Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

e-Проф.ру - работа для умных! Вакансии и работодатели.


Использованы материалы сайта е-Профессионал.ру

Все материалы, товарные знаки, торговые марки и сервисные знаки, принадлежат их законным владельцам и защищены авторскими правами и правами собственности их владельцев.

 

 


 

 

Предложить тему, материал:

journal@e-prof.ru

Разместить рекламу:

service@e-prof.ru

Подписаться на рассылку:

"е-Проф.ру-работа для умных: вакансии и работодатели. "  

 

 


 

 

 

 

 

Выпуск No141от 2008-05-28
Количество подписчиков: 9357


e-Проф.ру - работа для умных! Вакансии и работодатели.


Новости и события:

Готовь сани летом: начинается подготовка к первому техническому форуму JobTech’08

Впервые в Санкт-Петербурге технический карьерный форум JobTech'08. Сегодня высокая концентрация на рынке региона софтверных, научно-производственных, проектных и промышленных предприятий вызывает лавинообразный растущий спрос на человеческие ресурсы. JobTech'08 привлечет на одну площадку всех заинтересованных участников этого процесса читать дальше >>>
Новости и события

Hewitt Company Attraction Survey

Hewitt Associates, a global HR Management Consultancy, is carrying out a survey to find out what you think of different companies as employers and what attracts you to an employer читать дальше >>>
Новости и события

XIII городская выставка «ПРОСПЕКТ ВАКАНСИЙ»

5 июня 2008 года состоится XIII городская выставка "ПРОСПЕКТ ВАКАНСИЙ". Приглашаем РАБОТОДАТЕЛЕЙ и СОИСКАТЕЛЕЙ читать дальше >>>
Новости и события

Второй Съезд ИТ-директоров Северо-Западного региона России: процветание бизнеса зависит от успешного использования инноваций

С 3 по 4 июня 2008 года состоится Второй Съезд ИТ-директоров Северо-Западного региона России (CIO Summit St. Petersburg) - одно из главных событий года для отечественного ИТ-сообщества. Насыщенная программа мероприятий (пленарные заседания, мастер-классы, круглые столы) уже вызвала высокий интерес среди представителей крупных и средних компаний читать дальше >>>
Новости и события

Автоматизация управления персоналом на примере крупных компаний

Центр компетенции по HR -решениям на базе комплекса БОСС-Кадровик компании "Омега - Плюс 91" приглашает Вас 19 июня 2008 года (четверг) на бесплатный информационный семинар "Практика комплексной автоматизации HR-служб: от учета - к управлению кадровыми процессами" читать дальше >>>
Новости и события

Лучшие публикации по теме:

Офисные Золушки

Быть победителями хотят все. Но первенство часто признается не за теми, кто просто хорошо делает свое дело, а за теми, кто умеет привлечь внимание к собственным достижениям. Встречаются счастливчики, которым достается вся слава. Вы не из их числа и чувствуете себя офисной Золушкой? Это поправимо читать дальше >>>
Постиндустриальное общество

Кто хочет быть менеджером среднего звена? Никто не хочет

Позиции менеджеров среднего звена больше не в почете. То, что некогда воспринималось как вершина карьеры, с презрением отвергается большинством яппи. Масштабный перелом в сознании заставляет работодателей задуматься о том, чтобы придать менеджменту больше блеска: ведь кто-то должен прийти на смену поколению бэби-бумеров, которое как раз достигло пенсионного возраста читать дальше >>>
Рынок труда. Мнение экспертов

Самые глупые ошибки соискателей

Какую глупость можно совершить во время собеседования? Уснуть? Внезапно исчезнуть, когда интервьюер выйдет из переговорной, чтобы, например, пригласить коллегу? Перепутать даты и прийти на следующий день? Британский сайт CareerBuilder провёл необычное исследование и выяснил, какими способами можно провалить интервью так, чтобы ещё и насмешить работодателя читать дальше >>>
Школа трудоустройства

Лидер Microsoft раскрыл карты

Генеральный директор корпорации Microsoft Стив Балмер во время визита в Россию объяснил, почему его так часто называют сумасшедшим, где находится будущее программирования и на что компания намерена потратить 50 млрд. долларов, оставшихся после неудачной покупки Yahoo! читать дальше >>>
Новости и события

