Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Февраль 2006   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 27.02.2006


650$    Инспектор отдела кадров
жен.;  от 23 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
Ведение делопроизводства, фонды.
Знание 1С Зарплата и Кадры - обязательно.
Найм.
Производственная компания ( 250 чел.), оплата питания. Работа г.Красногорск ( 25 мин. от метро Тушинская)
Москва/Тушинская; организация: ООО ААА; 
  • подробнее
    • ID: 44-201694 от 26-02-2006
    2000$    HR-менеджер
    жен.;  от 28 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 4  лет;   Полная занятость; 
    Иностранная компания, специализирующаяся на оптовых продажах ТНП, приглашает на работу менеджера по персоналу. Обязателен опыт работы менеджером по персоналу не менее 4-х лет, в/о в сфере управления персоналом или психологическое, английский язык - свободно. Обязанности: разработка систем мотивации персонала, подбор персонала, в подчинении 2 чел. З/п 1500-2000$ по итогам собеседования. м.Беговая
    Москва/Беговая; организация: Сапнис; 
  • подробнее
    • ID: 44-142686 от 26-02-2006
    1500$    Старший менеджер по мотивации персонала
     от 26 до 40; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Старший менеджер по мотивации в крупный промышленный холдинг - возраст 26-40 лет ,опыт работы не менее 2-х лет в крупных компаниях в области мотивации персонала, опыт разработки системы вознаграждения, владение современными методиками оценки должностей
    анализ и оценка долностей, внедрение сиситемы формирования переменных выплат на основе KPI, разработка нормативных документов по вопросам оплаты труда, мониторинг рынка оплаты труда
    з/п -от $1500+соцпакет, код А-518
    Москва; организация: SOECON; 
  • подробнее
    • ID: 44-201605 от 26-02-2006
    1500$    Менеджер по мотивации персонала
     от 26 до 40; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Требования : Старший енеджер по мотивации в крупный промышленный холдинг - возраст 26-40 лет ,опыт работы не менее 2-х лет в крупных компаниях в области мотивации персонала, опыт разработки системы вознаграждения, владение современными методиками оценки должностей
    анализ и оценка долностей, внедрение сиситемы формирования переменных выплат на основе KPI, разработка нормативных документов по вопросам оплаты труда, мониторинг рынка оплаты труда
    з/п -от $1500+соцпакет, код А-518
    Москва; организация: SOECON; 
  • подробнее
    • ID: 44-201607 от 26-02-2006
    700$    Менеджер по подбору персонала
     от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 0  лет;   Полная занятость; 
    Образование высшее/ср.спец.: менеджмент, экономическое, педагогическое,инженерное, военное. Опыт работы в сфере продаж, преподавания, банка и бухгалтерии,инженерии, военные в отставке. Обязанности: подбор персонала по заявке заказчика на основании договора о предоставлении услуг: поиск кандидата, проведение интервью, представление заказчику, координирование встречи, контроль прохождения кандидатом испытательного срока, поддержание контакта с заказчиком, ведение документации и отчетности. ПК-пользователь офисных программ,Интернет-ресурсов. Коммуникабельность, стрессоустойчивость,целеустремленность. Предоставляется обучение в УЦ компании, персональное рабочее место, неограниченный доступ к ресурсам (интернет, СМИ, База кандидатов). Консультации и поддержка коллег. Оформление по ТК РФ, отчисления в фонды, мед.страховка. Заработная плата для начинающих от 450$ (пятидневка).
    Москва/Кузнецкий Мост; организация: Профиль; 
  • подробнее
    • ID: 44-88400 от 26-02-2006
    700$    Рекрутер/специалист по подбору персонала
     от 25 до 50; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Высшее/ср.спец. экономическое, техническое, гуманитарное, педагогическое, военное образование. Опыт работы в сфере продаж и маркетинга, преподавании,военные в отставке. Опыт работы с людьми. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, целеустремленность. ПК-пользователь офисных программ, интернет-ресурсов. Обязанности: подбор специалистов по заявке заказчика на основании договора, проведение собеседований, ведение документооборота. Предоставляется обучение на базе УЦ, рабочее место в офисе, базы кандидатов, доступ на специализированные сайты и в СМИ, поддержка и консультации коллег. Зарплата от 500$(для начинающих), Оформление по ТК РФ, мед.страховка.
