Пресс-релизы. Семинары, конференции, выставки Обучающий семинар в Москве 'Документационное и правовое обеспечение деятельности кадровой службы предприятия, организации'
Заголовок: Обучающий семинар в Москве "Документационное и правовое обеспечение
деятельности кадровой службы предприятия, организации"
Компания: Центральный институт непрерывного образования Общества "Знание" России
Центральный институт непрерывного образования Общества "Знание" России приглашает
Вас принять участие 5 -6 февраля 2004 г. в обучающем семинаре в г. Москве:
"Документационное и правовое обеспечение деятельности
кадровой службы предприятия, организации"
В программе семинара:
5 февраля с10:00 -16:00
Правовое обеспечение деятельности кадровой службы предприятия, организации.
Трудовой договор: отличие трудового договора от "трудового соглашения", "трудового
контракта". Гражданско-правовой договор о применении труда. Сроки трудового договора.
Особенности трудового договора "на время выполнения определенной работы."
Согласование трудовой функции работника при заключении трудового договора. Изменение
существенных условий трудового договора в связи с изменением организационных
или технологических показателей труда. Ученический договор на переобучение, как
дополнение к трудовому договору и др.
Совмещение профессий (должностей), как обязательное (существенное) условие трудового
договора. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника, как дополнительное
условие трудового договора. Доплаты за совмещение профессий (должностей); размеры
доплат и принцип их подсчета; порядок изменения и отмены доплат; доплата "разницы
в окладах" в течение нормальной продолжительности рабочего времени и за ее пределами.
Совместительство: срок трудового договора с совместителем; рабочее время совместителя
и его учет; оплата труда лиц, работающих по совместительству; гарантии и компенсации,
предоставляемые совместителям и др.
Прекращение трудового договора:
- основания, прямо не связанные с активными действиями сторон;
- основания, вовсе не зависящие от действия сторон;
- основания, как следствие нарушения правил при заключении трудового договора
и др .Расторжение трудового договора и его особенность. Дополнительные основания
расторжения трудового договора с руководителем организации.
и др.
Слушатели семинара участвуют в тренинге и профессиональных играх.
На семинаре производится обсуждение практических ситуаций, возникающих в ходе
применения трудового законодательства.
6 февраля с 10:00 -16:00
Документационное обеспечение деятельности кадровой службы предприятия.
Современная нормативно-правовая и методическая база по документационному обеспечению
управления. Новый ГОСТ 6.30-2003.Требования к оформлению документов. Рекомендации
к применению.
Состав и виды документов, необходимых для оформления работы с кадрами на основе
требований Трудового Кодекса РФ.
Новые унифицированные формы первичной учетной документации по учету труда и его
оплаты.
Документирование трудовых отношений (прием на работу, перевод, отпуск, командировки,
поощрения, взыскания, увольнение и т. д.)
и др.
Семинар проводится в центре Москвы по адресу:
101990 г. Москва, Новая пл., д. 3/4 (здание Политехнического музея), подъезд
4, этаж 2, каб. 20
Метро "Китай-город", "Лубянка". Иногородним бронируется гостиница.
znanie@znanie.org
Контактная информация:
------------------------------
Контактное лицо: Суслова Валентина Алексеевна
Директор образовательных программ
E-mail: seminar@freemail.ru
Телефон: +7 095 928-28-95