Директор по информационным технологиям нового поколения

Многие директора по информационным технологиям хорошо руководят своими отделами, но лишь единицам удается сделать весомый вклад в усиление компании. Бизнесу нужна новая генерация руководителей, которые смогут не просто управлять ИТ, но с их помощью изменить компанию к лучшему. Справятся ли ИТ-директора с этой задачей? читать дальше >>>
Карьера Инженера

Создатели вредоносных программ ушли в коммерцию

Через пару лет список самых прибыльных профессий пополнится еще одной. Все более востребованными на рынке становятся вирусописатели: они за вознаграждение без труда засыплют конкурента вирусами, украдут у него коммерческие секреты или осуществят спам-рассылку целевой аудитории. При этом обеспечат техническую поддержку и дадут гарантии: если вредоносная программа будет нейтрализована, вам вернут деньги. читать дальше >>>
Профессия

Чтобы бездельничать в нашей компании, надо потрудиться в иностранной

Где делать карьеру - в российской или иностранной компании? Если еще десять лет назад выбор был очевиден (иностранцы платили больше, да и бизнес их был значительно стабильнее), то теперь ситуация не так однозначна. Зарплаты у отечественных работодателей зачастую выше, чем у иностранных конкурентов, но корпоративная культура во многих российских компаниях все еще далека от совершенства читать дальше >>>
Компании и Технологии

Элита торговых войн

Современный рынок ритейла можно сравнить с полем битвы. При этом его основные участники, оперируя военным термином, ведут активное наступление. Иностранные компании идут в Россию, московские - в регионы, выводятся новые сетевые бренды. Во время таких войн "лицо" торговли - продавцы всего лишь "пехота". Стратегия и тактика продвижения розничных сетей, а значит, и их конкурентные преимущества находятся в руках совсем других специалистов. читать дальше >>>
Рынок труда. Мнение экспертов

Индийские студенты создали сверхэкономичный автомобиль

Студенты частного инженерного института из штата Пенджаб на севере Индии создали автомобиль, способный преодолеть 250 километров на литре бензина. Работы над созданием чудо-автомобиля шли год. В проекте участвовали семь студентов третьего курса под руководством двух преподавателей. Стоимость самого автомобиля разработчики оценивают в 12,5 тысячи долларов читать дальше >>>
Постиндустриальное общество

23 мая «Программы привлечения студентов и молодых специалистов» в профессиональном HR-клубе «Как делать?»

Рынок труда ежегодно пополняется тысячами выпускников, которые встают на первую ступень карьерной лестницы. Сегодня студент - это желанный кандидат для многих работодателей. О том, как выиграть войну за молодые таланты 23 мая расскажет Профессиональный HR-клуб "Как делать?" читать дальше >>>
Новости и события

Дружить запрещено! И другие нюансы работы в McDonalds

Вы заходите в McDonalds и что вы видите? Муравейник перед стойкой и муравейник за стойкой. Люди копошатся: одни продают, другие их обслуживают. Но если покупатели ведут себя активно и неорганизованно, то за рядом касс все подчиняется своим строгим правилам. Не зная их, нельзя подняться по карьерной лестнице . читать дальше >>>
Компании и Технологии

Возьмите отгул для разбитого сердца

Опросив 3000 работающих россиян, исследователи выяснили, что счастливая любовь в равной мере помогает карьере и мужчин, и женщин. Что же до несчастной, то мужчин она расслабляет, а женщин превращает в трудоголиков. Некоторые работодатели уже пошли навстречу покинутым сотрудникам и начали предоставлять "сердечные" отгулы. Приживется ли эта практика? читать дальше >>>
Школа трудоустройства

Технари wanted! Современный хедхантинг "показал зубки"

Еще несколько лет назад львиную долю бизнеса профессиональных "охотников за головами" составляли заказы на управленцев высшего звена. Сегодня им на смену приходят технические специалисты - инженеры и технологи. Их "головы" зачастую ценятся дороже, чем "головы" топ-менеджеров с MBA и многолетним опытом работы читать дальше >>>
Компании и Технологии

