Требования:

• Девушка‚ возраст от 25-40 лет;
• Образование: высшее (экономика‚ финансы‚ бухучет анализ и аудит);
• Опыт работы в должности бухгалтера от 3-х лет;
• Опыт работы в сфере недвижимости‚ строительства;
• Знание бухгалтерского и налогового учета по ОСНО и УСНО;
• Знание 1С -7.7. «Предприятие»‚ 1С - 7.7. «ЗиК»;
• Знание правовых программ‚ программ по отправлению отчетности в ИФНС;
• Знание MS Office;
• Подчинение главному бухгалтеру

Обязанности:

• Ведение первичной документации по трем юридическим лицам
  • ТМЦ
  • учет материалов‚ расчеты с подотчетными лицами‚
  • оформление кассовых операций‚ клиент-банк‚
  • обработка первичных документов.
  • ведение счетов 01‚ 02‚ 08‚ 10‚ 60‚ 62‚ 71

Условия:

•  Офис - ст. метро Чистые пруды (5 мин.);
• Пятидневная рабочая неделя с 9-18 часов;
• Оформление по ТК РФ;
• Служебный сотовый телефон;

Ведущий/Главный специалист Управления корпоративного обучения
2010-06-25 19:15

РОСБАНК - один из лидеров банковской системы России и международная группа Societe Generale объявляет конкурс на позицию Ведущий/Главный специалист Управления корпоративного обучения

Обязанности:

• Помощь Начальнику Управления (экспат) в вопросах формирования тренинговой политики Банка в соответствии со стандартами группы Societe Generale.
• Участие в адаптации тренинговых программ группы Societe Generale для Росбанка.
• Участие в различных проектах Управления.
• Помощь в организации обучения сотрудников Банка.
• Переводы документации, переписки, презентаций.

Требования:

• Высшее образование.
• Свободное владение французским и английским языками.
• Опытный пользователь ПК.
• Опыт аналогичной работы в сфере обучения и развития персонала, на других участках HR и/или в области клиентского обслуживания в банковской сфере от 1 года. 
• Отличные организаторские способности.
• Навыки устного и письменного перевода с/на французский и английский языки.
• Хорошие коммуникативные навыки, желателен опыт публичных выступлений/презентаций.
• Желание развиваться в сфере обучения и развития персонала.
• Отличные коммуникационные навыки, командный игрок, ответственность, организованность, ориентированность на результат.

Мы предлагаем:

• Работа в крупнейшем Банке России.
• Перспективы профессионального развития.
• Отличный коллектив.

Условия:

• График работы - 5/2
• Ст. метро - Проспект Мира

Заместитель директора/Контролер
2010-06-25 19:31

Одна из старейших компаний на рынке. Молодой и дружный коллектив.

Compliance Control.

Требования:

• Обязательно наличие  квалификационных аттестатов:
• Квалификационный аттестат 1.0; 4.0.

Обязанности:

• Подготовка отчетности в соответствии с нормативами ФЗ,ФСФР, Росфинмониторинга.
• Работа с контрагентами в рамках 115-ФЗ.
• Проведение проверок и составление отчетов, по результатам проверок.
• Методологическая работа.

Head of sales/Руководитель подразделения продаж розничных банковских продуктов
2010-06-25 19:45

• Организация продаж розничных банковских продуктов через сеть отделений.
• Определение и унификация каналов продаж для всех подразделений сети.
• Разработка и актуализация регламентирующих документов.
• Разработка мотивационных и зарплатных схем.
• Контроль выполнения планов продаж.
• Организация мероприятий по стимулированию продаж.
• Организация работы с агентами и партнерами.
• Мониторинг и анализ.
• Планирование, бюджетирование и оценка результатов.

• Высшее образование (техническое/экономическое) + доп.образование в области продаж, развития бизнеса, маркетинга (обязательно).
• Управленческий опыт по организации/планированию продаж и обслуживанию клиентов в крупных розничных Банках.
• Разработка и внедрение систем материальной/нематериальной мотивации персонала.
• Подготовка и представление презентаций.
• Наличие успешного опыта по данному направлению в крупных розничных Банках.
• Сильные управленческие навыки и навыки продаж.

