Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса 'Чего хочет HR-менеджмент от бизнес-обучения: Правила игры в новом году!' Итоги региональной HR-конференции




Заголовок: "Чего хочет HR-менеджмент от бизнес-обучения: Правила игры в новом году!" Итоги региональной HR-конференции

Компания: Корпоративный Университет "ЭКСWord"

29 января состоялось первое масштабное событие в сфере бизнес-обучения Новосибирска в 2010 году: Региональная HR-конференция "Чего хочет HR-менеджмент от бизнес-обучения: Правила игры в новом году"!

Проект собрал представителей более 50 компаний Новосибирска, СФО и Казахстана. Участниками стали директора по персоналу, руководители служб обучения и развития персонала, бизнес-тренеры, собственники бизнесов.

Основной целью проведения конференции было представить участникам передовой опыт компаний-лидеров рынка по организации корпоративного обучения и решению ключевых вопросов, связанных с управлением персоналом в текущих условиях.

Организатором конференции выступил Корпоративный Университет "ЭКСWord" - уникальный эксперт в области корпоративного обучения и построения систем развития персонала, провайдер бизнес-обучения, который долгое время сам являлся внутренним учебным центром крупного торгового холдинга "ЭлектроКомплектСервис.

Опираясь на свой опыт, как внутреннего подразделения, мы очень критично подошли к содержательному наполнению конференции: все доклады, выступления и мастер-классы были максимально практичные, с конкретными примерами из собственного опыта докладчика... И наши участники - это оценили: все темы и докладчики получили высокие оценки аудитории и бурное обсуждение поднятых вопросов.

Лукьянова Мария (бизнес-тренер, ГК Градиент): "Понравилась разноплановость докладов, точек зрения. Посетив такую конференцию можно получить реальное представление о состоянии и тенденциях в сфере HR. Отличная организация и ваша непредвзятая позиция"

В качестве докладчиков выступили Топ-менеджеры, руководители HR-департаментов крупных компаний Новосибирска и СФО, собственники бизнесов и независимые консультанты:
* Альберт Волосский, генеральный директор, группа компаний "САСТ";
* Анна Кутко, руководитель отдела персонала, "Paul Hartmann AG" на территории Сибири и Дальнего Востока;
* Иван Ермолин, бизнес-консультант;
* Ольга Терпугова, начальник отдела по обучению и развитию персонала, УК "Система РегионМарт";
* Елена Ступина, директор по управлению персоналом, "Новотелеком";
* Татьяна Залетова, исполнительный директор, "ЭКСWord";
* Юрий Соколов, практикующий бизнес-тренер;
* Ирина Куривчак, специалист по продвижению, ИД "Работа для Вас";
* Елена Борзыкина, руководитель отдела продаж "ЭКСWord".

Большинство участников отметили, что очень полезной была возможность в рамках конференции узнать две точки зрения на развитие персонала в компании: Собственника (Топ-менеджера) и HR. В рамках проекта были представлены доклады и той и другой стороны, освещающие различные вопросы работы с персоналом.

Денисова Елена (менеджер по подбору персонала, Новотелеком): "Конференция однозначно полезная. Тема оценки деятельности HR службы сейчас очень актуальна. Очень интересно было послушать Топ-менеджера, как представителя Бизнеса (Заказчика)"

Ельнова Елена (руководитель отдела персонала, Экспресс-Курьер): "Понравился конкретный опыт руководителей HR служб. Вынесла для себя интересные вещи. Появились мысли как это применить у себя в компании"

Одной из наиболее ярких частей конференции был признан блок Дебаты "Business VS HR", в рамках которого происходил обмен мнениями между собственниками бизнеса и представителями HR-департаментов по актуальным вопросам обучения и развития персонала, выбора провайдера обучения, оценки эффективности работы.

Тамбовцева Людмила (HR-менеджер, Фортесс): "Очень понравился формат дебатов для обсуждения. В процесс были включены представители и HR-отделов, и бизнеса и, кроме того, все остальные участники конференции. У каждого докладчика был соблюден свой ракурс рассмотрения темы конференции".

Одним из главных результатов конференции стало конечно то, что каждый участник вынес для себя полезные идеи, в чем-то стал лучше понимать позицию второй стороны, узнал с какими трудностями сталкиваются и как их решают другие компании, получил возможность пообщаться со своими коллегами и с представителями "другой" стороны.

Гусаров Сергей (заместитель генерального директора, "Реестр А-Плюс"): "Понравилось: состав лекторов, их знания, умение работать с аудиторией. Сочетание разных форматов внутри. Активность аудитории. Хорошо преподнесены системные аспекты: куда двигаться, на что акцентировать внимание. Полезно- все!"

Бишева Наталья (ведущий специалист управления развития персонала, "Цеснобанк"): "Понравился формат проведения конференции. Для себя сделала конкретные выводы по итогам работы своего направления деятельности. И соответственно, есть о чем подумать на будущее - планов громадьё! Предложение - встретиться через год и вновь поделиться опытом!"

Мы, со своей стороны, благодарны всем участникам за Вашу активную работу во время конференции и Ваши отзывы. Удачи Вам в реализации каждой Вашей идеи!
Команда КУ "ЭКСWord"

Информационные партнеры:
Порталы: vsetreningi.ru, bonsk.ru, rabota.ru, erabota.ru, job.ru, hh.ru
Газеты: Работа для Вас, Работа сегодня
Журнал Деловой Квартал

Контактная информация:
------------------------------
Сайт компании: www.eksword.ru
Адрес организации: г. Новосибирск, пр. К.Маркса 57, офис 414
Контактное лицо: Елена Борзыкина
руководитель отдела продаж
E-mail: e.borzykina@eksword.ru
Телефон: +7 383 346-24-74

В избранное