На Едином портале для размещения информации www.regulation.gov.ru для публичного
обсуждения размещен законопроект, который вносит поправки в статью 333.33 НК
РФ.
Согласно этим поправкам пошлина за предоставление или
продление срока действия лицензии на розничную продажу алкогольной продукции с
содержанием этилового спирта до 28% объема готовой продукции включительно будет
составлять 65 000 руб. за каждый год срока действия лицензии.
Пошлина за предоставление или продление срока действия
лицензии на розничную продажу алкогольной продукции составит 130 000 руб. за
каждый год срока действия лицензии.
Президент РФ В.В. Путин подписал Федеральный закон от 22.12.2014 №
421-ФЗ, который устанавливает порядок расчета среднего заработка для
начисления социальных пособий.
Согласно этому закону
Если болезнь наступила в 2015 году, то средний заработок
путем определяться путем деления заработка за период с 18 марта по 31 декабря
2014 года на 289 календарных дней.
При наступлении болезни в 2016 году - путем деления суммы заработка
за период с 18 марта 2014 года по 31 декабря 2015 года включительно на 654
календарных дня.
Средний дневной заработок для исчисления пособия по
беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком будет
рассчитываться так.
Если страховой случай наступил в 2015 году, средний
заработок определяется путем деления суммы заработка за период с 18 марта 2014
года по 31 декабря 2014 года включительно на 289 календарных дней (за
исключением календарных дней, приходящихся на исключаемые периоды, указанные в
части 3.1 статьи 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).
При наступлении страхового случая в 2016 году - путем
деления суммы заработка за период с 18 марта 2014 года по 31 декабря 2015 года
включительно на 654 календарных дня (за исключением календарных дней,
приходящихся на исключаемые периоды, указанные в части 3.1 статьи 14 Закона №
255-ФЗ).
При этом максимальная сумма среднедневного заработка для
начисления социальных пособий в 2015 году не может превышать 1632,88 руб., в
2016 году – величины, полученной от деления сумм предельных баз по страховым
взносам за 2014 и 2015 годы на 730.
Подробнее о том, в каком размере платить «детские» пособия в
2015 году, читайте в нашей статье.
С этой статьей вы можете ознакомиться совершенно бесплатно, если оформите демодоступ сроком на 3 дня либо станете одним из
подписчиков журнала «Вмененка» (подписаться со скидкой).
С 1 января 2015 года при уплате пеней и процентов по
налоговым платежам нужно будет указывать в КБК новые коды подвидов дохода.
Соответствующие поправки предусмотрены приказом
Минфина России от 16.12.2014 № 150н.
Так, в платежках в 14-17 разрядах КБК при уплате пеней нужно
будет указывать код 2100, процентов – 2200.
Напомним, сейчас пеней и процентов по налоговым платежам в
разрядах 14-17 КБК проставляется код 2000.
Подробнее о других изменениях в законодательстве, вступающих
в силу с 2015 года, читайте в ближайших номерах журнала «Вмененка». Поэтому
оформляйте подписку
на журнал, чтобы не пропустить ничего важного.
Правительство РФ своим распоряжением от 20.12.2014 № 2635-р
внесла на рассмотрение в Госдуму законопроект, который снижает лимит
работников, при котором отчетность в ИФНС нужно сдавать в электронном виде.
Сейчас обязанность по сдаче отчетности в электронном виде
распространяется только на налогоплательщиков с численностью работников более
100 человек (п.
3 ст. 80 НК РФ). С нового года порог по численности будет снижен до 50
человек.
Кстати, если вы вместо отчетности в электронном виде будет
представлять бумажные декларации, то налоговики могут вас оштрафовать. Размер
штрафа составляет 200 руб. (ст.
119.1 НК РФ).
По общему правилу платить транспортный налог должно лицо, на
которое зарегистрировано транспортное средство (ст.
358 НК РФ). Но для автомобилей переданных (или полученных) в лизинг есть
особые условия.
Так, лизинговые автомобили могут быть зарегистрированы как
на лизингодателя, так и на лизингополучателя (п. 48.1 Правил
регистрации автомототранспортных средств и прицепов к ним в ГИБДД МВД
России, утвержденных приказом МВД России от 24.11.2008 № 1001).
Если транспортные средства временно зарегистрированы за
лизингополучателем, то платить транспортный налог будет он.
Если же транспорт зарегистрирован на лизингодателя, а по
месту нахождения лизингополучателя будет лишь временно поставлен на учет, то
платить налог будет лизингодатель.
В настоящее время профессиональные стандарты (требования к
квалификации работника) не являются обязательными к применению. Но в скором
времени все может измениться. Соответствующие поправки в Трудовой
кодекс уже подготовил Минтруд России.
Если изменения будут приняты, то принимать на работу нужно
будет только тех граждан, кто соответствует по уровню образования, опыту,
навыкам требованиям, прописанным в профессиональном стандарте для той или иной
должности.
Причем для госсектора профстандарты станут обязательными с
2016 года, а для всех остальных работодателей – с 2020 года.
О том, какие еще изменения готовят законодатели, вы всегда
сможете узнать на страницах журнала «Вмененка». Если вы еще не являетесь
подписчиком, то станьте им. Тем более что сегодня в честь приближающегося
Нового года мы дарим вам скидку 2015 рублей (подписаться со
скидкой).
Если листок нетрудоспособности частично заполнен вручную, а
частично – на компьютере, то это не является нарушением. И поэтому
работодателю, представившему такой больничный лист в органы соцстраха, не может
быть отказано в возмещении выплаченных социальных пособий. Такой вывод
содержится в письме ФСС России от 23.10.2014 № 17-03-09/06-384П.
Как пояснили специалисты соцстраха, Порядок выдачи листков
нетрудоспособности (утв. приказом
Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624н) не устанавливает
требований по единообразному заполнению листка нетрудоспособности тем
или иным способом. Он лишь предусматрвивает, что записи в листке
нетрудоспособности должны выполняться на русском языке печатными заглавными
буквами чернилами черного цвета либо с применением печатающих устройств.
Госдума в третьем чтении приняла законопроект, который
вносит изменения в Закон
РФ от 19.04.91 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».
Согласно этому законопроекту с 2015 года работодателей,
которые принимают на работу граждан РФ из других регионов, а не иностранцев,
смогут получить финансовую помощь от государства.
Размер субсидии составит 225 000 руб. на человека. За счет
этих денег работодатель сможет покрыть расходы на переезд нового сотрудника и
его семьи, арендовать им жилье.
