Плохо, когда люди не умеют договариваться, но хуже, когда умеют, а не хотят. Если одна из сторон не хочет договориться, второй стороне придется «прогнуться». А если не прогибается, придется первой сменить позицию и начать договариваться, или произойдет разрыв отношений.
На примере ситуации в прошлом выпуске рассылки - ясно видно, родители не хотят договариваться, применяют силу, поэтому сын вынужден «прогнуться».
Он, конечно, может не прогибаться, но тогда придется уйти от давления силы, выйти из зависимости, а это уход от родителей - разрыв.
Мнение участника переговорного тренинга о ситуации в прошлом выпуске:
«Здравствуйте, Сергей. Несколько мыслей после прочтения последней рассылки.
Да, у Дмитрия не завидное положение. Договориться с родителями о том, что они считают НЕПРАВИЛЬНЫМ не представляется возможным. Они двадцать лет воспитывали ребёнка в духе "мы лучше знаем..." и отказаться от этого навряд ли смогут.
Но у каждого своя правда.
Для Дмитрия стоит по сути один выбор - Свобода или Подчинение.
Он сильно зависим от родителей психологически и материально. И конфликтная ситуация не разрешиться до тех пор, пока он не Освободиться от этой зависимости, либо полностью с ней смириться.
Есть ещё путь "достучаться" до родителей, но он весьма сложен и долог, хватит ли Дмитрию сил и терпения?
Родители его не слышат и не хотят слышать. Они "ЗНАЮТ" всё лучше и мнение сына во внимание не берётся. 20 лет так было и всё было хорошо.
Вот первая задача.
Заставить услышать и выслушать своего взрослого сына! А дальше переговоры, переговоры, переговоры...
И если прессинг уменьшится, у Дмитрия есть шанс начать СВОЮ жизнь не
разорвав связь с родителями.
С уважением, Виталий Савин»
Или еще пример, другого уровня: Россия не захотела договариваться по газу с Белоруссией применила силу, и Белоруссия прогнулась. Лукашенко взял в долг и заплатил за газ.
На одном из тренингов «Сила в балансе», я задал вопрос участникам: «насколько важно для вас умение договариваться?»
Один из участников рассказал историю: за месяц до тренинга пропал его партнер. Крупное предприятие на рынке города и вот один из собственников этого предприятия исчез. Месяц поисков с использованием всех способов, с привлечением всех органов ничего не дал. И причину пропажи партнера участник тренинга назвал следующую: не хотел и не умел договариваться.
Крайность, конечно, но это разрыв.
Мы сейчас говорим не о том, что было бы, если бы произошел разрыв между Россией и Белоруссией.
И не о том, что было бы, если бы произошел разрыв между Дмитрием и его родителями (прошлый выпуск рассылки).
И сейчас не вопрос причин или целей, по которым не хотят договариваться.
(Конечно, знание причин, целей, явных, скрытых, а так же знание и умение использовать принципы построения взаимоотношений, это очень важная тема. Что может быть важнее?Нет смысла об этом читать, этому нужно учиться. Кстати, участников тренинга «Сила в балансе» в Крыму 2-4 июля я буду обучать именно этому… и не только).
Сейчас речь о другом, об оценке ситуации. Большинство проблем – это ПРОБЛЕМЫ ВЗАИМООТНОШЕНИЙ, в бизнесе, на работе, в семье.
«Я всегдапоступал с позиции <<сделаю человеку доброе дело - потом разберемся>> и это вошло в привычку, совсем немногие отвечали тем же в основном начинали злоупотреблять. И эта позиция <<уступания во всем>> прослеживается и на работе, в общении с друзьями и семейных отношениях. И бизнес, который я сейчас строю я
«При выполнении заданияеще раз обратила внимание на поведение моего руководителя. речь идет об обсуждении неудобных ему тем. например я привожу аргумент- получаю отказ, все это чередуется, а потом он вскакивает, ссылается на срочные дела и убегает.и так постоянно. Причем ведет так себя не только со мной.у него такое прерывание переговоров- система. а между тем текущие вопросы
остаются без ответов».
«…получила инструмент для построения отношений, способна говорить о неприятных вещах и осознано строить отношения, готова сама разорвать отношения (первый раз в жизни)…»
Повторю вопрос: не хотят договариваться или не умеете? Оцените.
А теперь допустите мысль: с вами НЕ ХОТЯТдоговариваться, потому чтовы НЕ УМЕЕТЕ вести переговоры, договариватся?