• Обсуждаются по результатам собеседования.
• Соц.пакет, соответствующий должности.

Customer Service/ операционист по работе с юридическими лицами
2010-06-25 19:50

Head of Retail Banking Products (Руководитель по развитию розничных банковских продуктов)
2010-06-25 20:15

• Определение продуктовой стратегии Банка.
• Разработка, управление и поддержка розничных продуктов.
• Составление бизнес планов по кредитным продуктам и контроль их исполнения.
• Организация и контроль эффективной работы управления, развитие персонала.
• Взаимодействие с другими подразделениями.
• Планирование бюджета управления и контроль его исполнения.

• Высшее образование (техническое/экономическое) + доп.образование.
• Наличие успешного опыта в сфере разработки розничных продуктов в крупных Банках + опыт работы в сфере продуктов/маркетинга в компаниях сектора FMCG.
• Глубокое знание потребителей (понимание сегментов, потребностей и предпочтений) в сфере розничного банковского обслуживания.
• Понимание финансовой динамики кредитных продуктов.
• Понимание розничных кредитных рисков и рисков мошенничества, кредитных процессов и процедур.
• Знание принципов финансового учета по стандартам МСФО/US GAAP/РСБУ.
• Аналитический склад ума, высокая инициативность и ответственность. Нацеленность на конечном результате.

• Обсуждаются по результатам собеседования.
• Соц.пакет, соответствующий должности.

Executive Sales for Western company
2010-06-26 00:22

Sales Executive

Responsibilities:

• searching new clients
• completing agreements with clients
• handling sales-supporting documentation
• ensuring the target month turnover

 
Requirements:

• higher education (Economic education is a decisive plus)
• 2 years sales experience
• excellent product presentation, communication and negotiation skills
• fluent English 
  

A right candidate will be offered a competitive compensation package:

• experience in this user segment – previous experience with Datastream, Bloomberg or Thomson-Reuters, in particular selling macroeconomic data to economists
• understanding of macroeconomic data, how economists work, how and why they use this kind of data. Being able to “find” these economists inside different types of institutions. Having already a network of these contacts is a plus
• senior enough to be able to hold a conversation with a Senior Economist. Have a good understanding of general economic affairs, what’s happening with the global and Russia economies, etc.
• proper sales skills, communication and self-motivation (same as when we hire for other sales positions)

Contact person: Elena Popova

Главный специалист Отдела оценки кредитных рисков среднего бизнеса (СБ)
2010-06-26 08:50

Должностные обязанности: 

• осуществление анализа кредитных проектов по среднему и среднему корпоративному бизнесу, поступающих от подразделений сети; 
  
• согласование кредитных сделок; 
  
• вынесение вопроса о предоставлении кредита клиенту на кредитный комитет банка; 
  
• оказание поддержки подразделениям сети, консультирование по вопросам кредитования;
  
• участие в работе с проблемной задолженностью; 
  
• разработка мероприятий по снижению уровня кредитного риска по кредитному портфелю Банка.

Требования к кандидатам:

Образование:  высшее (экономическое).

Опыт работы : не менее 5-х лет (в кредитном подразделении / подразделении по оценке рисков Банка (корпоративный бизнес, средний бизнес)) . 

Владение ПК:  уверенный пользователь.

Владение иностранными языками: английский.

Необходимые профессиональные навыки: 

• опыт рассмотрения кредитных проектов с лимитом риска 30 млн. руб. и выше; 
  
• знание различных видов кредитных продуктов и документарных операций; 
  
• наличие опыта АФХД заемщиков различной организационно-правовой формы собственности и групп связанных заемщиков, в т.ч. администраций, государственных, муниципальных предприятий; 
  
• наличие опыта работы с консолидированной отчетностью; 
  
• знание бухгалтерского и управленческого учета, специфики отраслевой деятельности предприятий разных сфер бизнеса; 
  
• знание основных аналитических показателей, рассчитываемых на основе РСБУ; 
  
• знание требований инструкций и положений ЦБ РФ, ГК РФ, нормативных актов, регламентирующих кредитные операции; 
  
• знание правоустанавливающих документов юридических лиц различной организационно-правовой формы (в т.ч. в части залогового имущества). 
  

