Фреймворки автоматизации растут инкрементно – их дизайн и структура постепенно меняются. Тестировщики в процессе тестирования узнают о продукте больше, улучшают свои навыки автоматизации, и это отражается на коде, который они пишут.
Недавно мне довелось работать с группой из восьми тестировщиков, принадлежащих к четырем разным Agile-командам, работающим над одним и тем же набором продуктов. Они регулярно встречались для обмена идеями, но их автотесты начали сильно различаться. Все тестировщики учились в основном независимо друг от друга.
Увидев эти различия, менеджер команды забеспокоился, что покрытие кода автотестами стало недостаточным. Разница в подходе к тестированию, как он считал, могла означать, что качество результатов тоже различалось. Менеджмент попросил меня проработать общий подход к покрытию автотестами, проведя часовой воркшоп.
Ищем специалиста по автоматизации тестирования в команду Ремонтник.ру.
Москва, метро Братиславская/Войковская
Зарплата от 70 до 90 тр. Если хотите, можно работать в офисе.
Требования:
* умение хорошо формулировать мысли в письменном и устном виде
* хорошее знание инструментария отладки современных браузеров
* опыт работы на аналогичной должности или в программировании — не меньше 2 лет
* опыт написания автоматизированных тестов на любой платформе
* опыт удаленной работы и работы по agile (желательно)
Обязанности:
* приемочное тестирование и контроль качества проекта
* внедрение автоматизации UI-тестирования
* анализ входящих отчетов об ошибках
* постановка и контроль исполнения задач по исправлению ошибок
* тесное взаимодействие с отделом поддержки клиентов и разработки
Ищем специалиста по автоматизации тестирования в команду Ремонтник.ру
Москва, метро Братиславская
Зарплата от 70 до 90 тр. Если хотите, можно работать в офисе
Требования:
* умение хорошо формулировать мысли в письменном и устном виде
* хорошее знание инструментария отладки современных браузеров
* опыт работы на аналогичной должности или в программировании — не меньше 2 лет
* опыт написания автоматизированных тестов на любой платформе
* опыт удаленной работы и работы по agile (желательно)
Обязанности:
* приемочное тестирование и контроль качества проекта
* внедрение автоматизации UI-тестирования
* анализ входящих отчетов об ошибках
* постановка и контроль исполнения задач по исправлению ошибок
* тесное взаимодействие с отделом поддержки клиентов и разработки
Не так давно вышла новая версия JMeter 3.0. Концептуальных изменений в ней нет, однако поменялся интерфейс, изменились названия некоторых элементов, а также появились новые элементы.
В связи с этим мы решили полностью переписать наш тренинг “Тестирование производительности”, последняя лекция будет записана к началу курса.
Помимо адаптации к JMeter 3.0, программа обновленного тренинга претерпела и другие изменения. Учтены замечания в отзывах участников, больше времени мы уделили моментам, которые казались ученикам сложными, максимально уплотнив материал лекций. Лекции разбиты на небольшие фрагменты до 20 минут для удобства просмотра и навигации.
Если Вы планировали начать осваивать тестирование производительности, не откладывайте это в долгий ящик.