муж.; от 25 до 35; образование: Высшее; опыт
работы: от 2 лет; Полная занятость;
Требования: Опыт работы в управлении продажами (начальник отдела продаж, менеджер по региональным продажам, менеджер по развитию дистрибьюторских или франчайзинговых отношений); Опыт удаленного контроля; Опыт организации и контроля документооборота и системы отчетности Приветствуется опыт открытия подразделений компании (магазины, фили
алы) Опытный пользователь ПК; ВЫСОКАЯ СТЕПЕНЬ ГОТОВНОСТИ К НЕЗАПЛАНИРОВАННЫМ И ПЛАНОВЫМ КОМАНДИРОВКАМ (до 50% времени). Обязанности: Осуществление контроля работы филиалов (технологии, отчеты, дисциплина, продажи, другое) Участие в открытии новых филиалов ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ КОМАНДИРОВКИ (до 50% рабочего времени), Проведение обучения и аттестации сотрудников филиалов. Условия: График 5-ти дневная рабочая неделя; Заработная плата - от 36000 рублей на испытательный срок, после испытательного
срока - 40000 рублей + премия
от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
В производственную компанию. Упаковка
и переупаковка Т.Н.П. и продуктов питания (Копакинг). Ведение проектов, координация работы, написание финальных презентаций, разработка предложений. М\Ж от 25-40, в \ о, англ.яз- хороший уровень. Опыт работы от 2х лет – Account manager в BTL или ATL агентстве или менеджером отдела маркетинга или trade marketing в компании на стороне клиента. Продажа услуг. М. Юго – Западная. З.п. от 3.000 y.e. (белая) + бонусы + мед. страховка
муж.; от 28 до 45; образование: Высшее; Полная занятость;
Технический директор. Обязанности: руководство и организация работы тех. отдела, контроль
тех. документации, организация клиентских обучающих мероприятий на базе завода-производителя, консультация сотрудников фирмы по применяемой продукции, утверждение служебных заданий на командировку сотрудников, тех. отдела, разрешение рекламаций по нанесению матер. фирмы или их качеству. Немецкий - обязательно. Доход – 65 000 + квартальные премии (30% от квартальной з/п) + оплата мобильной связи, предоставление служебного автомобиля + мед. страховка
муж.; от 30 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Российская торговая
компания (оргтехника и швейное оборудование) приглашает кандидатов на вакансию Руководитель сервисного центра. Требования: Постоянная прописка М/МО, высшее техническое образование, опыт работы в должности руководителя отдела сервиса офисной техники / швейного оборудования от 2-х лет, желательно знание технических характеристик данной товарной группы, процедур ремонта, наладки, установки и обслуживания офисной техники / швейного оборудования, желателен опыт организации р
аботы сервисного отдела с "0", опыт руководства коллективом, опыт эффективного ведения переговоров, хорошие организаторские способности, умение работать в команде, уверенный пользователь ПК, 1С. Обязанности: Организация эффективной работы сервисного центра и обеспечение его дальнейшего развития за счет повышения качества обслуживания и развития клиентской базы; взаимодействие с поставщиками запчастей и комплектующих, закупка необходимых материалов на наиболее выгодных условиях; взаимодействие с клиентами: разработка
оптимальных предложений по обслуживанию различных групп клиентов, разрешение спорных, конфликтных ситуаций; работа с персоналом подразделения: оценка профессиональной компетенции кандидатов, организация обучения и повышения квалификации сотрудников; обеспечение эффективного взаимодействия сервисного центра с другими подразделениями компании. Условия: Офис расположен в ЦАО. 5-дневная рабочая неделя. З/П 30.000 fix (чистыми) + % от прибыли подразделения (обсуждаетс
я на собеседовании). Компенсация питания, мобильной связи. Соблюдение ТК. Резюме просьба высылать на указанный электронный адрес.
от 25 до 45; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
- Организация работы call-центра.