    Москва/Лубянка; организация: Профиль; 
  • подробнее
    • ID: 44-88467 от 26-02-2006
    800$    Рекрутер\специалист по подбору персонала
     от 25 до 45; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Высшее/ср.спец. техническое. экономическое. гуманитарное образование. Опыт работы в сфере продаж и инженерии, опыт общения с людьми. Коммуникабельность, стрессоустойчивость,доброжелательность, целеустремленность, грамотность. ПК-пользователь офисных программ и интернет ресурсов. Обязанности: подбор специалистов среднего звена и Топовых позиций для компании-заказчиков,проведение интервью,координирование встречи с заказчиком, ведение отчетности. Зарплата от 700$, профессиональный и карьерный рост. Оформление по ТК, отчисления в фонды, мед.страховка.
    Москва; организация: Профиль; 
  • подробнее
    • ID: 44-88517 от 26-02-2006
    Менеджер по персоналу
    жен.;  от 23 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Крупный торгово-производственный холдинг приглашает менеджера по персоналу. Обязанности: Подбор персонала для различных подразделений холдинга. Требования: Жен. от 23 до 40 лет, опыт аналогичной работы от 1 года, грамотная речь, стрессоустойчивость, уверенный пользователь ПК. Условия: Оформление по ТК РФ, корпоративный транспорт, столовая.
    Москва/Тушинская; организация: Торгово - производственный холдинг; 
  • подробнее
    • ID: 44-146570 от 26-02-2006
    3000$    Начальник отдела кадров
    муж.;  от 27 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 
    Образование высшее. Опыт работы от 3-х лет начальником отдела кадров в крупной компании. MS Office, знание правовых и специальных программ. Знание трудового законодательства, кадровой системы. Прописка Москва, МО. В соответствии с должностной инструкцией начальника отдела кадров. М. "Киевская". График работы с 9-00 до 18-00 ч., вых. - суб., воскр. Возможность ненормированного рабочего дня. Основные направления деятельности компании - монтаж, наладка, проектирование электрооборудования. Количество сотрудников около 1000 человек, в подчинении 1 - 3 человека. Тел.: 540 62 50; 540 98 89.
    Москва/Киевская; организация: Персона Джей Ти Ди; 
  • подробнее
    • ID: 44-201523 от 26-02-2006
    1200$    Тренинг-менеджер (мерчандайзинг)
    муж.;  от 25 до 30; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Крупная компания приглашает тренера на условиях полной занятости. Работа связана преимущественно с проведением тренингов продаж с персоналом низшего и среднего звена. Помимо этого много творческой работы.
    Требования:
    ∙ Муж., 25-30 лет, в/о или нв/о.
    ∙ Желательно дополнительное образование в области обучения персонала
    ∙ Опыт личных продаж от 2 лет, знание специфики работы с сетями и мерчандайзинга.
    ∙ Опыт работы тренером, самостоятельной разработки тренингов от 0,5 года.
    Основные обязанности:
    ∙ Проведение полевых и офисных тренингов (в соотношении 70:30)
    ∙ Посттренинговое сопровождение
    ∙ Возможны командировки
    Обязательные профессиональные навыки:
    ∙ умение разрабатывать и проводить тренинги по заданной теме;
    ∙ умение работать в команде;
    ∙ навыки эффективной коммуникации;
    ∙ отличные презентационные навыки;
    ∙ определение областей и эффективности обучения.
    Условия:
    офис м. Октябрьское поле, 5/2, 9:30-18:00, З/п от 1000 у.е. ДМС, карьерный рост.
    Москва/Октябрьское Поле; организация: ITM; 
  • подробнее
    • ID: 44-201501 от 26-02-2006
    1200$    Тренинг-менеджер (преимущественно работа с регионами)
    муж.;  от 25 до 30; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Крупная компания приглашает тренера на условиях полной занятости. Работа связана преимущественно с проведением тренингов продаж с персоналом низшего и среднего звена. Помимо этого много творческой работы в дружном коллективе.
