Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

e-Проф.ру - работа для умных! Вакансии и работодатели.


Использованы материалы сайта е-Профессионал.ру

Все материалы, товарные знаки, торговые марки и сервисные знаки, принадлежат их законным владельцам и защищены авторскими правами и правами собственности их владельцев.

 

 


 

 

Предложить тему, материал:

journal@e-prof.ru

Разместить рекламу:

service@e-prof.ru

Подписаться на рассылку:

"е-Проф.ру-работа для умных: вакансии и работодатели. "  

 

 


 

 

 

 

 

Выпуск No139от 2008-05-21
Количество подписчиков: 9477


e-Проф.ру - работа для умных! Вакансии и работодатели.


Новости и события:

23 мая «Программы привлечения студентов и молодых специалистов» в профессиональном HR-клубе «Как делать?»

Рынок труда ежегодно пополняется тысячами выпускников, которые встают на первую ступень карьерной лестницы. Сегодня студент - это желанный кандидат для многих работодателей. О том, как выиграть войну за молодые таланты 23 мая расскажет Профессиональный HR-клуб "Как делать?" читать дальше >>>
Новости и события

Готовь сани летом: начинается подготовка к первому техническому форуму JobTech’08

Впервые в Санкт-Петербурге технический карьерный форум JobTech'08. Сегодня высокая концентрация на рынке региона софтверных, научно-производственных, проектных и промышленных предприятий вызывает лавинообразный растущий спрос на человеческие ресурсы. JobTech'08 привлечет на одну площадку всех заинтересованных участников этого процесса читать дальше >>>
Новости и события

Hewitt Company Attraction Survey

Hewitt Associates, a global HR Management Consultancy, is carrying out a survey to find out what you think of different companies as employers and what attracts you to an employer читать дальше >>>
Новости и события

Второй Съезд ИТ-директоров Северо-Западного региона России: процветание бизнеса зависит от успешного использования инноваций

С 3 по 4 июня 2008 года состоится Второй Съезд ИТ-директоров Северо-Западного региона России (CIO Summit St. Petersburg) - одно из главных событий года для отечественного ИТ-сообщества. Насыщенная программа мероприятий (пленарные заседания, мастер-классы, круглые столы) уже вызвала высокий интерес среди представителей крупных и средних компаний читать дальше >>>
Новости и события

XIII городская выставка «ПРОСПЕКТ ВАКАНСИЙ»

5 июня 2008 года состоится XIII городская выставка "ПРОСПЕКТ ВАКАНСИЙ". Приглашаем РАБОТОДАТЕЛЕЙ и СОИСКАТЕЛЕЙ читать дальше >>>
Новости и события

Invest Yourself with AIESEC

17 мая с 11:00 до 18:00 в Санкт-Петербурге в Высшей Школе Экономики по адресу ул. Промышленная д.17 состоится практическая конференция по управлению личными финансами " Invest Yourself". В программе конференции пройдут тренинги, деловые игры и свободные дискуссии по аспектам финансовой грамотности при содействии российских и зарубежных компаний ! читать дальше >>>
Новости и события

Лучшие публикации по теме:

Инженер-технолог сегодня: высшее образование и компьютерная грамотность

Профессия инженера-технолога металлургической отрасли традиционно является "мужской", но всё-таки каждый пятый специалист в этой сфере - женщина. И хотя средняя зарплата в столице составляет 33 000 рублей, на каждую вакансию приходит по 6 резюме. Безусловное преимущество имеют кандидаты, знающие программы AutoCad и Компас 3D читать дальше >>>
Карьера Инженера

Стартовый оклад: не забудьте договориться!

И работодатели, ищущие персонал на нашем или ином кадровом портале, и соискатели, жаждущие найти работу своей мечты , обязательно сталкивались с необходимостью заполнить в тексте резюме или объявления о вакансии поле "стартовый оклад". Однако результаты нашего исследования показали, что соискатели и работодатели не только не всегда подразумевают под этим словосочетанием одно и то же, но иногда и вообще точно не знают, что именно указывают в строке "стартовый оклад". читать дальше >>>
Рынок труда. Мнение экспертов

Как сделать карьеру в приемной?

