Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Скорая помощь бизнесу

  Все выпуски  

Скорая помощь бизнесу: мотивация - панацея ли?


Тема мотивации сотрудников или само мотивации эксплуатируется многими блогерами.

Я тоже много об этом писала. Но в той или иной группе эта тема так или иначе снова поднимается.

Если мы говорим о сотрудниках – то, если у вас нет начального отсева кандидатов, которые не заинтересованы в сотрудничестве, то что ни делай, они не будут заинтересованы в компании.
Если такие сотрудники сами ничего не сделают, чтобы изменить свое отношение к работе, никто им не поможет.

Иногда сам владелец теряет смысл в ведении бизнеса или в продолжении его контролировать.

Здесь имеет смысл поработать со своими целями; реанимировать первоначальные цели.
Необходимо задать себе вопрос: - «Зачем я начинал это дело?».

Если цель воплощена - создайте себе новую мотивирующую цель. Если цель потеряна- вновь ее опишите. Имеет смысл заглядывать периодически в свои записи, чтобы не забывать о своей цели.

Если и это не помогает, значит, нужно смотреть глубже – искать почему останавливаешь себя от движения к цели.

Например, владелец начал свой бизнес не очень честным путем или в процессе работы залез в «грязь».
Бизнес начинал процветать. Но… теперь владелец «не осознанно» делает либо ошибки, либо вообще ничего не делает, и доход у компании падает. И перед нами – банкрот!

Такой бизнесмен просто делает все, что «уменьшить» свой «грех». И все потому, что по сути, каждый человек в душе - хороший.
Избавляя себя от бремени грехов, обновленный человек приобретает силы для дальнейшей честной жизни.
Он обретает сильную мотивацию действовать!


В избранное