    Требования:
    ∙ Муж., 25-30 лет, в/о или нв/о.
    ∙ Желательно дополнительное образование в области обучения персонала
    ∙ Опыт личных продаж от 1 года
    ∙ Желательно знание мерчандайзинга
    ∙ Опыт работы тренером, самостоятельной разработки тренингов от 1,5 лет
    Основные обязанности:
    ∙ Построение схемы обучения персонала в региональных офисах
    ∙ Разработка и проведение полевых и офисных тренингов персонала в Москве и регионах
    ∙ Посттренинговое сопровождение
    ∙ Обучение региональных представителей обучать персонал на местах
    Обязательные профессиональные навыки:
    ∙ разработка и проведение тренингов по заданной теме;
    ∙ умение работать в команде;
    ∙ навыки эффективной коммуникации;
    ∙ отл ичные презентационные навыки;
    Условия:
    офис м. Октябрьское поле, 9:30-18:00, З/п от 1000 у.е. ДМС, карьерный рост.
    Москва/Октябрьское Поле; организация: ITM; 
  • подробнее
    • ID: 44-201467 от 26-02-2006
    800$    Менеджер по подбору персонала
    жен.;  от 23 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Подбор персонала в сбытовые подразделения компании (менеджеры по продажам, специалисты по работе с клиентами). Активный поиск кандидатов в Интернете. Проведение интервью. Адаптация персонала. Ведение баз данных.
    Жен.22-35 л., в/о, опыт успешного подбора сбытового персонала, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, способность работать в напряженном ритме.
    График работы с 10 до 18 ч., кроме выходных, м.Университет, оформление по ТК РФ, оплата труда от 700$.
    Москва/Университет; организация: IT-Компания; 
  • подробнее
    • ID: 44-196071 от 26-02-2006
    800$    Менеджер по подбору персонала
    жен.;  от 22 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Подбор персонала в сбытовые подразделения компании (менеджеры по продажам, специалисты по работе с клиентами). Активный поиск кандидатов в Интернете. Проведение интервью. Адаптация персонала. Ведение баз данных.
    Жен.22-30 л., в/о, опыт успешного подбора персонала (желательно в сфере продаж и обслуживания клиентов), активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, способность работать в напряженном ритме.
    График работы с 10 до 18 ч., кроме выходных, м.Университет, оформление по ТК РФ, оплата труда от 700$. И/с 3мес.
    Москва/Университет; организация: IT-Компания; 
  • подробнее
    • ID: 44-198286 от 26-02-2006
    1000$    Старший менеджер-консультант по подбору персонала
     от 22 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Полная занятость; 
    Требования : 22-40 лет, в/о, опыт работы в КА от двух лет
    Обязанности : в известный Кадровый Центр (рекрутмент, консалтинг - 15 лет на рынке, Центр) - подбор руководителей и специалистов (IT, финансы и др.)
    Условия : з/п $1000-2500 ($500-700 + бонусы) перспективы роста, гарантированное обеспечение заказами, личный ассистент, вечерний секретарь, предоставление отпуска в удобное время, гибкий график, м.Тургеневская. Резюме с обязат. указанием кода Р-101, e-mail: p101z001@soecon.ru
    Москва; организация: SOECON; 
  • подробнее
    • ID: 44-201227 от 26-02-2006
    1000$    Менеджер по подбору персонала в сфере рекламы, СМИ, полиграфии
     от 23 до 40; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Требования : в известный Кадровый Центр (рекрутмент, консалтинг - 15 лет на рынке) - 23-40 лет, в/о, опыт работы в рекламе, СМИ от года
    Обязанности : подбор руководителей и специалистов, экспертиза вакансий, проведение собеседований, работа с поисковыми системами(предварит. обучение, тренинги)
    Условия : з/п $1000-2000 ($300-700 + бонусы),перспективы роста,обеспечение заказами,вчерний секретарь, предоставление отпуска в удобное время, успешным менеджерам предоставляется свободный график, м.Тургеневская. Резюме с обязат. указанием кода Р-103, e-mail : p103z001@soecon.ru