Профессию секретаря часто называют "тупиковой". Правда, рекрутеры оговариваются: для человека с инициативой нет ничего невозможного. Так что перспектив у секретарей немало. Можно и карьеру сделать, и замуж удачно выйти. Причем необязательно за босса. Суперсекретарша может и сама зарабатывать неплохие деньги читать дальше >>>
Профессия

Что влияет на зарплату консультанта по ERP-системам

Спрос на ERP-системы увеличивается с каждым годом. Растут и зарплаты специалистов в этой сфере. Консультанты не успевают выложить свое резюме в интернет, как их приглашают на огромное количество собеседований, и чем выше уровень специалиста, тем быстрее его "покупают". Однако диктовать свои условия удается лишь опытным специалистам читать дальше >>>
Карьера Инженера

Амбициозным и уверенным лучше пойти на газ и нефтехимию

Из доклада американского журнала Money следует, что среди 30 самых перспективных и прибыльных профессий 17-е место - с годовой зарплатой 76 100 долларов в год - занимает профессия инженера. В нашей же стране самый высокий уровень подготовки специалистов инженерного профиля наблюдается в энергетической сфере, а самый низкий - в газовойВозможно, поэтому крупные компании делают ставку на "проверенные" кадры читать дальше >>>
Рынок труда. Мнение экспертов

Главный по праздникам

За организацию корпоративных мероприятий в советское время отвечали профорги, а сегодня работодатели все чаще стремятся поручать это хлопотное дело профессионалам из event-агентств, которые сумеют не только устроить все по высшему разряду, но и уложиться в запланированный бюджет. Еvent-менеджеры способны организовать не только корпоративный досуг, но и презентации компаний и, по желанию заказчика, осветить эти мероприятия в СМИ. читать дальше >>>
Профессия

Тинейджерские развлечения спасают офисных работников

У офисных сотрудников не так много способов размяться прямо на рабочем месте. Но есть игрушки, упражнения с которыми могут заменить традиционную разминку. Когда речь заходит о том, чтобы сделать небольшой перерыв, отвлечься от компьютера и размять мышцы, они становятся незаменимыми помощниками читать дальше >>>
Компании и Технологии

IT: открыт сезон охоты на женщин

Куда пойти учиться современной девушке? Конечно, на факультет программирования. Они могут быть тестировщиками ПО, заниматься консалтингом, встречаться с заказчиками, руководить учебными центрами. Так считают во многих компаниях, страдающих от нехватки квалифицированных кадров читать дальше >>>
Рынок труда. Мнение экспертов

Cколько получают ИТ-боссы России?

Опубликовано исследование зарплат топ-менеджмента в отечественном среднем бизнесе. ИТ-директор в компании среднего размера зарабатывает в месяц 250 тыс. руб., а гендиректор 600 тыс. Фигуранты рынка находят оценки рекрутеров несколько завышенными, но называть размеры собственных зарплат избегают читать дальше >>>
Карьера Инженера

Запредельные кадры

Рост спроса на аутсорсинг персонала в южнороссийских мегаполисах свидетельствует не только об уверенном продвижении транснационалов, но и об освоении региональными игроками глобальных правил. В то же время в российском трудовом законодательстве само понятие отсутствует читать дальше >>>
Рынок труда. Мнение экспертов

Самые значимые люди интернета

Опубликован список пятидесяти самых влиятельных людей интернета. В рейтинге фигурируют главы ИТ-компаний и создатели повсеместно используемых технологий. Кто самый-самый в мировой паутине? читать дальше >>>
Карьера Инженера

К 2025 году средняя зарплата в Москве достигнет 4,5 тыс долларов?

