Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Зарплаты двух столиц

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 1.973 RSS
←   Ноябрь 2010   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30


За последние 60 дней 3 выпусков (1-2 раза в месяц)


Сайт рассылки: http://www.vacansia.ru
Открыта: 09-06-2004
Адрес автора: job.search.zarplaty2stolyc-owner@subscribe.ru

Автор
Почтальон

Статистика

1.973 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Зарплаты двух столиц


Содержание рассылки

Обзоры зарплат

Статьи

Вы и работа

Образование и карьера

Вести от власти

Ракурсы рынка труда

Консультации

Соискателю

Работнику

Обзоры зарплат
ВАКАНСИЯ от А до Я
В обзоре анализировались объявления прямых работодателей, опубликованные в газете и на сайте «Вакансия» в течение последних 4 недель. Обращаем ваше внимание, что это - стартовые зарплаты. Предложения агентств по трудоустройству и бирж труда в данном обзоре не учитывались.

Обзоры зарплат

Москва

Уровень зарплаты бухгалтера может зависеть от его амбиций.

Средняя зарплата бухгалтера в Москве – 31 392 рубля. Уровень вознаграждения этой категории сотрудников обычно не зависит от времени года.

Минимум, который платят сегодня столичным счетоводам, – 20 000 рублей. Объем требования на это вознаграждение невелик: опыт работы от полугода (иногда можно устроиться и вовсе без опыта), знание основных участков бухучета.

Большим считается вознаграждение от 45 000 рублей. Тут количество требований увеличивается: опыт от 2 лет, отличное знание налоговых правил, умение сдавать отчетность всех видов в государственные органы.

Работодатели говорят, что зачастую зарплата бухгалтера зависит от объема работ. Ведь предприятие может представлять из себя как небольшой магазин, так и крупный завод – и вознаграждение по обслуживанию таких учреждений будет разным. Количество сотрудников, объем входящей и исходящей учетной документации, степень ответственности (право подписи) – имеют значение для наиболее удовлетворяющей сотрудника зарплаты.

Представители кадровых агентств утверждают, что уровень зарплаты бухгалтера может зависеть от амбиций самого кандидата: так, в некоторых фирмах можно выторговать себе зарплату большую, чем указано в объявлении.

Уровень вознаграждения может также зависеть от представлений гендиректора об оптимальных бонусах и внутрифирменных традиций: так, если сравнить уровень нагрузки в  разных фирмах, то выяснится, что при одинаковых условиях люди получают разную зарплату. Парадокс!

Большое значение сегодня при поступлении на работу имеет уровень владения компьютером. Так, от бухгалтера требуется знать не только 1С и Excel, но и различные электронные системы взаиморасчетов: например, «Вебмани».

К образованию бухгалтера порой предъявляются довольно различные требования. Например, некоторые фирмы довольствуются свидетельством об окончании курсов. Другие же просят показать еще и сертификаты о повышении квалификации. Наметились также тенденции трудоустройства обучающихся в высших учебных заведениях по направлению «Бухучет и аудит». Как же первокурсницы попадают на работу? Обычно это женщины 30 лет с большим стажем работы, которые обладают серьезными навыками и для которых обучение – это лишь способ получить престижный диплом (все, что им нужно для работы, они уже знают). По большому счету, их первокурсницами уже и не назовешь: это настоящие «акулы бухчета», только пока без высшего образования.

Большое значение для некоторых фирм имеет способность бухгалтера вести одновременно несколько юридических лиц, объединенных одним брендом. Важным качеством становится умение работать в команде, когда перед коллективом стоят серьезные задачи и все готовы свалить ответственность друг на друга.