- Разработка и внедрение технологий работы центра. - Организация и реализация процесса телефонных продаж. - Контроль качества приема и распределения звонков - подбор персонала
Руководитель отдела продаж (электронные микроскопы)
муж.; от 27 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Руководитель
отдела продаж Направление – электронная микроскопия и микроанализ в области нанотехнологий. Руководство отделом продаж, обеспечение качественного ведения клиентов, развитие клиентов. бизнес-планирование, бюджетирование, работа с VIP клиентами, знание рынка аналитического оборудования. Опыт в области аналитического оборудования, опыт ведения проектов, опыт руководящей работы от 3-х лет. Муж. 25-45 лет, В/О, английский(разговорный).Территориа
льно – ЮЗАО. Доход от 150000 руб+бонус+соц.пакет. Тел. 632-73-13/10/11/12/, 911-97-03, 911-91-81. E-mail: olgak@profipersonal.ru, profi-pers@mail.ru Высылайте, пожалуйста, резюме с обязательным указанием названия вакансии в строке "Тема".
Требования: Высшее/неполное высшее образование (техническое или экономическое), знание современных языков программирования (1С как плюс), желателен опыт продаж. Личные качества: коммуникабельность, стрессоустойчивость,
желание обучаться. Обязанности: Выезд к клиенту, демонстрация и продажа ПО, ведение переговоров и клиентской базы, заключение договоров. Условия: З/п сдельная (от 20 т.р.), БЕСПЛАТНОЕ ОБУЧЕНИЕ, возможна неполная занятость. м. Преображенская площадь, оформление по ТК РФ.
Требования: 18-30 лет, коммуникабельность, желание работать и обучаться. Опыт работы не обязателен. Обязанности: Звонки по базе, телефонная презентация товаров и услуг. Условия: полная занятость, БЕСПЛАТНОЕ ОБУЧЕНИЕ (2-3
недели 4 часа в день), з/п прогрессирующий оклад (от 7 до 24 т.р.) + 5% от продаж. м. Преображенская площадь, оформление по ТК РФ.
от 26 до 40; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
В мебельную компанию приглашается Коммерческий директор. Требования: муж/жен.‚ 26-40 лет‚
опыт развития продаж в мебельной сфере обязателен‚ управленческие навыки. Обязанности: управление розничными и оптовыми продажами мебели (офисная мебель‚ кухни)‚ контроль взаиморасчетов с клиентами‚ координация логистики‚ управление персоналом. Условия: компенсационный пакет по результатам собеседования.
от 30 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Компания «Диваны и Кресла»
приглашает на работу Территориального управляющего. Требования: ∙ 30 – 50 лет ∙ Прописка строго Москва или Московская область ∙ Высшее (н/в) образование ∙ Специальность по диплому: менеджмент, экономика, управление ∙ Опыт работы в должности управляющего от 2-х лет ∙ Знание рынка мебели ∙ Реактивность в принятии решений ∙ ПК – уверенный пользователь, MS Office. ∙ Способность оптимального разрешения конфликтов ∙ Умение расположить к себе<
br>∙ Уверенность, доброжелательность. ∙ Презентабельная внешность Обязанности: ∙ Управление филиалами (4-5 ф.) ∙ Обеспечение продаж ∙ Контроль хозяйственной деятельности ∙ Управление персоналом. Условия: ∙ З/п на испытательный срок 25 000 руб., после и.с. 25 000 руб. + % (разработана система бонусов) ∙ Пятидневка с 10 до 19 ∙ Оформление согласно ТК РФ. Контакты:
т. 101-11-06, доб.172, 175 502-48-20 personal2@divano.ru www.divano.ru
25000 р. Руководитель направления по продаже импортного насосного оборудования
от 28 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Электротехническая
компания приглашает Руководителя направления по продаже импортного насосного оборудования и комплектующих. Опыт работы в данном направлении, знание рынка насосного оборудования, англ. или нем. язык. Зарплата от 1000$ (оклад + % от сделки), соцпакет. (495) 265-2890, 265-2863, 265-3180, 265-3108
муж.; от 35 до 50; образование: Высшее; опыт работы: от 6 лет; Полная занятость;
Основные требования: Опыт работы на
крупных строительных объектах знание работы технических служб (главного энергетика, главного механика, АХО, снабжения, строительства), хорошие административные навыки, наличие а/м. З/пл. от $1500.
