Помощник рекрутера* в крупное кадровое агентство;
Основные обязанности:
работа с БД соискателей и вакансий, подготовка писем, размещение рекламы, приглашение кандидатов на собеседование, небольшие курьерские функции (очень редко).
Требования: прописка - Москва, М.О., уверенный (!!!) пользователь ПК, грамотная речь, коммуникабельность.
З/п - 300$+бонусы в квартал.
Перспектива - перевод в рекрутеры.
м.Бауманская
в компанию (сеть розничных магазинов одежды) : муж, 27-40, в/о, опыт работы в розничной сети магазинов обязателен, разработка и контроль кадровой политики, системы мотивации, обучения, аттестации; корпоративные мероприятия; м. Кантемировская.
в крупную компанию. Жен/муж., 26-40 лет, в/о, опыт работы в рекрутинге от года. Обязанности: организация поиска, подбор, адаптация и мотивация персонала. ПК-уверенный пользователь. М. Каширская.
В российскую компанию: организация всех кадровых процедур, связанных с зачислением работников в штат, выводом за штат, оформление трудовых отношений. Юридическое образование (строго), опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2 лет. Знание ТК.
Муж/жен. 27-40 лет, в/о, знание ПК, о/р в должности руководителя или зам. руководителя службы персонала от года. Стрессоустойчивость, коммуникабельность. Обязанности: подбор персонала, оформление резерва для открытия новых подразделений. Гр. работы с 9. 00 до 18. 00. Испытательный срок-6 месяцев.
в многопрофильную компанию: ж/м. до 40 лет, в/о (жел-но проф. ). Планирование деятельности отдела. Координация работы отдела (3 сотрудника) : подбор, адаптация, доп. льготы, обучение, развитие, оценка, создание кадрового резерва, ведение кадрового учета. Реализация Программы развития, оценка эффективности.
Жен., от 23 лет, опыт работы от 3 лет, но и начинающих-выпускников вузов или средних специальных учебных заведений. Наличие российского гражданства, знание основ трудового законодательства, кадрового делопроизводства, работа с документами и формами Т. Аккуратность, исполнительность, бесконфликтность, трудолюбие. Резюме по факсу: 1546211.