Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Облагается ли компенсация за разъездной характер работы, предусмотренная трудовым договором, страховыми взносами?



Аудиторская фирма «БНК»
Бухгалтерские и налоговые консультации


Более подробную информацию по интересующим вас вопросам вы можете получить:
  • на нашем сайте - www.bnk-group.ru
  • по электронной почте - info@bnk-group.ru
  • ICQ-консультант - 455371272, 418988735
  • по телефонам:
    • юридические услуги, регистрация, лицензирование
      (495) 543-86-66

    Если вы не нашли интересующее вас направление – это не говорит еще, что я этим не занимаюсь.

    Просто свяжитесь со мной по телефону (495) 933-11-09 и мы обсудим вашу ситуацию.

    Вместе мы найдем интересное, красивое и умное решение задач любой сложности.

     



Практика аудитора: Новости законодательства

   Июль - время подготовки и сдачи отчетности за полгода. С 2010 года произошли некоторые изменения в порядке сдачи отчетности по предприятиям, которые добавили работы бухгалтерам.
   Звоните прямо сейчас 8 (495) 585-54-91, чтобы узнать подробности и сдать отчетность правильно!

Вопрос:

Может ли товарищество садоводов, применяющее  УСН (6% от доходов) не вести бухгалтерский  учет?

Ответ:


В соответствии с п. 3 ст. 4 Федерального закона от 21 ноября 1996 г. N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете" организации, применяющие УСН, вправе не вести бухгалтерский учет, за исключением учета основных средств и нематериальных активов.

Однако  в некоторых письмах Минфина подчеркивается, что обязанность юридического лица вести бухгалтерский учет и составлять бухгалтерскую отчетность (независимо от применяемого режима налогообложения) вытекает из требований ГК РФ и федеральных законов об обществах различных организационно-правовых форм, поскольку они содержат нормы об обязательном утверждении годовых отчетов и бухгалтерских балансов организации ее высшим органом управления.

Минфин  ссылается на то, что указанные законодательные акты содержат нормы, реализация которых возможна только на основе информации бухгалтерского учета. В свою очередь, федеральные законы об организациях различных организационно-правовых форм являются специальными для соответствующих юридических лиц.

Деятельность садоводческого товарищества подпадает под действие Федерального закона от 15 апреля 1998 г. N 66-ФЗ "О садоводческих, огороднических и дачных некоммерческих объединениях граждан".

В соответствии с п.п. 7 п. 3 ст. 22 Закона N 66-ФЗ к компетенции Правления садоводческого, огороднического или дачного некоммерческого объединения относится, в частности, организация учета и отчетности такого объединения, подготовка годового отчета и представление его на утверждение общего собрания членов такого объединения (собрания уполномоченных), т.е. указанным положением установлена обязанность ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской отчетности этих организаций.

Также из положений Закона N 66-ФЗ  следует, что в случае реорганизации или ликвидации садоводческого, огороднического или дачного некоммерческого объединения организация должна составлять промежуточный или ликвидационный баланс, что невозможно без ведения бухгалтерского учета, выходящего за рамки бухгалтерского учета основных средств и нематериальных активов.

Можно сделать вывод, что заявления Минфина относительно необходимости ведения "упрощенцами" бухгалтерского учета, не смотря на то, что носят рекомендательный характер,  распространяются и на садоводческую некоммерческую организацию.

Таким образом, вести (и в каком объеме) или не вести бухгалтерский учет – решать на сегодняшний день, самому садоводческому товариществу. При этом необходимо тщательно оценить все возможные риски.

Вопрос:

Организация на ЕНВД занимается продажей текстильных  изделий. Вправе ли она работать по безналичному расчету с организациями? Какие при этом дополнительные налоги нужно уплачивать?

