Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Новости сайта Чемодан


О нас: Контакты | Тел.: 0-800-505-9-80 (по Украине бесплатно) | Читайте нас в Читайте нас в Twitter

Работы в Канаде в новом десятилетии...

Поиск работы - всегда нелегкое дело. Что принесет канадцам 2011 год? Каков будет рынок труда, и где искать работы? Согласно данным последних исследований, основными секторами экономики страны, где в 2011 году будут открываться новые вакансии, станут здравоохранение, информационные технологии, финансы, ресурсодобыча и строительство...

По мере старения населения и выхода большинства канадцев на пенсию, спрос на работников здравоохранения и сферы ухода за больными и престарелыми растет. Поэтому поиск работы в этой отрасли - разумное решение.

Последние данные Статистического Бюро Канады показывают, что в ноябре 2010 года число лиц, трудоустроенных в здравоохранении увеличилось на 6.1% по сравнению с ноябрем прошлого года или на 120,000. Это - самый большой прирост новых рабочих мест среди всех секторов канадской экономики.

Канаде требуются работники по уходу за людьми на дому, специалисты, умеющие оказывать персональную помощь, сертифицированные медсестры, физиотерапевты, профессиональные терапевты.

В технологическом секторе тоже следует ожидать роста числа вакансий. Это связано с бурными развитием интернета и мобильной связи. ИТ отрасли буду нужны специалисты в области разработки вэб аппликаций для мобильных средств и разработчики мобильных и он-лайн игр.

Бурный рост ожидается на рынке социальных медиа. Соответственно, следует ожидать и увеличение спроса на специалистов, которые помогут организациям создавать свои представительства он-лайн или развивать бизнесы в интернете и мобильном сегменте.

По данным Professional Employment Report, подготовленного агентством Robert Half International, 12% из 270 информационных руководителей канадских бизнесов планируют увеличить количество вакансий в первом квартале 2011 года.

Важным сектором рынка труда 2011 года станет финансовый, где растет спрос на бухгалтеров, аудиторов, специалистов по финансовому планированию. Появятся вакансии для страховых агентов и сборщиков долгов. Кроме того, на рынке будут пользоваться спросом такие специальности, как системный бизнес аналитик, финансовый аналитик и контролер.

17% респондентов опроса Robert Half International, являющихся руководителями финансовых, страховых и риэлтерских компаний, отметили, что собираются нанимать работников в начале следующего года.

Не менее активно в ближайшее десятилетие в Канаде будет развиваться ресурсодобывающая индустрия. Это значит, что бизнесы постоянно будут искать новых работников. По прогнозам Petroleum Human Resources Council of Canada, до 2020 года в этой отрасли будет трудоустроено около 105,000 человек. Большинство из них заменят тех, кто отработал в ней не одно десятилетие и выходит на заслуженную пенсию.

Канадским месторождениям потребуются геологи, геофизики, инженеры и технологи, а также рабочие для управления техникой, электрики, техники.

Не будет отставать от добычи ресурсов и сектор строительства. Впрочем, уже сейчас он показывает неплохие результаты по темпам трудоустройства. По данным Статистического Бюро Канады, в последние 12 месяцев число работников в этом секторе канадской экономики возросло на 7.5%, то есть на 89,000 в численном выражении. В этой индустрии, как и в других, наблюдается отток работников, выходящих на пенсию, что открывает возможности для трудоустройства новому поколению канадцев.

Эксперты строительной индустрии прогнозируют бум вакансий в ближайшие пять лет, поскольку строительство домов по-прежнему будет актуальным в Канаде. Рынку потребуются электрики, сантехники, плотники, рабочие по укладке плитки и полов, специалисты по системам контроля воздуха, сварщики и пр.

Жилье 21-го века во многом отличается от того, к которому мы привыкли. В нем все шире внедряются самые передовые технологии, включая различные электронные, воздушные, «зеленые», медиа и прочие системы. Жилье становится, к тому же, и беспроводным. Поэтому, специалисты, владеющие этими технологиями, становятся незаменимыми.

Источник: newca.com


Подробнее на сайте 

>>



Рассылка подготовлена партнерской сетью "Гольфстрим"

ООО "Гольфстрим+"
Член Европейской Бизнес Ассоциации (EBA)
Тел. + 38 (0577) 175-177, 19-96-96
0-800-505-9-80 (со стационарных бесплатно)



ОБРАЗОВАНИЕ ЗА РУБЕЖОМ...


КУРСЫ ЯЗЫКОВ В УКРАИНЕ...


БРАК ЗА РУБЕЖОМ...


ИММИГРАЦИЯ...









НАШИ ПРОЕКТЫ...




В избранное