    Москва; организация: SOECON; 
  • подробнее
    • ID: 44-201228 от 26-02-2006
    1000$    Менеджер по подбору IT специалистов:
     от 23 до 40; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Требования : в известный Кадровый Центр (рекрутмент, консалтинг - 15 лет на рынке) - 23-40 лет, в/о, опыт работы в сфере информационных технологий от года
    Обязанности : подбор руководителей и специалистов, экспертиза вакансий, проведение собеседований, работа с поисковыми системами(предварит. обучение, тренинги)
    Условия : з/п $1000-2000 ($300-700 + бонусы),перспективы роста,обеспечение заказами,вчерний секретарь, предоставление отпуска в удобное время, успешным менеджерам предоставляется свободный график, м.Тургеневская. Резюме с обязат. указанием кода Р-103, e-mail : p103z001@soecon.ru
    Москва; организация: SOECON; 
  • подробнее
    • ID: 44-201233 от 26-02-2006
    1000$    Менеджер по подбору персонала в финансовой сфере
     от 23 до 40; образование: Высшее; Полная занятость; 
    Требования : в известный Кадровый Центр (рекрутмент, консалтинг - 15 лет на рынке) - 23-40 лет, в/о, опыт работы в финансовой сфере от года
    Обязанности : подбор руководителей и специалистов, экспертиза вакансий, проведение собеседований, работа с поисковыми системами(предварит. обучение, тренинги)
    Условия : з/п $1000-2000 ($300-700 + бонусы),перспективы роста,обеспечение заказами,вчерний секретарь, предоставление отпуска в удобное время, успешным менеджерам предоставляется свободный график, м.Тургеневская. Резюме с обязат. указанием кода Р-103, e-mail : p103z001@soecon.ru
    Москва; организация: SOECON; 
  • подробнее
    • ID: 44-201235 от 26-02-2006
    400$    Ассистент менеджера по подбору персонала
     от 20 до 35; образование: Неполное высшее; Полная занятость; 
    Требования : в известный Кадровый Центр (рекрутмент, консалтинг - 15 лет на рынке) - в/о или студенты старших курсов, свободное владение ПК
    Обязанности : творческая работа по поиску кандидатов, проведение интервью, рекомендательный аудит и т.п.
    (обучение, тренинги)
    Условия : з/п $500-1200(на старте $250-350 + бонусы), гибкий график, перспективы роста, м. Тургеневская. Резюме с обязат. указанием кода Р-104, e-mail: p104z001@soecon.ru
    Москва; организация: SOECON; 
  • подробнее
    • ID: 44-201229 от 26-02-2006
    500$    Ассистент менеджера по подбору персонала
     от 20 до 40; образование: Неполное высшее; Полная занятость; 
    Требования : в известный Кадровый Центр (рекрутмент, консалтинг - 15 лет на рынке) - в/о или студенты старших курсов, свободное владение ПК
    Обязанности : творческая работа по поиску кандидатов, проведение интервью, рекомендательный аудит и т.п.
    (обучение, тренинги)
    Условия : з/п $500-1200(оклад + бонусы), гибкий график, перспективы роста, м. Тургеневская. Резюме с обязат. указанием кода Р-104, e-mail: p104z001@soecon.ru
    Москва; организация: SOECON; 
  • подробнее
    • ID: 44-201247 от 26-02-2006
    Инспектор отдела кадров
    жен.;  от 23 до 36; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 
    Опыт работы от 1 года, знание требований к ведению кадрового делопроизводства, трудового законодательства РФ, программы 1С. Ответственность, доброжелательность. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме ( прием, увольнение, перевод, учет отпусков, штатное расписание, личные дела, карточки T-2, трудовые книжки, воинский учет). Ведение электронной базы учета кадров( 1С), консультирование сотрудников компании по вопросам Трудового законодательства. Работа в офисе(м.Волгоградский проспект или м. Дубровка), с 9 до 18 часов. З\п на испытательный срок 500 у.е., далее по результатам работы. Соцпакет в соответствии с ТК РФ.
    Москва/Волгоградский проспект; организация: "Ремстройкомплект"; 
  • подробнее
    • ID: 44-77567 от 26-02-2006
    В избранное