Соцпакет предлагается в 12% объявлений, но в реальности этот процент выше, причем могут презентоваться как бесплатное медобслуживание, так и программы по повышению квалификации. Оформление по ТК РФ гарантируется примерно в каждом третьем объявлении, причем бухгалтера охотно этим пользуются для получения белой зарплаты. Прописка/регистрация требуется в 12% случаев, а гражданство РФ в 8%, но приезжие из СНГ редко трудоустраиваются на эту должность. Питание гарантируют 10% кадровых служб, но не всех бухгалтеров удовлетворяет качество «казенной» еды: зачастую они просят выдавать деньгами. Оплата проезда встречается примерно в каждом десятом объявлении, причем иногда выплачиваются деньги на бензин, который используется на личном автомобиле для проезда. Знание разных версий 1С мы видим больше чем в половине объявлений.

Уровень зарплат

Проценты

от 20000 рублей

12,00%

от 25000 рублей

28,00%

от 30000 рублей

28,00%

от 35000 рублей

8,00%

от 40000 рублей

12,00%

от 45000 рублей

12,00%

Родион Чепалов

Санкт-Петербург

Не светит курьеру карьера.

Средняя зарплата курьеров в Петербурге – 20362 рубля в месяц. Эта сумма может показаться несколько завышенной, но нужно учесть, что при подсчете учитывались также владельцы автомашин, выполняющие курьерские обязанности и получающие деньги на горюче-смазочные материалы.

Минимум, который предлагают сегодня курьерам в Северной столице, – 6000 рублей в месяц. К кандидатам, согласным на такую сверхскромную зарплату, предъявляются следующие требования: готовность к передвижению по городу, ответственность, аккуратность, отсутствие пристрастия к алкоголю.

Высокими для курьеров считаются зарплаты от 30000 рублей.

Чтобы претендовать на такое вознаграждение, рассыльному желательно иметь собственный  автомобиль. Впрочем,  «безлошадный» курьер также может зарабатывать штуку баксов в месяц, если будет соответствовать следующим условиям: опрятный внешний вид, опыт работы не менее 1 года, умение хорошо ориентироваться в городе.

Главное, что интересует работодателя в курьере, – это исполнительность, умение запоминать большие объемы информации, четко работать с документами, соотносить результат с задачей. Естественно, разглядеть эти качества можно только во время испытательного срока.

К курьерам-студентам работодатели относятся по-разному. Одни с удовольствием приглашают их, так как студенты непритязательны и готовы работать за небольшую зарплату. Другие же отрицают возможность совмещения учебы и работы и отказывают в том числе учащимся заочного отделения.

Внешний вид курьера оценивается работодателем по субъективным критериям. Если речь идет о доставке корреспонденции на ресепшн, то особых требований к рассыльному не предъявляется. А вот если курьер обеспечивает доставку VIP-товаров, то можно быть уверенным, что работодатель будет придирчив. Мужчины и женщины одинаково востребованы в этой профессии. Однако бывают и исключения. Так, иногда курьеры вынуждены поднимать и перемещать тяжести от 5 кг весом, а это влечет определенные требования к физической выносливости работника. Или вот еще пример: иногда товар, который должен доставить курьер, имеет специфический «половой» фактор (к примеру, курьером по доставке в магазин нижнего белья возьмут только женщину).

Перед большинством курьеров особых карьерных перспектив не открывается, эта работа не предусматривает серьезного карьерного роста. 

К образованию курьеров особых требований нет. Но в некоторых случаях все-таки необходимы соответствующие знания. Например, к курьеру по доставке ноутбуков могут возникнуть соответствующие вопросы. И хотя он не обязан на них отвечать, от его сметливости в конечном счете зависит, сможет ли он выполнить заказ (ведь покупатель может и отказаться от якобы «испорченного» товара).

Прописка/регистрация нужна в 20% случаев, а гражданство РФ – в 10%, так что трудоустройство приезжих вполне возможно. О знании города упомянуто в каждом третьем объявлении. Оформление по ТК РФ гарантируют всего 17% работодателей, так что о белой зарплате курьерам надо забыть. Оплата проезда предлагается в 17% объявлений, но фактически расходы на дорогу компенсируются почти всегда. Оплата связи обещается в каждом десятом объявлении, поскольку далеко не всем курьерам нужно болтать по телефону. Питание оплачивает всего 3% кадровых служб.