Ответ:


Юридические лица, работающие по безналичному расчету  с другими организациями, должны работать на общей системе налогообложения. Так указано в письмах Минфина РФ от 21.05.2009 N 03-11-06/3/144, от 06.06.2008 N 03-11-05/139, от 01.04.2008 N 03-11-04/3/163, от 18.02.2008 N 03-11-04/3/74, от 16.01.2008 N 03-11-04/3/4, от 22.11.2007 N 03-11-04/3/455). Судебная практика тоже выступает на этой стороне (например, Постановление ФАС Северо-Западного округа от 03.03.2009 N А42-577/2008).

Соответственно, необходимо уплачивать следующие налоги: НДС - 18%, налог на имущество - 2,2% от средневзвешенной стоимости имущества, налог на прибыль - 20% с прибыли, ЕСН - 26,2% от фонда оплаты труда.

В случае, если с 2011 года эта организация перейдет на УСН, то платить нужно будет налог с разницы между доходом и расходом (15%) или 6% с выручки и 14% в Пенсионный фонд. 

Вопрос:

Облагается  ли компенсация за разъездной характер работы, предусмотренная трудовым договором, страховыми взносами?

Ответ:


Нет, не облагается.

Согласно ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 г. № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и Территориальные фонды обязательного медицинского страхования» объектом обложения страховыми взносами для организаций признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц по трудовым договорам и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг.

В соответствии с п. 1 ст. 8 Федерального закона № 212-ФЗ базой для начисления страховых взносов является сумма выплат и иных вознаграждений, предусмотренных ч. 1 ст. 7 настоящего закона, начисленных плательщиками страховых взносов за расчетный период в пользу физических лиц, за исключением сумм, указанных в ст. 9 данного закона.

В силу ст. 168.1 ТК РФ работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, работодатель возмещает связанные со служебными поездками:

- расходы  по проезду;

- расходы  по найму жилого помещения;

- дополнительные  расходы, связанные с проживанием  вне места постоянного жительства (суточные, полевое довольствие);

-иные расходы, произведенные работниками с разрешения или ведома работодателя.

Размеры и порядок возмещения расходов, связанных  со служебными поездками работников, устанавливаются коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. Размеры и порядок возмещения указанных расходов могут также  устанавливаться трудовым договором.

На основании  п. 2 ч. 1 ст. 9 Федерального закона № 212-ФЗ не подлежат обложению страховыми взносами для организаций установленные  законодательством РФ компенсационные  выплаты, связанные с выполнением  физическим лицом трудовых обязанностей.

Соответственно, компенсация за разъездной характер работы не облагается страховыми взносами.

Поучаствуйте в нашем опросе. Ваше мнение очень важно для нас!

В какой момент я обращусь в аудиторскую фирму?
Обязательный аудит в силу закона: через сайт письмом
Инициативный аудит: через сайт письмом
Необходимы разовые или постоянные консультации специалистов: через сайт письмом
Необходимо ведение бухгалтерского учета: через сайт письмом
Необходимо заполнить декларацию 3-НДФЛ: через сайт письмом

До встречи в следующем выпуске!

Компания "БНК груп" c 2005 года успешно осуществляет консалтинговую деятельность в сфере бухгалтерского учета и аудита.

В рассылке публикуются ответы на вопросы, присланные к нам на сайт за последнюю неделю.

Рассылка будет полезна руководителям и главным бухгалтерам организаций, работникам финансовых и экономических служб.

Еженедельно Вы будете получать необходимую информацию о наиболее актуальных вопросах налогообложения, аудита, бухгалтерского учета и отчетности некоммерческих и коммерческих организаций.

Накопленный опыт позволяет нам решать практически любые сложные задачи, оптимизировать затраты на ведение бухгалтерского учета и аудита. Мы предоставляем услуги компаниям различных организационно-правовой формы, применяющих разные системы налогообложения. Имеем большой опыт в работе с некоммерческими организациями.

Все предлагают типовой перечень аудиторских услуг, а мы задаем вопрос - ЧТО сегодня нужно ВАМ? Мы готовы оказать индивидуальную помощь каждому клиенту!


В избранное