Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Рокфеллер - новости с позиции личного кошелька Рокфеллер - новости с позиции личного кошелька


Информационный Канал Subscribe.Ru

Рокфеллер - в деньгах счастье

Рокфеллер - новости с позиции личного кошелька

http://www.rokf.ru//

Новости


Рейтинг аморальных поступков

http://www.rokf.ru/taxes/2005/05/25/103234.html

"GM-АвтоВАЗ" выпустил стотысячный автомобиль

http://www.rokf.ru/auto/2005/05/25/103207.html

Московское метро будет расширяться кольцами

http://www.rokf.ru/realty/2005/05/24/201927.html

Банковские базы данных крадут не только в России

http://www.rokf.ru/banking/2005/05/24/200227.html

"Байкалфинансгруп" снова стал владельцем "Юганскнефтегаза"

http://www.rokf.ru/different/2005/05/24/185211.html

VW Passat безопаснее Citroen C1

http://www.rokf.ru/auto/2005/05/24/184403.html

Россиян заставят заплатить за еще не совершенные преступления

http://www.rokf.ru/insurance/2005/05/24/122209.html

Ипотека на 20 лет уже не актуальна

http://www.rokf.ru/mortgage/2005/05/24/121909.html

Главное


Карьера. Возрастная "дискриминация" или ...

При просмотре объявлений работодателей легко обнаружить, что практически во всех присутствуют возрастные ограничения для претендентов на вакансии. Редко в каком объявлении в графе "возраст" значится: "не имеет значения". С чем это связано? Почему возраст претендентов для большинства компаний играет такую важную роль? Как это расценивать: как дискриминацию или как вполне оправданные действия? Давайте попробуем разобраться вместе!

Первый вопрос, который возникает в данной ситуации, следующий: а насколько законны такие ограничения? Вот в США, например, существует специальный закон о недопущении дискриминации по возрасту на работе и при найме на работу. Данный закон запрещает не только указывать предпочитаемый возраст и возрастные ограничения в объявлениях о приеме на работу, он запрещает работодателю даже задавать кандидату вопросы о его возрасте или дате рождения на собеседованиях. Закон действует не только на бумаге. В случае, если кандидат подвергся дискриминации по возрасту, он может подать жалобу в Комиссию по соблюдению равноправия по трудоустройству (государственную!). И ее отделения есть в большинстве городов США. Примерно такая же ситуация во всех европейских странах. А как обстоит дело в России? читать далее



Юлия Юткина , "Личные деньги", "Куда пойти учиться"

Постоянный адрес статьи: http://www.rokf.ru/carera/2005/05/25/094317.html

Ссылки по теме


Как устроиться на работу после 40

Если вы уверены в себе и своем профессионализме, задача трудоустройства вполне решаема. Правда, в зрелом возрасте она требует гораздо больших усилий. С помощью ведущих менеджеров по подбору персонала и экспертов мы выяснили, как вести себя специалистам, перешагнувшим 40-летний рубеж, чтобы не проиграть в борьбе за место под солнцем.

http://www.rokf.ru/carera/2005/02/10/182817.html

В России скоро будет некому хорошо работать

Российский рынок труда вот уже несколько лет динамично развивается вместе с ростом отечественной экономики: спрос на персонал стабильно увеличивается, зарплаты ползут вверх (хотя уже не столь стремительными темпами, как 2-3 года назад), и при этом все острее ощущается дефицит квалифицированных кадров.

http://www.rokf.ru/carera/2005/01/21/013835.html

Также в номере


О пользе и вреде доносов на рабочем месте

В каждой компании есть «доброжелатели», которые радостно сообщат руководству о любом вашем промахе. И наверняка каждому хоть раз в жизни приходилось жаловаться начальнику на своего коллегу. Почему это приходится делать? И что должен знать руководитель компании, в которой жалуются друг на друга слишком часто?
http://www.rokf.ru/carera/2005/05/25/102047.html

Кредитные истории

Заимодавцы и кредиторы будут общаться по старинке еще по крайней мере полгода. Изменить их сложившиеся отношения пока не сможет даже вступающий в силу 1 июня закон «О кредитных историях» (от 30.12.04 № 218-ФЗ).
http://www.rokf.ru/taxes/2005/05/25/100232.html

[c] Rokf.ru, info@rokf.ru


Subscribe.Ru
Поддержка подписчиков
Другие рассылки этой тематики
Другие рассылки этого автора
Подписан адрес:
Код этой рассылки: media.news.online.newsrokf
Отписаться
Вспомнить пароль

В избранное