Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

КонсультантПлюс: новости для бухгалтера

Подписаться «Серебряная» новостная рассылка Подписчиков 46.629 RSS
←   Март 2008   →
 1
 2
 3
 4
 5
05.03.2008
15:00:11
16:50:33
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
13.03.2008
15:03:03
16:53:40
14
15
16
17
18
19
19.03.2008
14:56:24
16:49:51
20
21
22
23
24
25
26
26.03.2008
15:01:58
16:55:25
27
28
29
30
31


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://www.consultant.ru/
Открыта: 03-07-2006

Автор
КонсультантПлюс

Статистика

46.629 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

КонсультантПлюс: новые документы для бухгалтера. Новости. Выпуск от 19.03.2008


КонсультантПлюс

Новые документы для бухгалтера. Новости

Выпуск от 19.03.2008

Обзоры законодательства | Интернет-версия КонсультантПлюс | Финансовые консультации | Подписаться


ВНИМАНИЕ: с 12 по 31 марта "Программа поддержки бухгалтера"!

Во время акции каждый бухгалтер может бесплатно получить спецвыпуск журнала "Главная книга" и CD-диск с материалами бухгалтерской прессы и книгами.
Организатор акции - Сеть КонсультантПлюс.

Принять участие



Новости


1. Некоторые детские пособия будут ежегодно индексироваться

Федеральный закон от 01.03.2008 N 18-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях повышения размеров отдельных видов социальных выплат и стоимости набора социальных услуг"

Письмо ФСС РФ от 05.03.2008 N 02-18/07-1931


С 1 января 2008 г. ряд детских пособий будет ежегодно индексироваться. Индексации подлежат в том числе и пособия, которые выплачивает работодатель:

- единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;

- единовременное пособие при рождении ребенка.

Пособия должны индексироваться в соответствии с прогнозируемым уровнем инфляции, установленным в законе о федеральном бюджете на текущий год. На 2008 г. такой уровень составляет 8,5 процента (ч. 1 ст. 1 Федерального закона от 24.07.2007 N 198-ФЗ). Поэтому размер единовременного пособия при рождении ребенка в 2008 г. достигнет 8680 руб., а пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, - 325 руб. 50 коп.

Также индексируются минимальный и максимальный размеры ежемесячного пособия по уходу за ребенком. В 2008 г. минимальный размер пособия равен 1627 руб. 50 коп. (по уходу за первым ребенком) и 3255 руб. (по уходу за вторым ребенком и последующими детьми), а максимальный размер составляет 6510 руб. Необходимо отметить, что индексируются именно минимальный и максимальный размер пособия по уходу за ребенком, а не размер пособия, исчисленный исходя из 40 процентов среднего заработка.

Пособия, которые уже были выплачены работодателем за 2008 г., должны быть пересчитаны, образовавшуюся разницу следует доплатить работнику. Поскольку и расчетная ведомость по средствам ФСС России (форма 4-ФСС РФ), и расчет авансовых платежей по ЕСН (которые уменьшаются на сумму расходов, принимаемых ФСС к зачету) будут сдаваться работодателями уже по итогам I квартала, в отчетности будут отражены проиндексированные суммы выплаченных пособий и никаких изменений в отчетность вносить не придется.


2. Действующий порядок заполнения и хранения трудовых книжек

Постановление Правительства РФ от 01.03.2008 N 132 "О внесении изменений в Постановление Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. N 225"


В 2006 г. в Трудовой кодекс РФ был внесен ряд изменений. Одно из них затрагивало индивидуальных предпринимателей, которые с вступлением поправок в силу обязаны были оформлять своим работникам трудовые книжки. Поскольку в Постановлении Правительства РФ от 16.04.2003 N 225, содержащем порядок заполнения трудовых книжек, не было указания на обязанность и порядок оформления их индивидуальными предпринимателями, Правительство выпустило Постановление от 01.03.2008 N 132, которое этот пробел восполнило.

В новом Постановлении учтена специфика работы индивидуального предпринимателя: если предприниматель, внесший неправильную или неточную запись в трудовую книжку, уже прекратил свою деятельность, исправление производится работодателем по новому месту работы на основании соответствующего документа.

Также изменен порядок хранения трудовых книжек, не полученных работниками при увольнении либо в случае смерти работника его ближайшими родственниками. По новым правилам хранить трудовые книжки и их дубликаты в кадровой службе не нужно, они передаются сразу в архив.


3. Доходы при отправке товара по почте рассчитываются на дату его передачи в организацию связи

Письмо Минфина России от 14.02.2008 N 03-03-06/1/96


Минфин России рассмотрел порядок расчета суммы дохода у продавца, когда товар покупателю направляется по почте. В Письме указано, что доход от реализации товара в таком случае рассчитывается на момент его передачи в организацию связи. При этом финансовое ведомство ссылается на п. 3 ст. 271 НК РФ, согласно которому продавец, применяющий метод начисления, датой получения дохода должен признавать дату реализации товаров независимо от фактического поступления денежных средств в их оплату. А в силу п. 1 ст. 224 ГК РФ передачей товара признается вручение вещи приобретателю, или сдача перевозчику для отправки приобретателю, или сдача в организацию связи для пересылки приобретателю вещей.


4. Уточненную декларацию правопреемник может подать за реорганизованного налогоплательщика

Письмо Минфина России от 05.02.2008 N 03-02-07/1-46


В Письме Минфин России указывает, что если в налоговых декларациях присоединенной организации не отражены либо неправильно отражены какие-либо сведения, приводящие к занижению суммы налога, правопреемник обязан подать уточненные налоговые декларации. Представлять их нужно за периоды до реорганизации организации или за ее последний налоговый период в налоговый орган по месту учета организации-правопреемника.




Вторую часть выпуска "Комментарии" читайте сегодня в следующей рассылке


Подпишитесь: рассылки от КонсультантПлюс

Получайте самую свежую и актуальную информацию, которая идеально соответствует вашим интересам!

Выбрать материалы, нужные именно вам, можно в каталоге рассылок.

Перейти в каталог рассылок


Все права защищены © 2008 ЗАО "Консультант Плюс"
тел. (495)956-8283
mailto:contact@consultant.ru
http://www.consultant.ru/
В избранное