компетентность обязательно вызовет доверие у окружающих. Будьте успешными! Всегда Ваша, Родионова Елена 
|
| В избранное | ||
