Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Новые статьи на Вакансия.ру

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 2.013 RSS
←   Август 2007   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней 2 выпусков (1-2 раза в 2 месяца)


Сайт рассылки: http://www.vacansia.ru
Открыта: 02-09-2004
Адрес автора: job.search.tekhtrud-owner@subscribe.ru

Автор
Почтальон

Статистика

2.013 подписчиков
+1 за неделю
←   Все выпуски   →

Новости сайта ВАКАНСИЯ от А до Я


Содержание рассылки

Статьи

Обзоры зарплат

Проверено на себе

Вы и работа

Согласно закону...

Образование и карьера

Есть профессия такая...

Вести от власти

Ракурсы рынка труда

Новости компаний

VIP-интервью

Консультации

Соискателю

Работнику

Работодателю

Новости сайта
ВАКАНСИЯ от А до Я
Работа и поиск работы. Вакансии и резюме. Рынок труда: зарплаты, информация, анализ и статистика. Консультации специалистов.

Статьи : Обзоры зарплат [наверх]

Летом курьерам не спешат увеличивать зарплату. (Санкт-Петербург)
Последние недели лета – едва ли не самое сонное время на питерском рынке труда. Наслаждаются беззаботным отдыхом потенциальные соискатели, да и работодатели, махнув рукой на дела, отложили на осень активный подбор кадров. Сейчас трудно быть объективным в оценке зарплат. Пройдет каких-то три недели – и с началом осени рынок забурлит, работодатели будут предлагать более заманчивые условия, а пока, например, зарплаты курьеров замерли на уровне, лишь немного превышающем мартовское предложение. подробнее

Какая стройка без прораба? (Москва)
Прораб – первостепенный и незаменимый персонаж на стройплощадке. Без его знаний строительного дела и организаторских способностей не может нормально функционировать такой сложный организм, как стройка. Прораб – это генеральный менеджер на строительном участке, который организует работу. В его ведении люди, объекты и механизмы. Он обеспечивает производство техникой и спецодеждой. Непредвзято оценивая поистине титанический труд прораба, работодатели Москвы существенно подняли зарплату представителям этой профессии. подробнее

Статьи : Проверено на себе [наверх]

Трасса – моя любовь.
Дмитрий СОРОКИН в молодости потерял в автомобильной аварии ногу. Казалось, что его ждала беспросветная жизнь инвалида, такая же, как у тысяч ему подобных несчастных – протезы, клиники, маленькая пенсия и всеобщее равнодушие. Но неуемная энергия этого человека, его желание жить и работать обеспечили ему совсем другую судьбу. подробнее

Статьи : Вы и работа [наверх]

Хорошо ли быть трудоголиком? (Санкт-Петербург)
На первый взгляд, человек, который «горит» на работе, обязательно должен быть мил и дорог руководству, а его трудовой порыв должен неизменно приветствоваться. Однако, как признают персональщики, «трудоголизм» имеет и оборотную сторону. подробнее

Как влиться в коллектив. (Санкт-Петербург)
Понятно, что сразу после решения вопроса трудоустройства у каждого новичка возникает не менее серьезная проблема – как влиться в коллектив? Как стать своим среди новых сослуживцев? Как заявить о себе? О тонкостях этого процесса мы попросили рассказать представителей кадровых служб. подробнее

Статьи : Согласно закону... [наверх]

Увольнение за неоднократное неисполнение трудовых обязанностей. (Москва)
Согласно Трудовому кодексу, одним из оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя является неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он уже имеет дисциплинарное взыскание. Но зачастую работодатели нарушают установленный законом порядок увольнения, например, выносят выговор или делают замечание и тут же увольняют работника. В этом случае судом увольнение будет признано незаконным. Читайте информацию из зала суда на сайте «Вакансия». подробнее

Статьи : Образование и карьера [наверх]

Выбор петербургского абитуриента. (Санкт-Петербург)
В петербургских вузах закончилась пора вступительных экзаменов. На минувшей неделе в информационном агентстве Росбалт чиновники Комитета по науке и высшей школе администрации города рассказали журналистам об ее итогах. Как и на протяжении ряда последних лет, самыми популярными профессиями у абитуриентов стали актерское мастерство, иностранные языки и менеджмент. подробнее

