Zarplata.Ru cайт журнала "Работа и Зарплата"

Здравствуйте,

от 23 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;

В телекоммуникационную компанию требуется менеджер по продажам.
Обязанности: Осуществление поиска новых абонентов и заключение договоров на услуги. Постпродажное сопровождение клиентов. Ведение отчетности по платежам и статистике клиентов.
Требования: Гражданство РФ, Белоруссия , Украина, в/о ( желат. менеджмент, знания по системному и нтегрированию), MS Office. Internet, почтовые программы, навык ведения переговоров, опыт продаж от года, знание делового этикета.
Условия: оклад от 24.000 +%,с ростом клиенской базы растут и % и оклад, график 10.00 - 18.00, м. Преображенская площадь. ТК, оплачиваемый отпуск и больничный.

Москва/Преображенская площадь;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7333713.html

муж.; от 23 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет;

Требования:
Гражданство РФ‚ в/о техническое‚ англ. - технический‚ ПК программирование АВАР для SAP‚ о/р по формированию orkflow SAP - желательно. НАличие сертификатат по сец. курсам как доп. плюс.
Обязанности: участие в проекте внедрения системы SAP‚ создание‚ соспровождение программных разработок в составе проекта.

Условия: крупная торговая компания‚ более 60 филиалов по России‚ з/п от 81 до 90 тыс. руб.‚ график с 9 до 18‚ 5/2‚ оплата больничного‚ отпуск 28 дней‚ оформление по ТК‚ офис. - м. Сухаревская.

Москва/Сухаревская;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7581573.html

Удаленная работа;

Крупное перспективное кадровое агентство приглашает для удалённой работы через Интернет кандидатов, готовых воспользоваться предлагаемой возможностью бесплатного обучения в сфере подбора персонала. Работать можно из любого города и места, где есть выход в Интернет.
Кадровые агенства бывают 2 типов:
- по подбору персонала для фирм - здесь деньги платят фирмы, а услуги для физических лиц бесплатны.
- по трудоустройству - здесь деньги платят физические лица, а услуги для фирм бесплатны.
Наше агентство относится к первому типу. Работа удалённого Поисковика - Ассистента - это работа, которой над о сначала учиться. Поэтому все кандидаты начинают со статуса - Стажёр. Время, необходимое для продвижения от Стажёра до Ассистента, т.е. для обучения, зависит от Вашего опыта, знаний и возможностей. В первую очередь в этой работе востребована способность мыслить аналитически - сначала надо понять кто нужен, почему другие не могут найти, в чём они ошибаются. Невозможно все нюансы вакансии передать в описании, в модели, в презентации, поэтому нужно уметь почувствовать вакансию, уметь читать между строк. Для этого, как правило, нужно хорошо изучить, знать предметную область деятельности кандидата. Для начального и среднего уровня можно ограничиться формальными признаками: возраст, пол, стаж, места работы и т.д. Возможности карьерного роста - Стажёр, Ассистент, Старший Ассистент, Начальник сектора, Начальник отдела, Начальник департамента. Для Ассистентов из Москвы и МО возможен переход в штат сотрудников офиса и продвижение в Менеджеры Консультанты(МК), далее - руководитель сек тора, отдела, департамента МК. Вид выплаты зарплаты определяется удобством расчетов с конкретным сотрудником: наличными в офисе, перечислением на р/с в Сбербанке, переводом по почте. Мы экономически заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве. Наша компания работает на рынке с 1990 года, и мы дорожим своим добрым именем и соблюдаем взятые на себя обязательства. Вышлите запрос, я подробно отвечу.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-3838737.html

муж.; от 27 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;

Обязанности:
∙ Участие в запуске службы эксплуатации под аутсорсинговый проект (контроль проекта "переходного периода" и прием результатов);
∙ Руководство и управление службой эксплуатации в аутсорсинговых проектах;
∙ Реализация услуг прописанных в контракте;
∙ Формирование ресурсов, подбор персонала, внедрение новых процессов обслуживания под расширение задач эксплуатации (под расширение проекта);
∙ Обеспечение необходимой квалификации персонала (развитие, обучение персонала, привлечение сотрудников из других подразделений);
∙ Взаимодействие с ключевыми IT/бизнес менеджментом заказчика;
∙ Взаимодействие с ключевым менеджментом компании (в том числе в совместных проектах).
Требования:
∙ Высшее техническое образование (второе высшее приветствуется);
∙ Возраст от 35 до 45 лет;
∙ Знание английского языка;
∙ Опыт работы от 3х лет в качестве IT Директора, CIO;
∙ Знание принципов ITSM, MSF и навык оперировать методологией применительно к профессиональной деятельности (сертификация ITSM, MSF приветствуется);
∙ Опыт управления IT с количеством сотрудников не менее 20 человек;
∙ Опыт реализации проектов модернизации IT инфраструктуры и приложений;
∙ Опыт участия/руководства аутсорсинговыми проектами;
∙ Опыт формирования команды.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7147030.html