Как настроение влияет на результаты работы

Американские исследователи сумели экспериментально доказать: ничто так не влияет на производительность труда, как настроение, с которым человек пришел на работу. Российские эксперты не спорят: если рабочий день начат в хорошем расположении духа, его трудно чем-либо испортить. Если же мысли о работе не вызывают ничего, кроме скуки, то, скорее всего, пришло время ее поменять читать дальше >>>
Компании и Технологии

Животный инстинкт

Менеджерские понятия вполне можно заимствовать из мира животных. Управленческая бионика позволяет "воровать идеи" в природе и переносить их в жизнь организаций. Иногда компаниям необходимо учиться у живого совсем странным вещам - например, способности к слепоте и глухоте, навыку не чувствовать и не понимать. Исходя из этой логики, на работу стоит принимать только "фриков и дивиантов" читать дальше >>>
Компании и Технологии

Социальные сети — не место для работы

Несмотря на то, что количество пользователей социальных сетей постоянно растет, говорить об использовании этого ресурса как средства для поиска работы еще рано - вместе с электронными СМИ этот способ занимает последнее место по популярности. Всего 17% посетителей сайтов odnoklassniki.ru, moikrug.ru и vkontakte.ru прибегают к их помощи при поиске работы. читать дальше >>>
Рынок труда. Мнение экспертов

Инженер-технолог сегодня: высшее образование и компьютерная грамотность

Профессия инженера-технолога металлургической отрасли традиционно является "мужской", но всё-таки каждый пятый специалист в этой сфере - женщина. И хотя средняя зарплата в столице составляет 33 000 рублей, на каждую вакансию приходит по 6 резюме. Безусловное преимущество имеют кандидаты, знающие программы AutoCad и Компас 3D читать дальше >>>
Карьера Инженера

Стартовый оклад: не забудьте договориться!

И работодатели, ищущие персонал, и соискатели, жаждущие найти работу своей мечты , обязательно сталкивались с необходимостью заполнить в тексте резюме или объявления о вакансии поле "стартовый оклад". Однако результаты нашего исследования показали, что соискатели и работодатели не только не всегда подразумевают под этим словосочетанием одно и то же, но иногда и вообще точно не знают, что именно указывают в строке "стартовый оклад". читать дальше >>>
Школа трудоустройства

Как сделать карьеру в приемной?

Профессию секретаря часто называют "тупиковой". Правда, рекрутеры оговариваются: для человека с инициативой нет ничего невозможного. Так что перспектив у секретарей немало. Можно и карьеру сделать, и замуж удачно выйти. Причем необязательно за босса. Суперсекретарша может и сама зарабатывать неплохие деньги читать дальше >>>
Профессия

Что влияет на зарплату консультанта по ERP-системам

Спрос на ERP-системы увеличивается с каждым годом. Растут и зарплаты специалистов в этой сфере. Консультанты не успевают выложить свое резюме в интернет, как их приглашают на огромное количество собеседований, и чем выше уровень специалиста, тем быстрее его "покупают". Однако диктовать свои условия удается лишь опытным специалистам читать дальше >>>
Карьера Инженера

Амбициозным и уверенным лучше пойти на газ и нефтехимию

Из доклада американского журнала Money следует, что среди 30 самых перспективных и прибыльных профессий 17-е место - с годовой зарплатой 76 100 долларов в год - занимает профессия инженера. В нашей же стране самый высокий уровень подготовки специалистов инженерного профиля наблюдается в энергетической сфере, а самый низкий - в газовойВозможно, поэтому крупные компании делают ставку на "проверенные" кадры читать дальше >>>
Рынок труда. Мнение экспертов

Главный по праздникам

За организацию корпоративных мероприятий в советское время отвечали профорги, а сегодня работодатели все чаще стремятся поручать это хлопотное дело профессионалам из event-агентств, которые сумеют не только устроить все по высшему разряду, но и уложиться в запланированный бюджет. Еvent-менеджеры способны организовать не только корпоративный досуг, но и презентации компаний и, по желанию заказчика, осветить эти мероприятия в СМИ. читать дальше >>>
Профессия