Уровень зарплат

Проценты

от 6000 рублей

3%

от 10000 рублей

27%

от 15000 рублей

20%

от 20000 рублей

26%

от 25000 рублей

7%

от 30000 рублей

17%

Родион ЧЕПАЛОВ

Другие статьи обзоров зарплат смотрите на сайте ВАКАНСИЯ от А до Я
Статьи : Вы и работа [наверх]

Когда года – совсем не богатство. (Санкт-Петербург)
Пятидесятилетний юбилей принято отмечать широко и торжественно. Только вот тем, кто уже перешагнул этот рубеж, не так-то легко найти свое место на рынке труда. Да что 50-летние, сейчас уже и 40-летние жалуются, что возраст – препятствие при трудоустройстве. И как быть? Неужели рынок труда жалует только молодежь? подробнее

Эмоции до «выгорания» доведут?
Что влияет на результаты повседневной работы каждого из нас? Понятно, что в первую очередь профессионализм, эффективный менеджмент, условия труда. Но все это станет вторичным, если человека сопровождают стрессы, неврозы, личные проблемы, переутомление и раздражительность. В нашей стране с подобными состояниями стараются справляться самостоятельно. Правильно ли это? К кому можно обратиться за помощью и насколько она может быть эффективна? С этими и другими вопросами наш корреспондент обратился к главному врачу Центра эмоциональной коррекции кандидату медицинских наук Дмитрию КОВПАКУ. подробнее

Статьи : Образование и карьера [наверх]

На конкурсы вызываются… (Санкт-Петербург)
С 3 по 22 ноября в нашем городе будут проходить конкурсы профессионального мастерства среди учащихся учебных заведений начального и среднего профессионального образования. Торжественное открытие в минувшую пятницу состоялось в Санкт-Петербургском профессиональном лицее № 130 им. В. Широкова, а первыми в борьбу включились будущие радиомеханики. подробнее

Статьи : Вести от власти [наверх]

Андрей ГРИНБЕРГ: «Вот уже 20 лет Московская служба занятости успешно решает свои задачи» (Москва)
30 октября Московской службе занятости исполнилось 20 лет. О том, как создавалась служба занятости столицы и что собой представляет она сегодня, нашему обозревателю рассказал известный российский эксперт в сфере труда Андрей ГРИНБЕРГ. подробнее

Статьи : Ракурсы рынка труда [наверх]

Новогодние корпоративы со звездами выходят из моды.
Прошло уже достаточно много времени после разразившегося в мире финансового кризиса. Однако его последствия дают о себе знать и по сей день. Насколько изменились методы дополнительной стимуляции работников после 2008 года, обсуждали участники круглого стола «Внутрикорпоративная культура компаний в посткризисный период», состоявшегося в ИТАР-ТАСС. подробнее

Устроился на работу – думай о пенсии.
О чем думают в развитых странах молодые люди, устраиваясь на работу? О зарплате, условиях труда, карьере и… будущей пенсии. В России последний критерий практически всегда остается без внимания. И совершенно напрасно. Во всяком случае, так считают специалисты, приглашенные на прошлой неделе на пресс-конференцию в ИА «Росбалт». подробнее

Консультации : Соискателю [наверх]

Я студентка 2 курса экономического факультета технического вуза. Помогите мне устроиться на стажировку по специальности. Сейчас я подрабатываю официанткой, но очень хочу начать работать по профессии.

На сайте по поиску работы в разделе «Форум» нашел заманчивое предложение по заработку в Интернете. Смутило то, что через «Яндекс. Деньги» надо перечислить входной взнос.

Как работодатели воспринимают дипломы иностранных вузов? Могу ли я, имея диплом об окончании магистратуры одного из французских университетов, рассчитывать на более высокую заработную плату в России?
Консультации : Работнику [наверх]

Как найти подработку на дому в вечернее время и выходные? Я бухгалтер по первичной документации, дополнительный навык – высокая скорость печати.
 
В избранное