от 25 до 45; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

В/о; Знание основ бюджетирования, планирования, финансового анализа; Понимание бизнес-процессов финансового департамента; Опыт ведения (или участия) проектов по внедрению системы Cognos или аналогичных систем (Hyperion, RFx, MicroStrategy); Владение английским языком является большим плюсом.
Участие в проекте внедрения системы Cognos со стороны заказчика;
Координация деятельности проектной команды подрядчика;
Постановка ТЗ на внедрение;
Контроль сроков хода реализации проект а;
Курирование проектов внедрения системы Cognos в филиалах компании (Восточная Европа);
Поддержка системы в центральном офисе

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7147411.html

от 23 до 45; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

1. Работа с заказчиками по выявлению/сбору требований к новому заказному ПО или для развития продукта.
2. Анализ предметной области и требований заказчика.
3. Анализ заявок на изменение и замечаний пользователей.
4. Сбор, анализ, формализация, согласование и документирование требований.
5. Проверка требований на полноту, непротиворечивость, соответствию концепции развития продукта.
6. Подготовка и формализация функциональных требований к системе, согласование с пользователями и ИТ-специалис тами заказчика (разработка ТЗ).
7. Проверка программного продукта на соответствие ТЗ/ТП.
8. Контроль архитектурных и программных решений на соответствие набору требований.
9. Участие в разработке концепции развития продукта.
10. Описание и анализ бизнес-процессов, в которых участвует либо может участвовать Продукт.
11. Подготовка презентаций и справочной информации по разрабатываемому ПО.
12. Ведение переговоров и деловой переписки с заказчиками.
Требования к специалисту:
1. Образование -- высшее техническое (информационные технологии, прикладная математика и т.п.).
2. Приветствуются знания в области информационной безопасности.
3. Опыт работы:
1) системным аналитиком (проектировщиком, постановщиком задачи) в проектах создания, доработки ПО -- от 2-х лет (сбор информации, анализ, участие в крупных проектах ОБЯЗАТЕЛЬНО);
2) общий опыт работы в области разработки ПО -- не менее 5 лет;
3) опыт разработки технических заданий (в соответствии с ГОСТ), документации технического проекта, опыт подготовки технико-коммерческих предложений;
4) опыт работы с заказчиками по выявлению и сбору требований к ПО;
5) желателен опыт разработки программного обеспечения.
4. Профессиональные умения и навыки:
1) навыки обследования, сбора, формализации и управления требованиями к информационным системам;
2) знание и опыт работы в UNIX/LINUX системах;
3) знания методологий и технологий разработки ПО, моделирования бизнес-процессов (UML

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7147395.html

от 24 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

В компанию - системный интегратор в области построения и поставки технологических решений для эквайринговых систем.

Требования:
24-40 лет, высшее техническое образование;
успешный опыт продаж IT решений/ IT-проектов/ технологического оборудования от 2 лет,
опыт работы с крупными корпоративными клиентами банковского сектора приветствуется;
высокие коммуникативные и презентационные навыки.

Обязанности:
Работа с существующими клиентами (банки): развитие и под держание отношений.
Анализ бизнес-потребностей банков-клиентов.
Участие в разработке релевантных предложений, обсуждение условий контрактов, обеспечение их выполнения.
Продажа всего спектра оборудования и программных решений Компании.
Осуществление поддержки клиентов в ходе проекта.
Участие в маркетинговых акциях и программах, работа на выставках.
Мониторинг развития банковского сектора.

Условия:
Фиксированная зарплата от $2300-2500+ % и годовая премия.
Профессиональное развитие. Оформление по ТК, мед.страховка, корпоративная столовая, оплата мобильной связи, корпоративные мероприятия.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-6927856.html

от 24 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

В компанию - системный интегратор в области построения и поставки технологических решений для эквайринговых систем.

