25.07 10:26 - Борьба с нарушителями: не штрафом, так премией
Чтобы повысить мотивацию сотрудников и увеличить производительность труда, фирмы нередко применяют систему наказаний. Каждый работодатель сам выбирает способ, как заставить коллектив не нарушать внутренний распорядок.
Ковалева А.М., ред., Финансовый менеджмент. Учебник "Финансовый менеджмент" написан авторами Государственного университета управления как продолжение раздела 6 "Финансовый менеджмент" учебника "Управление организацией" (ИНФРА-М, 1999), удостоенного в 1999 г. премии Правительства РФ в области образования. В учебнике расширены и обновлены вопросы управления прибылью, оборотным капиталом. Подраздел "Управление
финансами акционерного общества" дополнен также вопросами управления основным капиталом, финансирования инвестиционной деятельности, лизинга, страхования, финансового планирования и анализа. Учебник предназначен для студентов, аспирантов, специалистов организаций, изучающих современные проблемы управления финансами организаций.
Приглашаем авторов к сотрудничеству.
Присылайте ваши статьи на адрес tot@klerk.ru,
и мы их с удовольствием опубликуем на нашем сервере и в нашей рассылке.
Реклама на сервере http://www.klerk.ru/about/?559.
Все вопросы и пожелания относительно дизайна рассылки, а также Ваши предложения по повышению качества рассылки, просьба высказывать в форуме.