Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса Руководители, HR-менеджеры, тренеры и консультанты обменялись опытом в Воронеже
Заголовок: Руководители, HR-менеджеры, тренеры и консультанты обменялись опытом в Воронеже
Компания: Интеллект Сервис - бизнес тренинги и семинары
12 февраля в Воронеже прошла межрегиональная конференция "Тренинг и развитие персонала 2010". Конференция собрала более ста профессионалов в области управления и развития персоналом из Воронежа, Липецка, Москвы, Рязани, Ростова-на-Дону, Минска и Донецка. Участники обменялись опытом, познакомились с современными технологиями управления персоналом, обсудили пути решения профессиональных проблем.
Конференция "Тренинг и развитие персонала" проводится второй год подряд с целью совершенствования профессиональных технологий обучения и развития персонала, применяемых участниками рынка. Организаторами Конференции являются компания "Интеллект Сервис" и "Воронежский Центр Тренинга".
С докладами и мастер-классами на конференции выступили представители ГК HeadHunter, Интеллект Сервис - бизнес тренинги и семинары, Воронежского Центра Тренинга, Центрально Черноземного банка Сбербанка России, СН "Сота", Невской консалтинговой компании, компании Организация Времени и многих других компаний.
Обсуждения затронули проблемы, тенденции и прогнозы развития рынка обучения и развития персонала, использования возможностей развития персонала как инструмента внедрения изменений и достижения стратегических целей компании, корпоративного тайм-менеджмента, организации и технологии продаж. На конференции были представлены не только технологии эффективной организации обучения в компании, но и практические инструменты для тренеров, консультантов и специалистов по оценке персонала.
"Несмотря на все трудности, которые консалтинговый рынок ощущал последнее время, на конференции ярко проявился не спадающий интерес к различным направлениям работы в сфере консалтинга. Очевидно, что бизнес по-прежнему придает большое значение вопросам обучения и развития персонала, оптимизации различных процессов, стратегическому планированию" - рассказал Владимир Золотарев директор компании "Воронежский Центр Тренинга".
И это не удивительно. По итогам кризисного 2009 года сокращение штата сотрудников большинством компаний привело к значительному повышению эффективности работы персонала, говорится в исследовании компании "Интеллект Сервис", презентованном на конференции. Как утверждает Кобрина Марина - директор компании "Интеллект Сервис" - в прошедшем году значительно возрос интерес к теме стратегического управления, так как в нестабильное время экономического кризиса стратегии многих компаний потребовали существенной корректировки.
В этой ситуации обучение и развитие персонала все больше становится инструментом достижения стратегических целей компании, а для этого требуются новые эффективные инструменты.