Требования:
24-40 лет, высшее техническое образование;
успешный опыт продаж IT решений/ IT-проектов/ технологического оборудования от 2 лет,
опыт работы с крупными корпоративными клиентами банковского сектора приветствуется;
высокие коммуникативные и презентационные навыки.

Обязанности:
Работа с существующими клиентами (банки): развитие и поддержание отно шений.
Анализ бизнес-потребностей банков-клиентов.
Участие в разработке релевантных предложений, обсуждение условий контрактов, обеспечение их выполнения.
Продажа всего спектра оборудования и программных решений Компании.
Осуществление поддержки клиентов в ходе проекта.
Участие в маркетинговых акциях и программах, работа на выставках.
Мониторинг развития банковского сектора.

Условия:
Фиксированная зарплата от $2300-2500+ % и годовая премия.
Профессиональное развитие. Оформление по ТК, мед.страховка, корпоративная столовая, оплата мобильной связи, корпоративные мероприятия.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7372849.html

муж.; от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

Работодатель: системный интегратор, входящий в топ-10 ИТ-компаний. Подробнее >>>

Обязанности:
- развитие и поддержание отношений с ключевыми клиентами в банковской сфере;
- проведение с Заказчиком переговоров коммерческого характера, организационная и представительская деятельность, продвижение решений новым заказчикам;
- координации взаимодействия подразделений Компании с Заказчиком;
- ведение переговоров с лицами, принимающими ключевые решения.

Требования:
- в/о, 25-40 лет, муж.
- опыт успешных продаж сложных проектов в сфере IT;
- желателен опыт региональных продаж и опыт работы с региональными корпоративными клиентами;
- предпочтителен опыт работы pre-sale консультантом, менеджером проекта, инженером проекта;
- опыт выстраивания долгосрочных отношений с клиентами;
- готовность к редким командировкам.

Условия: оклад 50 000—70 000 руб. (обсуждается), социальный пакет в полном объеме: ДМС, питание, оплачиваемый отпуск, бассейн, тренажерный зал, обучение и сертификация у вендоров за счет компании.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7460546.html

образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

Работодатель: крупный системный интегратор, входящий в топ-10 ИТ-компаний.

Требования: опыт продаж IT решений и услуг (инфраструктурные решения, софтверные проекты, оборудование, комплексные проекты, консалтинговые услуги), опыт продаж решений банкам/инвестиционным компаниям.

Условия: $2 000 - $5 000 (обсуждается), социальный пакет в полном объеме: ДМС, питание, оплачиваемый отпуск, бассейн, тренажерный зал, обучение и сертификация у вендоров за счет компании.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7460594.html

образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

Работодатель: крупный системный интегратор, входящий в топ-10 ИТ-компаний.
Сетевое направление компании реализует комплексные проекты по строительству дата-центров, модернизации корпоративных сетей передачи данных, предоставляет продукты и услуги для операторов связи (NGN, Metro Ethernet, WiMax, OSS и т.д.).
Проекты включают в себя проектирование, поставку оборудования, монтаж, пусконаладочные работы и т.д.

Ключевые вендоры: Cisco, Nortel.
Ключевые заказчики: крупные корпоративные клиенты, операторы связи, гос. учреждения.

Обязанности:
- подготовка каталога продуктов и услуг в части выделенных продуктовых линеек;
- продвижение (обучение продавцов, семинары для клиентов и т.д.), разработка новых продуктов и услуг;
- поддержание прайс-листов, поддержка описаний продуктов на внутреннем и внешнем сайтах компании;
- анализ рынка и подготовка рекомендованных цен в части выделенных продуктовых линеек.

Требования:
- в/о,
- знание технологий и принципов построения сетей связи, знание российского рынка оборудования и услуг сетевой интеграции;
- опыт в разработке и продвижении продуктов и услуг.

Условия: оклад: от 45 000 до 55 000 руб. (обсуждается), премии, социальный пакет в полном объеме: ДМС, питание, оплачиваемый отпуск, бассейн, тренажерный зал, обучение и сертификация у вендоров за счет компании.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7460893.html

образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;

Работодатель: крупная IT компания (системный интегратор)
Требования: в/о (техническое), опыт работы системным администратором от 3-х лет,
знание MS Windows (Windows NT, 2000), UNIX (Solaris, AIX), Novell Netware 5/6, желательно сертификаты (CNA, CNE, MSCE)
Обязанности: администрирование серверов, мониторинг систем, поддержка пользователей,
устранение неисправностей
Условия: оклад 2300-2500 у.е., оформление по ТК, график работы ночной (с 23.00 до 8.00 либо сменный, скользящий).

