Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Продажи нового поколения. Продавать - это легко!!!


Добрый день дорогие друзья.
Сегодня мы расскажем Вам о главном принципе найма сотрудников.


Как закаляется сталь.

В действиях существую риски и расходы. Но они намного меньше, чем риски и расходы удобного бездействия.
Джон Ф. Кеннеди

     И  вот идеальная  картина  такого руководителя:  Ты  не  можешь  быть опасным в  моей компании. Я  умею видеть и  имею  навыки того, как  работать с  разными проявлениями  у  персонала. И  в  моей  компании  вы  либо добиваетесь результатов и  я  знаю, как  это увидеть,  приносите  пользу  и гордитесь  собой, либо я  вас  быстро увольняю, чтобы  не мучить. И все  руководители в  компании владеют  такими навыками.
Тогда  найм  идет свободно, двери открыты  широко и  люди   идут потоком. Вот упрощенная схема:
     Им  дают начальные  знания, чтобы  они могли начать действовать. Их используют, нагружают задачами и смотрят на результаты, смотрят на их реакцию, на как они себя поведут, когда столкнуться с трудностями, какие усилия они будут прилагать для решения проблем.
После  этого делают выводы. ТЕХ, КТО  ДЕЙСТВУЕТ И  ГОТОВ  СПРАВЛЯТЬСЯ  С ТРУДНОСТЯМИ - ОБУЧАЮТ ДАЛЬШЕ. После  этого они могут  хорошо зарабатывать и  расти в  соответствии со  своими желаниями.
     Сложных, проблемных и  жертв - увольняют. Быстро и легко. Не расстраивая ни себя, ни их. Это не та компания, где  вы  сможете показать свои способности, спасибо, что зашли. И найм идет рекой.
     Но  если руководитель не обучен , то …

С уважением, Сизов Андрей Игоревич,
Учредитель компании "Продавай.ру"
www.prodavay.ru , www.vnj.ru
(812)958-63-45

2006-2010 Продавай.ру. Все права защищены. Любое несанкционированное копирование, перевод, воспроизведение, импорт или распространение материалов сайта являются нарушением соответствующих законов.


В избранное