Рассылка закрыта
Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.
| ← Октябрь 2024 | ||||||
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
|
|---|---|---|---|---|---|---|
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
12
|
13
|
|
14
|
15
|
16
|
17
|
18
|
19
|
20
|
|
21
|
22
|
23
|
24
|
25
|
26
|
27
|
|
28
|
29
|
30
|
31
|
|||
Хотели бы Вы иметь только продуктивных и ответственных сотрудников? Хотели бы Вы иметь эффективную структуру компании, которая обеспечивала бы расширение бизнеса и увеличение прибыли? А чтобы компания работала как "часы" и сотрудники были настоящей командой? Если ваш ответ "да",то рассылка практических советов "Супербизнес или как добиться совершенства в бизнесе" - как раз для Вас. Галина Смолякова прошла обучение в США, Великобритании, Дании и является специалистом высочайшего класса в области человеческих ресурсов. Так же имеет 18-летний опыт ведения собственного бизнеса, проводит семинары и представляет индивидуальные консультации владельцам бизнеса и управляющим компании. В материалах рассылки даны практические рекомендации по эффективному управлению людьми, финансами и информацией. Рассылка "Супербизнес или как добиться совершенства в бизнесе" не имеет цели повторять избитые истины, но давать практические советы и действительно эффективные приемы ведения бизнеса, проверенные опытом, жизнью и людьми.
Статистика
-1 за неделю
Дорогие друзья, компания "Империя Бизнеса" приглашает Вас принять участие в умопомрачительном событии этого лета!!!
Часто перед нами встает вопрос коллективной мотивации: стоит или нет? На кого выгоднее ставить на «одиноких рейнджеров» или дружный коллектив? Мы, с Сизовым Андреем Игоревичем, попытались разобраться с этим вопросом. Отметив не только плюсы коллективной мотивации, но, выделив минусы и проблемы с которыми руководитель может столкнуться, решив замотивировать персонал.
Рассылка для руководителей и владельцев бизнеса Выпуск No 63 от 22.04.09 Здравствуйте, дорогие читатели! Часто перед нами встает вопрос коллективной мотивации: стоит или нет? На кого выгоднее ставить на <одиноких рейнджеров> или дружный коллектив? Мы, с Сизовым Андреем Игоревичем, попытались разобраться с этим вопросом. Отметив не только плюсы коллективной мотивации, но, выделив минусы и проблемы с которыми руководитель может столкнуться, решив замотивировать персонал. (Материал был написан специально для ...
Я уже упоминала о том, что недавно принимала участие в форуме «Карьера. Лидерство. Успех», который проводила молодежная организация AISEC. На форуме стало понятно, что вопросы о том, кто же такой настоящий лидер и можно ли им стать все еще тревожат умы многих. В связи с этим, хочу предложить Вам статью Сизова Андрея Игоревича на тему лидерства.
Рассылка для руководителей и владельцев бизнеса Выпуск No 62 от 15.04.09 Здравствуйте, дорогие читатели! Я уже упоминала о том, что недавно принимала участие в форуме <Карьера. Лидерство. Успех, который проводила молодежная организация AISEC. На форуме стало понятно, что вопросы о том, кто же такой настоящий лидер и можно ли им стать все еще тревожат умы многих. В связи с этим, хочу предложить Вам статью Сизова Андрея Игоревича на тему лидерства. (Материал был написан специально для заочного круглого стола...
Что говорят руководители о кризисе? Как жить и что делать дальше?
Во все времена, а особенно во время кризиса, есть люди, готовые эффективно работать, развивать себя и свою компанию. И именно среди этих руководителей, «Империя Бизнеса» провела исследование, чтобы узнать, как выжить и достойно существовать в непростой ситуации, которая сложилась на рынке в данный момент....
«Есть люди, компании, которые умеют обращаться правильно с деньгами, придерживаются определенных правил и принципов и, в результате, денег у них становится больше.
Есть те, у кого деньги с регулярностью накапливаются, но потом все-таки что-то случается, и они либо уменьшаются, либо совсем исчезают. И это отдельная категория людей и компаний. Есть те, кто не разбирается, но им точно нужны деньги. Они верят в разные замечательные теории «про деньги», иногда придуманные теми, кто зарабатывает именно таким способом, пользуясь незнанием и надеждами людей. Это как в сказке про Буратино – положи сюда 5 золотых и вырастет денежное дерево. Итак – крэкс, пэкс, фэкс…»...
Хочу отметить, что мне очень ценно наше общение с Вами. Надеюсь, что смогла помочь кому-то ценным советом или добрым словом. Сейчас, в связи с моим новым постом – исполнительного директора КХ «Империи Бизнеса», у меня не всегда хватает времени, чтобы подготовить новый материал для Вас. Но я обещаю, обязательно, исправиться.
А пока, хочу с Вами поделиться еще одной очень интересной информацией...
Сегодня, в нашей рассылке, я хотела бы поделиться с Вами одной очень интересной статьей, написанной Сизовым Андреем Игоревичем.
Если Вы устали от проблем, которые приносят Вам ваши сотрудники, от бессмысленных обсуждений, которые не приносят никакого решения, то этот материал как раз для Вас! Статья, по истине, бесценна, так как мы порой не сами не замечаем, как проблемы подчиненного, становиться нашими проблемами. А что делать, спросите Вы. Читайте, и сами все узнаете....
Моя сегодняшняя рассылка посвящена одной из самых обсуждаемых в последнее время темы, касающейся мотивации персонала. Сейчас, в период кризиса, работодателю очень важно правильно подобрать себе эффективно работающий персонал. Оставить только тех сотрудников, которые действительно справляются с работой и приносят пользу всей компании.
Рассылка для руководителей и владельцев бизнеса Выпуск No 57 от 11.03.09 Здравствуйте, дорогие читатели! Моя сегодняшняя рассылка посвящена одной из самых обсуждаемых в последнее время теме, касающейся мотивации персонала. Сейчас, в период кризиса, работодателю очень важно правильно подобрать себе эффективно работающий персонал. Оставить только тех сотрудников, которые действительно справляются с работой и приносят пользу всей компании. Мотивация персонала В свое время я посетила множество различных семина...
В этот раз я решила поделиться с Вами опытом построения имиджа в моей компании. Сейчас во время кризиса, я бы советовала всем обратить на него особое внимание. Так как даже малейшая деталь может стать Вашим большим конкурентным преимуществом. Читайте, и сами делайте выводы…
Буду рада, если и Вы поделитесь со мной Вашим успешными действиями по продвижению....
Я решила продолжить тему увеличения продаж и в этой рассылке. Так как в статьях Сизова Андрея Игоревича, действительно содержатся очень ценная информация. Я очень надеюсь, что многое из этого поможет Вам расшириться и увеличить доход.
Часто мы не задумываемся, что так или иначе, главной фигурой на рынке, все равно является продавец. Мы можем назвать его как угодно - менеджер по работе с клиентами, консультант, торговый представитель и так далее, но все это - продавец. Именно он приносит деньги в компанию. Сделать так, чтобы он зарабатывал больше - главная задача руководителя. Давайте вместе посмотрим, как же этого можно достичь…...