Россия (Медведев) не захотела договариваться с Белоруссией (Лукашенко), потому что Лукашенко не умеет договариваться.
Поэтому Россия использовала силу и прогнула Белоруссию.
Родители не хотят договариваться с Дмитрием, потому что он не умеет договариваться. Поэтому они применили свою силу и прогнули его.
Один из законов построения взаимоотношений: чем выше ваш уровень ведения переговоров, тем меньше тех, кто НЕ ХОЧЕТ с вами договариваться.
Чем ниже уровень ведения переговоров, тем больше против вас используют силу, тем больше вам приходится прогибаться, в бизнесе, на работе, в семье, с родными и т.д.
А силу побеждает умение – техника.Первое, чему учатся в единоборствах - побеждать силу техникой.
А технику можно победить… но говорить об этом бесполезно, этому нужно учиться.
В армии была поговорка: «прогнуться» не значит сломаться, и я согласен, только кто хочет прогибаться?
P.S. С момента рождения сына я очень внимательно отношусь к тому, что происходит в воспитании детей, и любое дуновение свежего в этом направлении имеет для меня ценность. Поэтому размещаю письмо
Александра в ответ на прошлый выпуск рассылки.
«Доброго дня, Сергей! Я хочу вложить свой вклад и поддержку в это письмо.Буду писать по частям твоего изложения.
Проблема родителей: из «лучших» побуждений делают из детей неблагодарных, бессовестных, безответственных уродов. По-моему, проблема родителей поставлена очень правильно. Если посмотреть на ситуацию еще с более рефлексивной точки, то становится ясно, что проблема в том, что свои РАМКИ и ОГРАНИЧЕНИЯ родители тянут на своих детей - вследствие того, что не
осознают, и не понимают, КАК ЭТО МОЖНО ЖИТЬ ПО ДРУГОМУ??? Узость мышления и осознания родителей - это те рамки, в которые ВСЕГДА упирается ребенок, стремящийся раздвинуть или, как минимум, актуализировать, свои собственные рамки. В результате такого "наложения" имеем из поколения в поколение передающийся эффект накопления бессмысленныхи ненужных рамок и стереотипов, усердно навязываемых родителями детям. По-моему, проблема решается первое: работой над осознанием родителей. Ибо как только они начнут осознавать больше, так сразу начнут видеть больше вариантов решения любой задачи, включая воспитание.
Проблема детей: не могут принять на себя ответственность за свои желания, свои решения, свою жизнь – зависимость. При экстраполировании этой ситуации в будущее, отчетливо видно направленность на оболванивание больших масс населения. А это говорит о том, что кукловоды всерьез собираются что то менять в обозримом будущем. Им скоро понадобится все свое влияние, чтобы повернуть корабль туда, куда им нужно. Для этого необходимы послушные и тупые исполнители. Именно это сейчас происходит в глобальном масштабе. И дети принимают ношу этого груза, вернее, отсутствия в себе самом самого себя, готовясь статьочередным пушечным мясом.
Не умеют ДОГОВАРИВАТЬСЯ. А многие даже такой задачи не ставят. Количество и величина проблем между отцами и детьми, между партнерами, мужчинами и женщинами, продавцами и клиентами и т.д. зависит как раз от умения и желания договориться. У
меня с сыном с детства отношения договаривания. И это работает на все 100%. Я стараюсь с ним договориться обо всем,о чем мне важно. И вижу результаты. Он сегодня намного гибче и сильнее переносит тупизм школы, вибираю оттуда только ценное, хотя уенного как раз исчезающе мало. Мы с ним говорим о школе, и о том, зачем она ему нужна, ДОГОВАРИВАЕМСЯ об этом. К чему я это все. Осознав, что происходит, можно понять, что тебе дальше с этим делать. Мы с 3 по 17 июля планируем детский лагерь, в которм за две недели дети сами будут учиться самостоятельности, принятию решений и следованию своим выборам. Афишку лагеря прилагаю к письму. Если интересно, можно пообщаться подробнее.
З щирою повагою, Лістратов Олександр Володимирович, Міський Об'єднаний Комп'ютер-Сервіс "ОК"-сервіс mailto:listratov@spartak.rovno.ua моб.тел.
8-067-362-99-09 роб.тел. 8-0362-60-88-99 8-0362-43-40-30 ICQ: 284070175»