Тинейджерские развлечения спасают офисных работников

У офисных сотрудников не так много способов размяться прямо на рабочем месте. Но есть игрушки, упражнения с которыми могут заменить традиционную разминку. Когда речь заходит о том, чтобы сделать небольшой перерыв, отвлечься от компьютера и размять мышцы, они становятся незаменимыми помощниками читать дальше >>>
Компании и Технологии

IT: открыт сезон охоты на женщин

Куда пойти учиться современной девушке? Конечно, на факультет программирования. Они могут быть тестировщиками ПО, заниматься консалтингом, встречаться с заказчиками, руководить учебными центрами. Так считают во многих компаниях, страдающих от нехватки квалифицированных кадров читать дальше >>>
Рынок труда. Мнение экспертов

Актуальные вакансии от лучших работодателей:

System & Network Engineer (Windows) з/п: по результатам собеседования город: не указан

Работодатель: Motorola
Основные функции: Scope of Responsibilities/Expectations ∙ IT systems installation and maintenance, including servers, storages (DAS), etc; ∙ User’s support on day to day basis solving incidents/problems in IT infrastructure; ∙ Application/software support; ∙ Network-related question resolution; ∙ IT purchases and budget planning experience; ∙ IT processes maintenance and development;

Intern MST (ID 52196) з/п: по результатам собеседования город: ST. PETERSBURG-GSG

Работодатель: Motorola
Основные функции: The purposes of Connected Home program are design prototyping and development of a new multimedia all-in-one entertainment system for digital television at home. The program includes software implementation for digital Motorola cable TV equipment development and integration of software applications test automation.

Software Engineer Java Mobile Platforms з/п: по результатам собеседования город: Saint-Petersburg

Работодатель: Sun Microsystems
Основные функции: Division:Software Job Location:St. Petersburg Job Summary Senior Software Engineer to work on creating and enhancing the Java environment for mobile platforms. This role requires strong technical and interpersonal skills. Job Description Description: - Implement Java technologies for the embedded consumer market, focus is mobile handsets supporting MIDP (Mobile Information Device Profile) and related technologies - A lot of communication with US team members will be required - It may be required to travel the US

Build & Release Engineer з/п: по результатам собеседования город: Saint-Petersburg

Работодатель: Sun Microsystems
Основные функции: Job Summary Summary: The successful candidate will join the mission critical Release Engineering group within the Client Software Group responsible for the source management, compilation, package and update releases for Sun''s key software products including JavaSE JDK and Java For Business. This is a key role, which provides the opportunity of working closely with engineering teams developing the latest software technologies and sustaining teams supporting production customers with bug fixes. The Build and Release engineer will be integrally involved in the release of patches to support customers in production on prior releases. As a Build and Release Engineer, this candidate will be expected to gain a detailed knowledge of the JavaSE package and patch architecture, tools, and install scenarios. This candidate will be responsible for working closely with the engineers creating the code to figure out the optimal solution to individual issues.He/she will also be expected to contribute to brainstorming and implementing ideas to further increase the effectiveness and efficiency of the general patch creation and the Java For Business Update Release processes.This is a highly responsible, challenging, and visible role within Sun''s Client Software organization. Job Description Essential Functions: * Java For Business (JFB) revisions - Perform bi-weekly promotion for each JDK update release family * Java For Business (JFB)- 9 month release cycle and 8 build model - Perform monthly promotion for each JDK update release family * RE will may need to automate script to upload revision bundles onto a JFB deliverables website. * Perform nightly builds * Analyze build failure and work with a sustaining team if needed to resolve the build failure. * Perform promotions in a timely manner * Archive milestone releases * Develop and maintain JDK''s build scripts (need to be good at Unix shell script / Perl programing language). * Check in and check out source code using Mercurial/SVN/Teamware * Troubleshoot software, hardware, and network issue for build machines * Attend C-team and P-team meetings and work with other RE members and other teams (sustaining team, PM, ...) * Install operating systems if time permits Abililty to exercise independent discretion and judgment on critical aspects related to Release Engineering * Work on high quality solutions requiring discretion and judgment to meet aggressive deadlines. * Occasionally work with other engineering and Q.A. groups to resolve issues, gather requirements, etc

