Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Октябрь 2003   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Автор
ИД "Деловой Мир"

Статистика

845 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Вакансии специалистов кадровых служб. Zarplata.Ru Выпуск от 16.10.2003 6:00:17


Информационный Канал Subscribe.Ru

16.10.2003 6:00:17 Вакансии специалистов по работе с персоналом
800$ МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ
Известная российская компания проводит дополнительный набор сотрудников на должности офис-менеджера и менеджера по кадрам на конкурсной основе. Работа с персоналом и нашими клиентами (консультации, оформление договоров). З/п от 500$, соц. паект (в т. ч. больничный лист, отпуск), бесплатная переподготовка, повышение квалификации. Рабочий день с 10 до 17 ч., пятидневка, возможен гибкий график. Требования к соискателям: возраст 19-38 лет, образование не ниже среднего специального, гражданство РФ, СНГ. Запись на собеседование по тел. 917-17-43 с 10 до 18 ч., будни.
Возраст: от 19 до 38 лет
Город: Москва
Образование: Среднее
Занятость: Свободный график
Фирма: MAXICO
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 16.10.2003 04:27
500$ RECRUITER/IT COORDINATOR
Job description: Компании Аурига (www.auriga.com) на постоянную работу требуется Рекрутер/Координатор информационных потоков. Место работы - гор. Москва, метро Университет. Зарплата $400-500 по результатам собеседования. Испытательный срок 2 месяца. В обязанности будет входить организация и наладка процесса подбора персонала для внешних заказчиков компании, ведение переписки на английском языке. Experience:  Свободный письменный английский (устный приветствуется);  Умение находить и систематизировать информацию, выстраивать процессы;  Коммуникабельность, умение работать самостоятельно;  Приветствуется опыт подбора и оценки персонала в сфере современных информационных технологий;  Высшее (желательно техническое) образование. Просьба присылать резюме на английском языке по адресу resume@auriga.com Subject: IT coordinator
Город: Москва
Занятость: Полная
Фирма: Auriga Inc.
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 16.10.2003 00:41
1000$ МЕНЕДЖЕР ПО КАДРАМ
Торговые представители для работы с московскими магазинами требуются в представительство завода "Ессентукский завод минеральных вод на КМВ". Оформление по договору через 2 месяца по трудовой книжке. Для начинающих обучение. Для имеющих опыт продаж свыше года предоставляется клиентская база.
Возраст: от 20 до 35 лет
Гражданство: Россия
Город: Москва
Образование: Незаконченное высшее
Занятость: Полная
Фирма: ТД "Ессентуки"
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 15.10.2003 20:37
ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ
25-45 л., в/о, оп. раб. в круп. торг. комп. (от 300 чел.) от 3 л. на руковод. должн., подбор перс. управл. звена, орг. развит., аттест., оценка, обуч. перс., разр. документац., резерв, ТК, разраб. соц. пакета, сист. мотивац. Центр. З/п от $1500-2000Ждем Ваше резюме,код вакансии:588/11 Или(предпочтительнее) заполняйте анкету на нашем сайте ExclusivePersonnel.ru
Город: Москва
Фирма: Кадровое агентство Exclusive Personnel
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 15.10.2003 20:13
МЕНЕДЖЕР ПО РЕКРУТИНГУ
Приглашаются рекрутеры в крупную кампанию, мужчины и женщины, с московской пропиской или регистрацией. Основные обязанности: подбор персонала, делопроизводство, консультирование, обязанности рекрутёра. Возможны командировки по России (в перспективе). 5-дневная рабочая неделя, с 9.00 до 18.00. З/п 300 у.е. + % (10%-15%) от сделки. Оплачиваемый моб. телефон.Соц. пакет в наличии.
Опыт работы: от 1 года
Возраст: от 23 до 30 лет
Город: Москва
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: Кадровое агентство "Аверита"
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 15.10.2003 19:31
600$ МЕНЕДЖЕР ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА
В крупную (450 чел.) транспортную компанию требуется Менеджер по подбору персонала. Требования: жен., 23-28 лет, в\о, опыт работы в аналогичной должности от 1 года, опыт работы в КА приветствуется, уверенный пользователь ПК.Коммуникабельность, самодисциплина, стрессоустойчивость. Код вакансии - 033\13
Опыт работы: от 3 лет
Возраст: от 23 до 28 лет
Город: Москва
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: Транспортная компания
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 15.10.2003 18:53
ТРЕНИНГ-МЕНЕДЖЕР
Крупная европейская производственная компания объявляет конкурс на закрытие вакансии "Тренинг-менеджер" Должностные обязанности: - Разработка и проведение тренингов по продажам; - Перевод и адаптация тренинговых программ в соответствии с целями и задачами компании; - Анализ эффективности тренинговых программ. Требования к кандидатам: - Опыт работы в международной FMCG компании от 3-х лет (продажи); - Опыт работы на позиции супервайзера от 1-го года; - Высшее образование; - Разговорный английский. Компенсации: 1500 - 2500 USD gross
Опыт работы: от 3 лет
Возраст: от 25 до 40 лет
Город: Москва
Образование: Высшее
Фирма: Coleman Services
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 15.10.2003 18:05
РЕКРУТЕР-КОНСУЛЬТАНТ
Специалист на должность менеджер по подбору персонала. З/пл: оклад +%. Необходим специалист с в/о, ПК - уверенный пользователь, хорошее знание Интернета. Опыт работы в кадровых агентствах от 1 года. Для консультантов с опытом работы в кадровых компаниях более 3 лет индивидуальные условия по з.п. Стоимость услуг агентства 15 -20 % годового дохода. Рекрутеры не занимаются привлечением заказов. Компания расположена около м. Белорусская.
Опыт работы: от 3 лет
Возраст: от 20 до 30 лет
Город: Москва
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: КА "Персонал он-лайн"
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 15.10.2003 17:07
1200$ ДИРЕКТОР ПО ПЕРСОНАЛУ КРУПНОГО РЕГИОНАЛЬНОГО ТЕКСТИЛЬНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ
муж./жен., от 25 до 45 лет. высшее образование (психологическое). Опыт работы по данной специальности от 2 лет. Руководство отделом по работе с персоналом, разработка краткосрочной и долгосрочной политики компании в отношении персонала, текущее операционное руководство человеческими ресурсами. Опыт участия в анализе и оптимизации внутренней организационной структуры компании, опыт разработки и проведения комплекса мероприятий, направленных на привлечение в штат компании лучших сотрудников, на их удержание и постоянное профессиональное развитие, а также сокращения штата. Знание трудового законодательства и прогрессивных технологий управления персоналом. Место нахождения предприятия - Ярославская область. Факс 504-09-13, e-mail: kabanova@m35.guta.ru Обязательно указание вакансии (в теме письма)
Опыт работы: от 3 лет
Возраст: от 25 до 45 лет
Город: Москва
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: региональное текстильное предприятие
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 15.10.2003 17:05
НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА РЕГИОНАЛЬНОГО ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА
Крупнейшая страховая компания приглашает на работу Начальника отдела регионального подбора. Обязанности: организация работы по подбору персонала в нескольких субъектах РФ, написание регламентов, согласование кандидатов. Требования: в/о, 30-40 лет, опыт работы или по организации подбора персонала или в региональной службе крупной компании, ПК. Возможны командировки. з/п обсуждаемо.
Опыт работы: от 3 лет
Возраст: от 30 до 40 лет
Город: Москва
Образование: Высшее
Занятость: Полная
Фирма: Росгосстрах
Подробнее о вакансии >>>
Дата: 15.10.2003 17:04
Полный перечень всех вакансий можно
найти на нашем сервере "Работа & Зарплата"
в разделе "Соискателю: поиск вакансий"
http://subscribe.ru/
E-mail: ask@subscribe.ru 		Отписаться
Убрать рекламу
В избранное