Главный специалист Отдела оценки кредитных рисков среднего бизнеса (СБ)
2010-06-26 08:50

Должностные обязанности: 

• осуществление анализа кредитных проектов по среднему и среднему корпоративному бизнесу, поступающих от подразделений сети; 
• согласование кредитных сделок; 
• вынесение вопроса о предоставлении кредита клиенту на кредитный комитет банка; 
• оказание поддержки подразделениям сети, консультирование по вопросам кредитования;
• участие в работе с проблемной задолженностью; 
• разработка мероприятий по снижению уровня кредитного риска по кредитному портфелю Банка.

Требования к кандидатам:

• образование:  высшее (экономическое);
• опыт работы : не менее 5-х лет (в кредитном подразделении / подразделении по оценке рисков Банка (корпоративный бизнес, средний бизнес));
• владение ПК:  уверенный пользователь;
• владение иностранными языками: английский.

Необходимые профессиональные навыки: 

• опыт рассмотрения кредитных проектов с лимитом риска 30 млн. руб. и выше; 
• знание различных видов кредитных продуктов и документарных операций; 
• наличие опыта АФХД заемщиков различной организационно-правовой формы собственности и групп связанных заемщиков, в т.ч. администраций, государственных, муниципальных предприятий; 
• наличие опыта работы с консолидированной отчетностью; 
• знание бухгалтерского и управленческого учета, специфики отраслевой деятельности предприятий разных сфер бизнеса; 
• знание основных аналитических показателей, рассчитываемых на основе РСБУ; 
• знание требований инструкций и положений ЦБ РФ, ГК РФ, нормативных актов, регламентирующих кредитные операции; 
• знание правоустанавливающих документов юридических лиц различной организационно-правовой формы (в т.ч. в части залогового имущества). 

Главный специалист Отдела методологии среднего бизнеса
2010-06-26 08:53

Должностные обязанности: 

• Разработка/корректировка банковских продуктов для предприятий/ИП среднего бизнеса;
  
• Разработка внутренних нормативных документов Банка (методики, положения, регламенты, договорная база и пр.);
  
• Формирование технологических карт, схем бизнес-процессов;
  
• Автоматизация расчетных форм на уровне MS Excel, подготовка технических заданий на автоматизацию процессов;
  
• Методологическая поддержка подразделений сети.
  

Требования к кандидатам:

Образование:  высшее (экономическое, техническое).

Опыт работы : не менее 2-х лет. 

Владение ПК:  уверенный пользователь -  MS Office (Word, Excel, Visio), навыки составления презентаций.

Владение иностранными языками: английский (Intermediate).

Необходимые профессиональные навыки: 

• Знание банковских продуктов для юридических лиц/ИП;
  
• Опыт разработки внутренних нормативных документов;
  
• Знание средств моделирования бизнес-процессов (ARIS, VISIO, другой пакет), опыт моделирования;
  
• Автоматизация расчетных форм посредством MS Excel.

Дополнительные требования:

Системное и аналитическое мышление;

Умение четко излагать мысли;

Ответственность, самостоятельность, способность к самообразованию.

Главный специалист Отдела методологии среднего бизнеса
2010-06-26 08:53

Должностные обязанности: 

• Разработка/корректировка банковских продуктов для предприятий/ИП среднего бизнеса;
• Разработка внутренних нормативных документов Банка (методики, положения, регламенты, договорная база и пр.);
• Формирование технологических карт, схем бизнес-процессов;
• Автоматизация расчетных форм на уровне MS Excel, подготовка технических заданий на автоматизацию процессов;
• Методологическая поддержка подразделений сети.

Требования к кандидатам:

• Образование:  высшее (экономическое, техническое);
• Опыт работы : не менее 2-х лет;
• Владение ПК:  уверенный пользователь -  MS Office (Word, Excel, Visio), навыки составления презентаций;
• Владение иностранными языками: английский (Intermediate).