Продавец-кассир з/п: по результатам собеседования город: Москва

Работодатель: Sprandi International Ltd.
Основные функции: работа на кассе, консультирование покупателей

Консультант SAP / модуль СО з/п: по результатам собеседования город: Московская обл., Красногорск

Работодатель: Knauf
Основные функции: .Внедрение и контроль интергированной системы управления предприятием SAP (проводить описание процессов, тестирование системы, подготовку необходимых документов, перенос данных из старой системы в новую и т.п.); 2.Поддержка системы SAP на предприятиях прошедших внедрение (в режиме "горячей линии" осуществлять поддержку с использованием дополнительных приложений, например, Solutoin Manager); 3. Документирование процессов предприятия; 4. Развитие системы (при переходе на новые версии проводить все проектные работы); 5. Обучение пользователей; 6. Обмен информацией.

Стажер з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Санкт-Петербургская Электротехническая компания
Основные функции: ТВОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ БУДУЩЕЕ В ТВОИХ РУКАХ Цель программы – развитие талантливых выпускников вузов и молодых специалистов с большим потенциалом и создание «золотого резерва» менеджеров, которые откроют новые перспективы для бизнеса компании. Став участником программы, Вы сможете реализовать ваш потенциал и развивать свои навыки и способности. Процесс обучения и развития в рамках Программы состоит из следующих частей: 1. Вводный курс – даст возможность узнать о работе нашей компании, ее продуктах и рынках, как реализуется стратегия компании и какие задачи мы при этом решаем. Вы узнаете основополагающие принципы корпоративной культуры компании, роль и особенности деятельности подразделений компании. 2. Развитие функциональных навыков – Вы сможете освоить практические методы работы в выбранном вами направлении, будете знать, каких результатов мы ждем от Вас. 3. Развитие менеджерских навыков – Вы сможете развить менеджерские навыки, необходимые для успешной работы в компании. Развитие навыков будет проходить в ходе повседневной работы и на специально организованных тренингах, по мере их освоения, Вы сможете сразу же применять их на практике.

Специалиста по АХАРТА з/п: 1450 город: Санкт-Петербург

Работодатель: НЕОПРИНТ
Основные функции: доработка существующей и разработка новой функциональной системы согласно техническим заданиям, оптимизация кода, программирование и тестирование модификаций в DAX

Оператор препресс з/п: 1000 город: Санкт-Петербург

Работодатель: НЕОПРИНТ
Основные функции: допечатная подготовка файлов для флексопечати - треппинг‚ цветокоррекция‚ вывод PS-файлов.

Архитектор ПО (Java) з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Digital Design (Петербург)
Основные функции: В компании Digital Design открыта вакансия Архитектора ПО (Java). Характер работы: * Участие в командной разработке систем корпоративного уровня; * Использование самых современных компьютерных технологий; * Высокотехнологичный процесс на основе стандартов CMMI и ISO-9001; * Большой коллектив, работа в команде профессионалов. Обязанности: * Анализ предметной области и требований заказчика; * Проектирование информационных систем; * Постановка технических заданий разработчикам; * Координация работ разработчиков. Требования: * Опыт проектирования систем; * Знание технологий построения порталов; * Опыт программирования на Java; * Глубокое понимание технологий построения компонентно и сервисно ориентированных информационных систем; * Знание баз данных, языка SQL; * Высшее техническое образование. Приветствуется: * Знание технологий IBM (WebSphere, MQ); * Наличие сертификатов Sun, IBM; * Знание CASE-средств; * Опыт руководства группой. Условия: * Зарплата по результатам собеседования; * Социальный пакет (ДМС сотрудников и их детей, питание); * Возможности карьерного роста.