Как бы вуз закончить. (Санкт-Петербург)
Сорное словцо «как бы» как нельзя лучше характеризует особенность нашего времени, когда условность наслаивается на условность. И фраза «молодые как бы специалисты с как бы высшим образованием, без которого как бы не обойтись, работают как бы по специальности», если вдуматься, не пустая игра слов, а реальность. Проблему дисбаланса между образовательной системой и потребностями рынка труда активно обсуждают как чиновники за круглыми столами, так и граждане за кухонными. Попробуем верхи и низы объединить. подробнее

Московский рынок труда: хит-парад специальностей и вузов. (Москва)
Сегодня в нашем хит-параде специальностей и вузов Москвы мы представляем направление «Гостиничный бизнес», которое, как считают в ведущих кадровых агентствах, будет самым популярным в ближайшие годы. В обзорах мы даем краткие характеристики специальностей в этой сфере, их рейтинг (процент от общего количества столичных вакансий в первом полугодии 2007 года), средние зарплаты. Указаны лучшие учебные заведения, где можно получить соответствующее образование. подробнее

Статьи : Есть профессия такая... [наверх]

Интервью с художниками и… холстом. (Санкт-Петербург)
Петербург. 18 августа. Площадь за гостиницей «Прибалтийская». 10 мастеров аэрографии готовы к состязанию. При помощи аэрографа (устройства, распыляющего краску) и трафаретов они будут оформлять белоснежные капоты, как оформляют на своей работе автомобили, мотоциклы, шлемы, сотовые телефоны… словом любые гладкие поверхности, на которые поступил заказ. Работа – творческая, интересная, хорошо оплачиваемая. И пока конкурс не начался, самое время расспросить о ней участников… подробнее

Статьи : Вести от власти [наверх]

Никита ИСАЕВ: «Без предпринимательской закалки трудно получить высокооплачиваемую работу»
Проблемы профориентации молодежи и вузовского образования в России стоят сегодня очень остро. Работодателям нужны люди, отвечающие современным требованиям бизнеса, которых вузы не могут им предоставить. По данным Росстата, в 2006 году из 1 млн 256 тыс. выпускников только 186,7 тыс., или 14,8% от их общего числа, получили по окончании вуза направление на работу. Остальным 85,2% пришлось самостоятельно искать себе место. Трудоустроившихся в этом году молодых специалистов будут считать по осени, но эксперты рынка труда утверждают, что лишь 20% всех выпускников 2007 года смогут найти работу по специальности. О создании кадрового резерва для бизнеса и государственной службы, законодательных инициативах в сфере молодежной профориентации рассказывает председатель Комиссии по молодежному бизнес-образованию при комитете Государственной думы РФ Никита ИСАЕВ. подробнее

Статьи : Ракурсы рынка труда [наверх]

Кадры возвращаются во Львов.
Еще не так давно в поездах, следующих из Западной Украины в Россию, львиную долю мест занимали гастарбайтеры. Сейчас таковых почти не наблюдается. Почему? То ли украинцы облюбовали иные рынки труда, то ли на их родине теперь лучше живется? Найти ответы на эти вопросы автор этих строк смог самостоятельно, побывав в середине августа в неофициальной столице Западной Украины - во Львове. подробнее

Куда уходят кадры, в какие города? (Великий Новгород)
Ответ на этот вопрос ищет администрация Великого Новгорода. По левую руку Петербург, по правую – Москва. Но отнюдь не золотой серединой, как хотелось бы жителям, является Новгород. Городская экономика идет в гору, начиная с 2004 года, однако развиваться еще более интенсивно ей не дает отток трудовых ресурсов в соседние мегаполисы. подробнее

Промышленность подтягивает кадры. (Санкт-Петербург)
В промышленности Петербурга работают 410 тысяч человек – каждый четвертый взрослый. Этот факт говорит сам за себя – вопросы занятости здесь особенно актуальны. Что нового появится в данной сфере? Какие шаги правительство и предприниматели собираются предпринять? На эти и другие вопросы попытались ответить участники круглого стола на тему «Промышленность Санкт-Петербурга сегодня и завтра», который в редакции газеты «Санкт-Петербургские ведомости». подробнее

Хороший повар должен уметь воровать… глазами. (Санкт-Петербург)
На прошлой неделе в Петербурге прошел районный отборочный этап чемпионата по кулинарии и сервису «Золотая Кулина-2007». О том, как работается в сфере общепита, наш корреспондент выведал у участников соревнования. подробнее

Статьи : Новости компаний [наверх]

