Какие только льготы не предлагают современные работодатели своим
сотрудникам: от оплаты мобильного телефона до беспроцентного кредита на
покупку недвижимости. Но пока одни думают, какие еще бонусы можно включить
в соцпакет, другие ограничиваются соблюдением норм Трудового кодекса. И у
них есть свои причины.
Несмотря на то, что по-мнению некоторых экспертов, социальный пакет
позволяет эффективно стимулировать трудовую активность, его реальная
мотивирующая сила, как это ни парадоксально, невелика