Разработчик ПО на базе MS Dynamics Ax з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Digital Design (Петербург)
Основные функции: В компании Digital Design (крупная IT-компания) открыта вакансия Разработчика ПО на базе MS Dynamics Ax. Обязанности: * Участие в проектах внедрения ERP системы MS Dynamics Ax в роли разработчика; * Расширение стандартной функциональности MS Dynamics Ax на основе требований технического задания; * Тестирование, отладка и документирование разработанного кода. Требования: * Знание объектной модели MS Dynamics Ax; * Опыт программирования в системе на языке X++ не менее 1-го года; * Участие в проектах внедрения MS Dynamics Ax; Знание архитектуры и ПО современных средств вычислительной техники; * Умение работать в команде; Устойчивость к стрессам; Желание профессионально развиваться. * Приветствуется: * Наличие сданных экзаменов Axapta Programming Exam , Axapta Installation & Configuration Exam; * Опыт проектирования ПО. Условия: * Заработная плата оговаривается в зависимости от квалификации; * Социальный пакет (питание, ДМС сотрудников и их детей, корпоративные программы отдыха и обучения сотрудников); * Возможности профессионального роста и развития.

Ведущий инженер службы мониторинга технического состояния оборудования РЗА и АСУ ТП з/п: по результатам собеседования город: Москва

Работодатель: Магистральные электрические сети Центра
Основные функции: - курирование выполнения работ по эксплуатации и техническому обслуживанию устройств РЗА и ПА ПС 110-750 кВ; - составление инструкций, программ по эксплуатации устройств РЗА и ПА для оперативного и релейного персонала; - согласование оперативных заявок на устройства РЗА и ПА, контроль прохождения и выполнения заявок; - учет и анализ работы устройств РЗА и ПА; - участие в послеаварийных проверках, выпуск информационных писем по случаям неправильной работы устройств РЗА и ПА; - организация и участие в приемке из наладки, вводе в работу устройств РЗА на реконструируемых и вновь строящихся ПС 110-750 кВ.

Дежурный инженер з/п: по результатам собеседования город: Москва

Работодатель: Магистральные электрические сети Центра
Основные функции: - Следить за наличием и должным хранением необходимой оперативной документации, схем и графиков, за правильным ведением оперативной документации. - Контролировать оперативные переключения. - Вести оперативные схемы, оперативный журнал и другую оперативную документацию в установленном объеме. - Вести постоянное наблюдение за состоянием и правильной эксплуатацией оборудования ПС, устройств релейной защиты и автоматики.

Менеджер продукта з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Bercut Ltd.
Основные функции: 1.Оформление нового продукта (от идеи до целостного маркетингового продукта) 2. вывод продукта на домашний и международные рынки 3. управление жизненным циклом продукта 4. стимулирование продаж.

Старший инженер-программист Java з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Bercut Ltd.
Основные функции: Разработка широкого диапазона решений, основанных на Java-технологиях. Задачи по планированию и исследованию новых технологий и возможностей для дальнейших этапов разработки

Configuration Management Engineer з/п: 1111 город: Санкт-Петербург

Работодатель: EMC
Основные функции: Configuration Management Engineer Seeking a software engineer to design and implement SCM (Software Configuration Management) tools for the Source Management, Build, and Release team. The Software Engineer will work in a team and play a critical role in the design and implementation of the Software Configuration Management system for one of EMC’s newest and most critical product lines. Working under minimal direction and exercising considerable latitude, this software engineer will provide technical expertise in developing solutions to complex software engineering problems, which require frequent use of ingenuity and creativity. This engineer will consult with other team members to create best of class solutions. Assignments may include new products as well as upgrades, and enhancements or fixes to existing products. Responsibilities: Supporting a Subversion code repository Developing build infrastructure for a new strategic product line Working closely with other tools and automation teams on automated test activity and reporting. Maintenance of and enhancements to a complex build infrastructure Working with other support groups to further corporate initiatives

Руководитель группы теплоснабжения з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: ЛЭК Группа компаний
Основные функции: Согласование мероприятий по теплоэнергетическому обеспечению объектов. Контроль сроков и условий действия техусловий.Контроль сроков заключения договоров на технадзор.Прием выполненных подрядчиками работ на объектах. Контроль получения от генподрядчика исполнительной документации. Контроль состояния дел на объектах, внесение предложений по повышению эффективности работы.Руководство и планирование работы специалистов группы.Контроль бизнес-процессов, подготовка документации группы.

РАБОТА для УМНЫХ: Подпишись на СВОИ вакансии!   

Работа для студентов, стажировки, практика, корпоративные программы для студентов, обзоры рынка труда


В избранное