Кадровые деликатесы на двести персон. (Санкт-Петербург)
На прошлой неделе в поселке Шушары, неподалеку от Санкт-Петербурга, компания «Юпитер» заложила камень в основание строительства производственно-логистического комплекса по переработке мяса и рыбы. Производительность нового предприятия составит 60 тонн полуфабрикатов в сутки (25% рыбных и 75% – мясных), ну а построить его планируется уже к весне будущего года. Предполагается, что на предприятии будет организовано порядка двухсот новых рабочих мест и появится новая профессия – фуд-дизайнер, которой пока нигде не обучают. подробнее

Статьи : VIP-интервью [наверх]

Новые амплуа Светланы ЖУРОВОЙ.
В сентябре должна быть сформирована федеральная структура, на которую будет возложена подготовка к Олимпиаде в Сочи. Не исключено, что в ее состав войдет и Светлана ЖУРОВА. Тем более что последняя запись в трудовой книжке олимпийской чемпионки Турина-2006 и двукратной чемпионки мира по конькобежному спорту – «спортивный директор заявочного олимпийского комитета «Сочи-2014». Вообще, биография Светланы одновременно и уникальна, и типична для российской спортсменки. Она постоянно пробует себя в новых амплуа, приобретает опыт, который, как ей кажется, еще будет востребован. подробнее

Консультации : Соискателю [наверх]

Собеседование в очередной раз завершилось обещанием работодателя перезвонить в ближайшие дни. Сколько ждать этого звонка? Стоит ли самому позвонить, а если да, то через какое время, или же молчание следует расценивать как отказ?

Я десять лет проработал в небольшой фирме по продаже промышленного оборудования в должности коммерческого директора. Я был также соучредителем этого предприятия, но в результате конфликта с партнерами мне пришлось искать новую работу. Начал с поиска вакансий через Интернет, разослал резюме. Честно указал кто я, что умею и знаю. За две недели кроме должности менеджера по продажам мне ничего не предложили. Единственный вопрос: есть ли автомобиль и могу ли я ездить по городу с демонстрацией каких-то товаров? Конечно, если придется, и дворником пойду работать, но неужели без блата невозможно ничего найти?

Я перешла в одиннадцатый класс, на будущий год планирую поступить в университет на филологический факультет. Подскажите, пожалуйста, в какой сфере деятельности может получить работу филолог с квалификацией «преподаватель русского языка и литературы» помимо преподавания в школе или каком-то ином учебном заведении?

Мне 27 лет. После окончания института я устроилась в компанию и с тех пор никогда не меняла работу. Однако сейчас по семейным обстоятельствам я вынуждена искать себе другое место. Выбирала недолго – нашла неплохую вакансию, прошла собеседование, уже дала согласие – и тут наткнулась на объявление с гораздо более привлекательными условиями. Как мне быть? Ведь я уже приняла первое предложение.

Я вышел из отпуска и планирую заняться поисками новой работы. Насколько разумно это делать в конце лета, когда у многих кандидатов тоже просыпается подобного рода активность? Как лучше поступить – уволиться и искать работу или продолжать трудиться на старом месте и параллельно заниматься поиском? Сколько времени на это может потребоваться?

После собеседования работодатель сообщил мне, что свяжется со мной через неделю и сообщит результаты. Что это может означать? Ведь если я подхожу (или не подхожу) для этой работы, то почему не сказать об этом сразу?
Консультации : Работнику [наверх]

Работодатель задерживает заработную плату больше чем на два месяца. Хочу написать заявление о приостановлении моей рабочей деятельности. Как правильно его составить и что делать, если работодатель откажется его принимать?

Я работаю на государственном предприятии, сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (ребенок – инвалид детства). Мою должность сокращают. Какие выплаты мне положены в данной ситуации?

Всегда ли карьерный рост и заработная плата – звенья одной цепи? Означает ли быстрый подъем по карьерной лестнице столь же стремительное увеличение заработной платы?

Я работаю по срочному трудовому договору, срок действия которого истекает 15 сентября. Сейчас я нахожусь в отпуске по беременности и родам, который заканчивается 30 октября. В отделе кадров мне сказали, что работодатель обязан продлить со мной трудовой договор только до 30 октября. Правильно ли это? А как же отпуск по уходу за ребенком?
Консультации : Работодателю [наверх]

Наши сотрудники работают по графику «сутки через трое». В каком размере (двойном или одинарном) должна оплачиваться смена, выпавшая на праздничный день?

Я являлся директором и единственным учредителем ООО. Кадровой службы у меня нет. Сейчас я свою фирму продал. Кто должен внести в трудовую книжку (я или новый руководитель) запись о моем увольнении?
 
В избранное