Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

КонсультантПлюс: новости для бухгалтера

Подписаться «Серебряная» новостная рассылка Подписчиков 46.628 RSS
←   Ноябрь 2020   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://www.consultant.ru/
Открыта: 03-07-2006

Автор
КонсультантПлюс

Статистика

46.628 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

КонсультантПлюс: новости для бухгалтера Выпуск от 30.11.2020
Подробнее
Facebook VK OK Instagram Twitter
Новости для бухгалтера от 30.11.2020

Появился проект новой формы 4-ФСС

ФСС выставил на общественное обсуждение новую форму расчета по взносам на травматизм, которую, вероятно, придется применять уже с расчета за I квартал 2021 года. Среди новшеств можно выделить такие положения:

- 4-ФСС больше не будет касаться расходов на выплату страхового обеспечения;

- в таблице 1 "Расчет сумм страховых взносов" добавят строку "Исчислено страховых взносов", а строку "Дата установления надбавки" уберут;

- в составе 4-ФСС больше не будет таблиц с расчетами по ОСС от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний и с соответствующими расходами (сейчас это таблицы 2 и 3);

- появится новая таблица 1.1 с расшифровкой сведений об облагаемой базе и исчисленных взносах для организаций с выделенными самостоятельными классификационными единицами;

- для страхователей, которые предоставляют персонал, скорректировали таблицу сведений для расчета взносов. Во-первых, теперь она станет таблицей 2 (сейчас 1.1). Во-вторых, в ней появятся новые столбцы для указания КПП принимающей организации, численности инвалидов среди временно направленных работников, а также скидки и надбавки к страховому тарифу.

Документы: Проект приказа ФСС РФ (https://regulation.gov.ru/projects#npa=110877)

Как заполнить и сдать отчетность по форме 4-ФСС

ФНС разработала формат реестра документов по льготам по НДС

Чтобы сократить объем запрашиваемых документов при камеральной проверке, налогоплательщик может направить реестр в электронном виде. Для этого ведомство разработало его формат, который применяется с 23 ноября. Теперь, если подать реестр на бумаге, инспекция запросит все документы. Напомним, ранее пи применении риск-ориентированного подхода обязанности сдавать реестр по электронке не было.

Также налоговики снова направили рекомендуемую форму реестра и порядок его заполнения.

Документы: Письмо ФНС России от 12.11.2020 N ЕА-4-15/18589

Какие льготы по НДС предусмотрены законодательством

IT-компании - субъекты МСП могут сэкономить на взносах при утрате права на пониженные тарифы

Минфин разъяснил: если организация нарушила условия тарифов страховых взносов для IT-сферы, она может пересчитать их по ставкам для малого и среднего бизнеса.

Это касается пенсионных, больничных и медицинских взносов, начисленных после 1 апреля 2020 года. Взносы с начала года до этой даты надо пересчитать по обычным тарифам.

В 2020 году для IT-компаний действуют тарифы:

- на ОПС - 8%;

- на ВНиМ - 2% или 1,8%;

- на ОМС - 4%.

С 1 января 2021 года их снизят.

Для МСП с 1 апреля 2020 года есть пониженные ставки для выплат сверх МРОТ:

- на ОПС - 10%;

- на ВНиМ - 0%;

- на ОМС - 5%.

Как считать взносы по тарифам для малого и среднего бизнеса, см. в нашей новости.

Документы: Письмо Минфина России от 18.11.2020 N 03-15-06/100334

Какие есть пониженные тарифы взносов

Получить доступ

Проект о новых правилах дистанционной работы прошел финальное чтение

Депутаты одобрили в третьем чтении идею кардинально обновить нормы об удаленной работе.

Предложено закрепить временную дистанционку. Нельзя будет устанавливать в трудовом договоре отдельные основания его расторжения. Разрешат увольнять сотрудника за то, что он более 2 рабочих дней не выходит на связь. В экстренных случаях (например, при эпидемии) работодатель сможет переводить персонал на удаленку по своей инициативе.

Новые правила могут ввести уже с 1 января 2021 года. Подробнее о них читайте в обзоре.

Отметим, на днях президент поручил правительству улучшить регулирование дистанционной работы: учесть баланс интересов сторон, уменьшить расходы на организацию удаленки и отказаться от лишних правил.

Документ: Проект Федерального закона N 973264-7 (https://sozd.duma.gov.ru/bill/973264-7)

Декларация по СОУТ может стать бессрочной: проект принят в первом чтении

Предложено закрепить в Законе о спецоценке норму о том, что если условия и организация труда на рабочем месте сохранены, то декларация соответствия условий труда действует бессрочно. Автоматически продлеваться на 5 лет она больше не будет.

Поводы для повторной спецоценки изменять не собираются. Ее нужно проводить в следующих ситуациях:

- с работником произошел несчастный случай, в котором не виноваты третьи лица;

- у сотрудника выявлено профзаболевание из-за воздействия вредных или опасных производственных факторов;

- в отношении сотрудника или на его рабочем месте выявлены нарушения требований охраны труда.

Документ: Проект Федерального закона N 1034649-7 (https://sozd.duma.gov.ru/bill/1034649-7)

В Москве придется оставить часть персонала на удаленке до 15 января включительно

Мэр столицы продлил ряд мер по борьбе с коронавирусом до 15 января 2021 года включительно.

Работодателям нужно и дальше оставлять не менее 30% работников на дистанционном режиме и еженедельно подавать отчет об удаленщиках (кроме случаев, когда сведения не изменились).

Граждане старше 65 лет и лица с заболеваниями из спецперечня (https://mosgorzdrav.ru/ru-RU/news/default/card/4689.html) продолжат соблюдать самоизоляцию.

Сохраняются каникулы в организациях Москвы, которые предоставляют дополнительное образование, осуществляют спортивную подготовку. Исключение сделано для электронных образовательных программ, аттестацию по которым можно провести дистанционно.

Остается запрет на посещение детских досуговых организаций, подведомственных городу.

О других недавних мерах в Москве и Подмосковье читайте в нашем обзоре.

Документ: Указ Мэра Москвы от 26.11.2020 N 114-УМ (https://www.mos.ru/upload/documents/docs/114-YM-uyb5r.pdf)

* * *
Все права защищены © 1997—2020 ЗАО «Консультант Плюс»
Тел.: +7 495 956-82-83, +7 495 787-92-92
contact@consultant.ru
www.consultant.ru
В избранное