КонсультантПлюс: новости для юриста Выпуск от 18.04.2016
Что изменится в АПК РФ И ГПК РФ с 1 июня 2016 года
В КонсультантПлюс включен обзор по актуальной теме, связанной с судебной реформой.
Претензионный порядок урегулирования споров, изменения в процедуре упрощенного производства в арбитражных судах, новые права арбитражных судов, упрощенное производство в гражданском процессе – подробнее обо всех важных нововведениях уже сейчас можно прочитать в системе КонсультантПлюс и на сайте www.consultant.ru.
Бывший директор не передал обществу документы, а потом потребовал их - суд откажет в иске
После освобождения от должности гендиректор не предоставил новому руководителю документы. Суд обязал бывшего директора передать их обществу, однако он этого не сделал. Позднее эти же сведения он затребовал у ООО. Кассация признала такое поведение злоупотреблением правом.
Документ: Постановление АС Московского округа от 29.03.2016 по делу N А41-69463/2014
Путеводитель по корпоративным спорам: как разрешаются споры о предоставлении обществом информации участникам
Путеводитель по корпоративным процедурам: в каком порядке сведения об ООО предоставляются участникам
18.04.2016
В КоАП РФ видеозапись будет приравнена к обязательным доказательствам по делу
Материалы видеозаписи и фотосъемки могут относиться к документам, которые являются доказательствами по делу об административном правонарушении. Если проект будет принят, материалы будут признаваться доказательствами в обязательном порядке.
Сигареты, расфасованные в пачку более чем по 20 штук, продаваться не будут
Запрет предлагается ввести на розничную торговлю. Продукцию, произведенную в РФ или импортированную до вступления изменений в силу, можно будет реализовать. Сейчас нельзя продавать сигареты,
например, если в пачке меньше 20 штук.
Прекратить срочный трудовой договор можно, даже если работник не уведомлен об этом вовремя
Об увольнении в связи с истечением срока договора, как правило, нужно письменно предупредить работника за три календарных дня. Однако суд не посчитал нарушение этого срока самостоятельным основанием, позволяющим признать увольнение незаконным. К аналогичному выводу приходили и другие суды.
Документ: Апелляционное определение Московского городского
суда от 02.02.2016 по делу N 33-3252/2016
Путеводитель по кадровым вопросам: как уволить работника в связи с истечением срока трудового договора
Путеводитель по трудовым спорам: как суды разрешают споры о том, правомерно ли прекращен срочный трудовой договор
18.04.2016
Неустойка за просрочку выплаты страхового возмещения пассажиру возрастет
Правительство предлагает иначе рассчитывать неустойку за то, что страховая компания вовремя не перечислила пострадавшим пассажирам компенсацию. Она предусмотрена в рамках обязательного страхования гражданской ответственности перевозчика за причинение вреда жизни, здоровью, имуществу пассажиров.
Согласно проекту ежедневная неустойка (пени) составит 1% от размера страхового возмещения. Сейчас пени определяются как 1/75 ставки рефинансирования ЦБ РФ от несвоевременно выплаченной суммы за каждый день просрочки. Если, например, в 2016 году страховая компания в
срок не перечислит пострадавшему 10 тыс. руб., ежедневная неустойка по действующим правилам составит около 15 руб., а по проекту - 100 руб.
Неустойка будет выплачиваться только по требованию пассажира, тогда как сейчас писать заявление необязательно.
