Эту весьма интересную тенденцию обнаружили специалисты из Университета Майами. К ней их привёл анализ данных почти 400 руководителей.
Оказалось, что отцы дочерей, склонны заботится о детях сотрудников, часто разрешают подчинённым работать по гибкому графику, кроме того их коллектив более разнородный. Описанный эффект особенно очевиден, когда дочь – первый ребёнок в семье руководителя.
В среднем у гендиректоров, которые участвовали в исследовании, была тысяча детей. От наличия дочери у босса больше всего выигрывали подчиненные-женщины и работник с инвалидностью. К этим группам населения в подобных компаниях относились гораздо лучше.
Сыновья не имели на гендиректоров такого же положительного влияния. Также было замечено, что когда место руководителя занимал тот, у кого не было дочери, о подчиненных заботились меньше, и наоборот. В то же время в компаниях с понимающим отношением к служащим при смене руководства, как правило, нанимали начальников с дочерьми. Кроме того, решения гендиректоров-мужчин, у которых была дочь, часто напоминали решения руководителей женского пола.
Исследователи из Университета Кента утверждают, что сидячий образ жизни вызывает в два раза больше смертей, чем ожирение. Главной причиной нелюбви к спорту и активному образу жизни является физическая нагрузка. Решить данную проблему учёные предлагают при помощи лекарства, делающего людей более активными.
По сути, даже такая умеренная физическая активность, как ходьба, требует определённых усилий. В итоге многие люди заканчивают тем, что проводят едва ли не всё свободное время за экраном компьютера. Между тем, по мнению учёных, решить проблему физической нагрузки просто. Они обращают внимание на то, что кофеин и такие лекарственные средства, как метилфенидат и модафинил, изменяют восприятие физической нагрузки. Их приём делает физические упражнения более приятными.
Интересно, что по данным другого исследования часть женщин отказывается от занятий спортом из страха осуждения. В частности, им неуютно от самой мысли, что возможно придётся плестись в хвосте при групповой пробежке, страдать от одышки или просто потеть. Некоторые даже бегают тайно. А 10-летняя девочка вполне может отказаться от посещения физкультуры из-за опасений, связанных с внешним видом.
На суждения и восприятие влияет огромное количество факторов. Далеко не последнее место в их списке занимает настроение. Считается, что такое влияние в основном негативное. Но согласно новой гипотезе, выдвинутой сотрудниками Лондонского университетского колледжа, люди хорошо учатся на опыте, который окрашен настроением. В итоге потом они не только могут ждать вознаграждения, связанного с определённым настроением, но и обладают достоверными данными о доступности такого вознаграждения.
К примеру, незапланированная выгода, полученная на фондовом рынке, всегда положительно влияет настроение трейдера. В то же время позитивный настрой побуждает больше рисковать. По мнению исследователей, негативный или позитивный настрой действует только до того времени, пока ожидания совпадают с реальными изменениями.
Это хорошо объясняет, почему настроение постепенно возвращается к исходному уровню даже после достаточно значимого события. В частности, если у человека будет превалировать плохое настроение, то все последующие результаты он будет воспринимать хуже, чем есть в действительности. В итоге всё может закончиться глубокой депрессией. Между тем, учёные надеются, что их исследования позволят углубить понимание расстройств настроения.