Необходимые профессиональные навыки: 

• Знание банковских продуктов для юридических лиц/ИП;
• Опыт разработки внутренних нормативных документов;
• Знание средств моделирования бизнес-процессов (ARIS, VISIO, другой пакет), опыт моделирования;
• Автоматизация расчетных форм посредством MS Excel.

Дополнительные требования:

• Системное и аналитическое мышление;
• Умение четко излагать мысли;
• Ответственность, самостоятельность, способность к самообразованию.

Специалист Отдела разработки технологий и методологии
2010-06-26 08:57

В Департамент оформления операций требуется специалист.

Должностные обязанности: 

Анализ данных и формирование отчетности по операциям на финансовых рынках (конверсионные операции, межбанковское кредитование, покупка/продажа драгоценных металлов, операции с ценными бумагами).

Требования к кандидатам:

Образование:  высшее (экономическое, финансовое).

Владение ПК:  уверенный пользователь, хорошее знание Excel.

Владение иностранными языками: английский желательно.

Необходимые профессиональные навыки: 

• базовые экономические знания; 
  
• владение компьютером и оргтехникой на уровне пользователя;
  
• знание специфики проведения операций на финансовых рынках;
  
• опыт бухгалтерского оформления операций в банке или анализа данных бухучета; 
  
• умение составлять отчеты на основе данных об осуществленных операциях.
  

Специалист Отдела разработки технологий и методологии
2010-06-26 08:57

В Департамент оформления операций требуется специалист.

Должностные обязанности: 

• Анализ данных и формирование отчетности по операциям на финансовых рынках (конверсионные операции, межбанковское кредитование, покупка/продажа драгоценных металлов, операции с ценными бумагами).

Требования к кандидатам:

• Образование:  высшее (экономическое, финансовое).
• Владение ПК:  уверенный пользователь, хорошее знание Excel.
• Владение иностранными языками: английский желательно.
• Необходимые профессиональные навыки:
  
  • базовые экономические знания; 
  • владение компьютером и оргтехникой на уровне пользователя;
  • знание специфики проведения операций на финансовых рынках;
  • опыт бухгалтерского оформления операций в банке или анализа данных бухучета; 
  • умение составлять отчеты на основе данных об осуществленных операциях.

Менеджер по работе с ключевыми клиентами
2010-06-26 13:15

Lacerta Payment Privat System является платежной системой работающей на рынке e-commerse.

Мы предоставляем услуги физическим и юридическим лицам на территории РФ, СНГ, США и Китая.

Московский офис приглашает в команду менеджера по работе с ключевыми клиентами для участия в новых и поддержке существующих проектов компании.

Обязанности:

• Анализ потенциальных возможностей развития определенных сегментов рынка e-commerse
• Привлечение новых клиентов подотчетного сегмента рынка e-commerse
• Ведение переговоров с новыми и существующими партнёрами
• Заключение договоров и техническое сопровождение
• Работа с дебиторской задолженностью
• Подготовка отчетности

Требования:

• Знание  рынка e-commerse, терминального рынка России, рынка электронных платежных систем
• Опыт активных продаж не менее 1 года
• Навыки ведения переговоров
• Продвинутый пользователь ПК
• Клиентоориентированность, развитые коммуникативные навыки, активность, ориентированность на результат, умение работать в команде, стрессоустойчивость, ответственность, быстрая обучаемость

Условия:

• Оформление по ТК
• Рабочий день с 10.00-19.00
• Офис в 2х минутах от ст.м. Таганская

Web-дизайнер
2010-06-26 13:15

Lacerta Payment Privat System является платежной системой работающей на рынке e-commerse.

Мы предоставляем услуги физическим и юридическим лицам на территории РФ, СНГ, США и Китая.

Московский офис приглашает в команду веб-дизайнера \ иллюстратора для участия в новых и поддержке существующих проектов компании.

Обязанности:

• Создание иллюстраций для веб и полиграфии, веб-интерфейсов, иконок и т.д.

Требования:

• Рисунок от руки,
• Хорошее знание основных графических пакетов,
• Растровая и векторная графика,
• Наличие профессионального портфолио.

Условия:

• Оформление по ТК
• Рабочий день с 10.00-19.00
• Офис в 2х минутах от ст.м. Таганская