Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Управляй-ка: e-тренинг ключевых навыков менеджера: Как сообщить о сокращении, минуя конфликты и стрессы?


Управляй-ка собой и другими

-

Добрый день!

Я – по прежнему Соломатин Александр, и мы продолжаем разбирать вопросы от коллег, выпускников моих тренингов, посетителей сайта и читателей рассылки.


Результаты опроса «Формирование антикризисного пакета обучения»

В последнем выпуске каждой из трех моих рассылок уважаемым читателям было предложено заполнить небольшой опросник относительно того, какое обучение они считают наиболее актуальным в сложившейся кризисной ситуации.

Благодарен все, кто нашел возможность ответить на мои вопросы! Предлагаю обработанные результаты, и – разумеется, мой ответ на этот тест!

Если в двух словах, то большинство читателей рассылки ощутили наступление кризиса в виде снижения доходов, и с целью их повышения, абсолютное большинство проходит какое-либо обучение, причем большей частью – за свой счет. Наиболее удобным форматом прохождения обучения заполнившие опрос называют дистанционные формы, на которое будет затрачиваться 2-4 часа 1-2 раза в неделю в течение месяца. Темы, которые названы, как самые актуальные в данной ситуации, вы можете увидеть в двух последних диаграммах.

Итак, как и обещал – начинаю предлагать вам антикризисные решения >> !

Моим ответом на это мнение является дистанционный курс, осуществляемый на базе отделения Профессиональной переподготовки и повышение квалификации Института международного бизнеса "Классическая Бизнес-школа".

Специально для читателей своих рассылок, посетителей сайта, и участников моих тренингов, я подготовил дистанционный курс «Личные продажи: Азбука «продажного» менеджера», и готовлю другие подробнее >>

Как сообщить о сокращении, минуя конфликты и стрессы?

Елена, посетительница сайта www.passion.ru, где я консультирую как бизнес-психолог, задает такой вопрос:

Как донести до подчиненных сведения о сокращении рабочих мест, в связи с сокращением объема производства, минуя конфликты и стрессы?

Предлагаю Вашему вниманию ответ, составленный с использованием мнений участников форума группы A.S.Consult и других на сайте «Одноклассники», а также – комментариев к статье Два письма на тему кризиса в дайджесте информационного канала Subscribe.ru

Уважаемая Елена,

Благодарю Вас за вопрос!

Хотелось бы сразу уточнить, что для максимально конкретного ответа на него, в Вашем вопросе мне не хватает информации; в частности – кто Вы – владелец бизнеса, топ-менеджер или линейный руководитель; чего Вы намерены достичь с помощью сокращения в данном случае и чего получить в долгосрочной перспективе; чьего стресса Вы хотите избежать; и пр. Буду рад помочь Вам больше на личной консультации!

Поэтому ответ на Ваш вопрос начну с того, что предложу Вам такую матрицу: по вертикали – величина стресса которую испытывает сокращающий (т.е. руководитель); по горизонтали – величина стресса сокращаемого:

 

Минимальная величина стресса,
испытываемого руководителем
(тем, КТО сообщает о сокращении)

Максимальная величина стресса, испытываемого сотрудником (тем, КОМУ сообщают о сокращении)

Александр Соломатин

Минимальная величина стресса, испытываемого сотрудником (тем, КОМУ сообщают о сокращении)

Максимальная величина стресса, испытываемого руководителем
(тем, КТО сообщает о сокращении)

 

Давайте попробуем рассмотреть – какие мероприятия могут быть предприняты в каждом из четырех сегментов, насколько они сложны в исполнении, и к каким отдаленным последствиям могут привести.

Читать далее >>

 

 

A.S.Consult: Александр Соломатин, Консультант

www.asconsult.ru

as-consult@yandex.ru

 

Главная

A.S.Consult

Тренинги

Академия бизнес-тренеров

E-learning

Консалтинг

Контакты

 


 

Главная

A.S.Consult

Тренинги Академия бизнес-тренеров
E-learning
Консалтинг
Контакты
Рассылки Subscribe.Ru
Азбука "продажного" менеджера: тренинг - своими силами!
Управляй-ка: e-тренинг ключевых навыков менеджера
Академия бизнес-тренеров: школа АСов тренерского мастерства

Внимание!

 

Благодаря активности читателей рассылки,

начала пополняться наша «Деловая Библиотека».

 

`Деловая библиотека` A.S.Consult -

это взаимообмен любой интересной бизнес-информацией

на тему продаж, управления, личностного роста и пр.

Вы можете не только скачивать материалы,

но и добавлять их. Будем полезными друг другу!

Как пройти в библиотеку?

 


В избранное