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-4027153.html

образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

Работодатель: поставщиком технологических решений для построения эквайринговых систем.
Обязанности: командная разработка прикладного ПО.
Предметная область: работа с пластиковыми платежными картами.

Требования:
в/о,
ОС: Windows.
Языки: С++, возможно C#.
Средства разработки: MS Visual Studio.
СУБД: MS SQL Server или Oracle (приветствуется).
CASE/Model: UML, Rational Rose.
Reports: Crystal Reports.
Libraries: STL, MFC, WinAPI.
Protocols: TCP/IP.
Опыт работы в разработке ПО от 2-х лет.
У словия: оклад $1500-2000 (в зависимости от квалификации), соц. пакет, перспективы профессионального роста.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-4892986.html

от 35 до 45; образование: Высшее; Полная занятость;

Работодатель: системный интегратор, входящий в топ-10 ИТ-компаний.

Обязанности:
участие в запуске службы эксплуатации под аутсорсинговый проект (контроль проекта "переходного периода" и прием результатов);
руководство и управление службой эксплуатации в аутсорсинговых проектах;
реализация услуг прописанных в контракте;
формирование ресурсов, внедрение новых процессов обслуживания под расширение проекта;
Обеспечение необходимой квалификации персонала (развитие, обучение персонала, привлечение сотрудников из друг их подразделений);
взаимодействие с ключевыми IT/бизнес менеджментом заказчика;
взаимодействие с ключевым менеджментом компании (в том числе в совместных проектах).

Требования: 35-45 лет, высшее образование, хороший уровень английского.
Опыт работы от 3х лет в качестве IT Директора, CIO.
Знание принципов ITSM, MSF и навык оперировать методологией применительно к профессиональной деятельности.
Опыт управления IT с количеством сотрудников не менее 20 человек.
Опыт реализации проектов модернизации IT инфраструктуры и приложений.
Обязательным является требование опыта работы с "живой" бизнес задачей, которую обслуживает IT.

Условия: оклад 82500 – 137500 руб. (обсуждается), социальный пакет в полном объеме: ДМС, питание, оплачиваемый отпуск, бассейн, тренажерный зал, обучение и сертификация у вендоров за счет компании.
Офис. ст. м. "Савеловская".

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-7372361.html

образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;

Работодатель: системный интегратор – лидер в области построения технологических решений для эквайринговых и платежных систем.

Обязанности:
разработка, согласование и реализация плана технологического развития компании.
выявление потребностей компании в новых технологиях и решениях, их анализ и предложения по реализации и включению в продуктовый ряд компании,
формирование продуктового ряда компании, его развитие и модификация.
курирование технологически сложных проектов.
организация обучения для технических специалистов, проектных и продуктовых менеджеров.

Требования:
мужчина, высшее образование (техн.),
опыт работы менеджером по продукту (ПО, комплексные ИТ-решения), системным аналитиком, менеджером проектов,
опыт ведения сложных комплексных ИТ-проектов для внешних заказчиков,
опыт работы в компаниях в развитой методологией в областях: разработка ПО, управление проектами.

Обязательно: опыт работы в процессинговых центрах или подразделениях пластиковых карт (банки или ИТ-компании), глубокое понимание работы систем самообслуживания (опишите в сопроводительном письме).

Условия:
Оклад: 76.000-102.000 руб., премии, соблюдение ТК, ДМС, компенсация на питание и т.д.
офис в районе ст. м. "Рижская/Савеловская".

Москва;

• подробнее см. на странице: htt p://www.zarplata.ru/w-id-7373050.html

муж.; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

Работодатель – российская, динамично развивающаяся компания - системный интегратор: слаботочные системы и сети, интеллектуальные здания, создание и управление инфраструктурой заказчика.

Требования: муж, в/о, успешный опыт работы с крупными корпоративными клиентами в сфере продвижения и продаж комплексных интеграционных решений.

Обязанности: развитие новых перспективных направлений бизнеса: разработка сегментов рынка, подготовка маркетинговых акций и программ, разработка релевантных решений, реализация проектов, ведение отношений с клие нтами.