В связи с расширением компании, приглашаем на работу МЕНЕДЖЕРОВ и АССИСТЕНТОВ МЕНЕДЖЕРОВ в отделы: электротехнический, строительный,
промышленного электрооборудования, бесперебойного электропитания. м.Электрозаводская З/пл. $400-1000 по результатам собеседования.
от 23 до 45; образование: Высшее; Полная занятость;
Электротехническая компания приглашает менеджеров по продаже импортного
насосного оборудования и комплектующих. Зарплата от 1000$ (оклад + % от сделки), соцпакет, мобильный телефон, медстрахование.
Руководитель направления по продаже импортного насосного оборудования
от 28 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Электротехническая
компания приглашает Руководителя направления по продаже импортного насосного оборудования и комплектующих. Зарплата от 1000$ (оклад + % от сделки), соцпакет, опыт работы в данном направлении, знание рынка насосного оборудования, англ. или нем. язык.
1700$ Начальник лаборатории (ювелирное производство)
от 30 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
В крупную
известную ювелирную компанию требуется Начальник лаборатории. Тревания: м/ж, возраст до 40 лет, образование высшее химическое, стаж работы по специальности не менее 3 лет, организаторские способности. основные обязанности: руководство лабораторией, проведение контроля качества выпускаемой продукции. Условия: з/плата 35-45 тыс.руб, соц.пакет, оформление по ТК, г.Бронницы (предоставляется жилье или корпоративный транспорт из Москвы). Контакт: 941-29-26, 983-09-
56, доб 147 - Елена
В компанию требуются менеджеры для работы с клиентами класса люкс. Требования: возраст от 25 до 45 предпочтительно граждане РФ, строго женщины,
грамотная речь, презентабельная внешность, коммуникабельность. Обязанности: ведение деловых переговоров, входящие/исходящие звонки, выезда к клиентам. Зарплата: оклад 20 тыс. руб. + % с продаж ( 50 тыс. руб.) + программа покупки жилья. Третья остановка от м. Петровско – Разумовская. Контактное лицо Алёна Викторовна тел 8-903-627-29-45, 8-499-504-16-25.
муж.; от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Руководитель отдела
продаж. Направление компании – поставка строительного оборудования. Требуется: руководитель отдела продаж (профессиональный инструмент). Должностные обязанности: продвижение товара на российском рынке, участие в выставках, руководство отделом. Требования: муж, 25-40 лет, в/о, опыт от 1г (проф. инструм, оборуд.). Доход 2000$ + премии + соц.пакет. М Владыкино. Тел. 730-22-15 (доб.101), 9104547329 . E-mail: katya@kmkp.ru . Резюме высылайте в открытом формате с указанием
названия вакансии в строке «Тема». Екатерина.
муж.; от 30 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Коммерческий директор. Направление
компании – производство и продажа изделий из керамического гранита. Требуется – коммерческий директор. Должностные обязанности: расширение клиентской базы, увеличение объема продаж, продвижение товара в регионы. Требования: муж., 30-40 лет, высш., опыт раб. от 1 г. со строительныи камнем. Оклад 50000 руб. + %.. М Авиамоторная.. Тел. 730-22-15 (доб.101), 9104547329 . E-mail: katya@kmkp.ru . Резюме высылайте в открытом формате с указанием названия вакан
сии в строке «Тема». Екатерина
Директор предприятия (строительство эксклюзивных выставочных стендов)
от 35 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 5 лет; Полная занятость;
Требования:
в/о, 35-45 лет, опыт руководства компанией со сферой деятельности выставочное строительство, доскональное знание бизнес-процессов в выставочном строительстве, Обязанности: общее руководство компанией (планирование, организация, контроль, мотивация), разработка стратегии развития компании. Условия: по договоренности. тел. 510-65-76 доб.112 Сергей