Многие россияне не едут за океан, чтобы получить американский MBA и попасть в McKinsey. Они учатся в российских бизнес-школах без отрыва от работы и семьи, а потом получают повышение, рост зарплаты на 100% или открывают свой бизнес. На что способен российский MBA, – в статье E-xecutive.ru.
Демократическая модель взаимодействия может успешно работать на всех уровнях в компании, но она не распространяется на генеральных директоров. Те систематически выбирают авторитарный тип общения. Почему? Читаем в статье эксперта по управлению персоналом Селин Легран.
Отсутствие радости жизни как богатых, так и бедных состоит в неумении тратить деньги, считает профессор Harvard business school Майкл Нортон. Почему залог собственного счастья – в раздаче личных финансов другим людям, - смотрим в видео-лекции TED.com на E-xecutive.ru.
Вас повысили? Не углубляйтесь сразу в новые обязанности. Сначала дайте понять бывшим коллегам, что теперь вы – их начальник, а не «свой парень». Герой книги Николая Мрочковского и Алексея Толкачева «Личная власть» пренебрег этим советом, и вот что вышло. Глава на E-xecutive.ru.
Для директоров, руководителей отделов продаж, менеджеров по персоналу и рекрутеров. Технология снижения стоимости текучки и найма только хороших продавцов. Получите ссылку на скачивание видеозаписи прямо сейчас в Киоске E-xecutive.ru.
Как сэкономить на закупке мобильных устройств для сотрудников или аренде помещения для организации? Использовать технологии BYOD и безопасный мобильный офис! Запросите бесплатную демонстрацию решения в Киоске E-xecutive.ru.
Как подчиненные могут реагировать на возможность контроля их рабочего времени? Естественно, следует ожидать замечаний о бюрократии и о том, что «я человек творческой профессии». Игорь Селиванов считает все профессии творческими, так что же теперь – пускать дисциплину на самотек?
Все умные книжки по управлению годятся только для центральных офисов Москвы, считает Игорь Максимов. А ведь менеджеры в регионах тоже нуждаются в профессиональном развитии. Как учить «работничков», которые даже слова «майонез» и «баклажан» не умеют написать правильно?
А вы можете ответить, чем Coca Cola отличается на вкус от Pepsi? По аналогии Илья Локалин считает, что мелкие заказчики тоже ничем не должны отличаться от крупных клиентов, но, похоже, оптовые компании вошли в совсем другой вкус. Читаем о больших заботах малого бизнеса.
В системе здравоохранения связи с общественностью носят специфический характер: работа с репутационным капиталом – это ключевая стратегия любой успешной клиники. Петербургские эксперты поделятся наработками в этой области 10-13 декабря в Петербурге.
Директор завода в крупную, международную производственную компанию, которая объединяет в себе десятки производственых площадок на территории России, лидер рынка. Медицинское страхование и страхование жизни. Компенсация аренды жилья, расходов по подбору жилья. Корпоративный автомобиль...
Вы получили это письмо, потому что вы являетесь участником сообщества и подписаны на ежедневный дайжест.
Чтобы отписаться от рассылки новостей и анонсов,
зайдите в раздел <Личный кабинет> на сайте E-xecutive.ru по адресу http://www.e-xecutive.ru/personal/service/subscribe.php и настройте параметры рассылки удобным для вас образом.