Условия работы: оклад 2000$+%, доход 5000 $/мес., соблюдение ТК, хороший соц. пакет.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-6262322.html

образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

Работодатель - российская компания, дочернее предприятие известного IT-холдинга, специализация - разработка программных решений для комплексной автоматизации бизнеса на основе технологий Microsoft.
Задачи:
создание, внедрение и обеспечение функционирования системы менеджмента качества на основе методологий (принципов) TQM, ISO 9001, CMM, разработка нормативных и регламентирующих документов, проведение внутренных аудитов.
Требования:
высшее техническое образование,
опыт работы в Quality Assurance в ИТ-сфере (не путать с тестированием ПО),
владение инструментарием описания и моделирования бизнес-процессов, знание и понимание методологий TQM, ISO 9001, CMM.

Условия работы:
размер должностного оклада обсуждается индивидуально в диапазоне 2000-3000$. Офис - ст.м. "Тульская".

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-6673218.html

образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;

Работодатель - российская компания, дочернее предприятие известного IT-холдинга, специализация - разработка программных решений для комплексной автоматизации бизнеса на основе технологий Microsoft.

Задачи:
создание, внедрение и обеспечение функционирования системы менеджмента качества на основе методологий (принципов) TQM, ISO 9001, CMM, разработка нормативных и регламентирующих документов, проведение внутренних аудитов.

Требования:
высшее техническое образование,
опыт работы в Quality Assurance в ИТ-сфере (не путать с тестированием ПО), владение инструментарием описания и моделирования бизнес-процессов, знание и понимание методологий TQM, ISO 9001, CMM.
Условия работы:
размер должностного оклада обсуждается индивидуально в диапазоне 2000-3000 $.
Офис - ст.м. "Тульская".

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-6739696.html

образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;

Работодатель: крупный системный интегратор, входящий в топ-10 ИТ-компаний.
Сетевое направление компании реализует комплексные проекты по строительству дата-центров,
модернизации корпоративных сетей передачи данных, предоставляет продукты и услуги для операторов связи (NGN, Metro Ethernet, WiMax, OSS и т.д.).
Проекты включают в себя проектирование, поставку оборудования, монтаж, пусконаладочные работы и т.д.

Ключевые вендоры: Cisco, Nortel.
Ключевые заказчики: крупные корпоративные клиенты, операторы связи, гос . учреждения.

Основные задачи данного подразделения и, следовательно, ее руководителя:
формирование продуктовых линеек компании по направлению,
обеспечение привлекательных коммерческих условий работы с производителями и дистрибьюторами,
разработка и актуализация каталога услуг, планирование и организация проведения маркетинговых программ и акций среди аудитории потенциальных потребителей, дистрибъюторов и сотрудников коммерческих подразделений компании.
Безусловно, важнейшей функцией является управление коллективом отдела.

Требования:

опыт успешной коммерческой и /или маркетинговой деятельности на рынке сетевой интеграции,
знание технологий и принципов построения сетей связи,
знание российского рынка оборудования и услуг сетевой интеграции,
желателен опыт в разработке и продвижении ИТ-продуктов и услуг,
опыт и навыки выступления перед аудиторией,
опыт управления коллективом.

Условия: фиксированный оклад 8 2 500 руб., премии (совокупный годовой доход 1400000 руб.), социальный пакет в полном объеме: ДМС, питание, оплачиваемый отпуск, бассейн, тренажерный зал, обучение и сертификация у вендоров за счет компании. Зарубежные командировки.
Офис около ст. м. "Савеловская".

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-6739751.html

от 23 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;

Работодатель - крупная телекоммуникационная компания.

Обязанности: обеспечение функциональности, поддержка и сопровождение автоматизированной системы расчетов.

Требования:
23-35 лет, образование высшее техническое,
знание PL/SQL, Oracle,
опыт работы в сфере ИТ / телекоммуникациях.

Условия:
оклад от 45 000 руб (net) + ежемесячная премия (суммарный доход в месяц 65 000 руб.),
социальный пакет: бесплатное питание, медицинская страховка (обязательно го и дополнительного, добровольного медицинского страхования),
собственный спортивный зал (тренажерный зал, сауна, солярий),
широкие возможности для дополнительного обучения, в т.ч. корпоративные тренинги.

Москва;

• подробнее см. на странице: http://www.zarplata.ru/w-id-6927977.html

Личная папка - вход для управления вашими объявлениями, рассылками, личными данными