В 2025 средняя зарплата в Москве будет ,5 тыс., заявил первый заместитель мэра Москвы Юрий Росляк. Эксперты считают такую оценку вполне реалистичной. Правда, расходы горожан также увеличатся. Кто будет зарабатывать больше всех? читать дальше >>>
Новости и события

«Яндекс» - третий в Европе

Поисковик «Яндекс» — третий по популярности в Европе. Таковы результаты исследования, проведенного международным агентством ComScore. Российский поисковик уступил только американским Google и eBay читать дальше >>>
Компании и Технологии

Умный? Вкалывай!

60 лет назад экономисты были твердо убеждены, что к концу ХХ века продолжительность отпуска жителей развитых стран составит 13 недель при 8-часовом рабочем дне. Предсказание не сбылось, и в наши дни образованные люди все больше работают и все меньше отдыхают. Зато чем уровень образования у человека, тем больше у его оказалось свободного времени читать дальше >>>
Постиндустриальное общество

Зарплата растет быстрее производительности труда

Больше половины трудящихся считают, что перегружены на рабочем месте. Глобализация, новые технологии, возросшая конкуренция привели к тому, что для представителей многих профессий становятся обычными 60-часовая рабочая неделя, жесткий график и большие объемы работ. При этом уровень заработной платы постоянно растет, а производительность остается прежней читать дальше >>>
Рынок труда. Мнение экспертов

Пожалуйся на серую зарплату!

Налоговая служба начала "электронный" эксперимент по борьбе с "серой" зарплатой. Пожаловаться на недобросовестного работодателя можно в Интернете. Однако большинство работников охотно получают заработные платы в конвертах, предпочитая не отдавать 13% дохода государству во имя неопределенных перспектив пенсионного обеспечения читать дальше >>>
Новости и события

Актуальные вакансии от лучших работодателей:

Software Engineer Java Mobile Platforms з/п: по результатам собеседования город: Saint-Petersburg

Работодатель: Sun Microsystems
Основные функции: Division:Software Job Location:St. Petersburg Job Summary Senior Software Engineer to work on creating and enhancing the Java environment for mobile platforms. This role requires strong technical and interpersonal skills. Job Description Description: - Implement Java technologies for the embedded consumer market, focus is mobile handsets supporting MIDP (Mobile Information Device Profile) and related technologies - A lot of communication with US team members will be required - It may be required to travel the US

Build & Release Engineer з/п: по результатам собеседования город: Saint-Petersburg

Работодатель: Sun Microsystems
Основные функции: Job Summary Summary: The successful candidate will join the mission critical Release Engineering group within the Client Software Group responsible for the source management, compilation, package and update releases for Sun''s key software products including JavaSE JDK and Java For Business. This is a key role, which provides the opportunity of working closely with engineering teams developing the latest software technologies and sustaining teams supporting production customers with bug fixes. The Build and Release engineer will be integrally involved in the release of patches to support customers in production on prior releases. As a Build and Release Engineer, this candidate will be expected to gain a detailed knowledge of the JavaSE package and patch architecture, tools, and install scenarios. This candidate will be responsible for working closely with the engineers creating the code to figure out the optimal solution to individual issues.He/she will also be expected to contribute to brainstorming and implementing ideas to further increase the effectiveness and efficiency of the general patch creation and the Java For Business Update Release processes.This is a highly responsible, challenging, and visible role within Sun''s Client Software organization. Job Description Essential Functions: * Java For Business (JFB) revisions - Perform bi-weekly promotion for each JDK update release family * Java For Business (JFB)- 9 month release cycle and 8 build model - Perform monthly promotion for each JDK update release family * RE will may need to automate script to upload revision bundles onto a JFB deliverables website. * Perform nightly builds * Analyze build failure and work with a sustaining team if needed to resolve the build failure. * Perform promotions in a timely manner * Archive milestone releases * Develop and maintain JDK''s build scripts (need to be good at Unix shell script / Perl programing language). * Check in and check out source code using Mercurial/SVN/Teamware * Troubleshoot software, hardware, and network issue for build machines * Attend C-team and P-team meetings and work with other RE members and other teams (sustaining team, PM, ...) * Install operating systems if time permits Abililty to exercise independent discretion and judgment on critical aspects related to Release Engineering * Work on high quality solutions requiring discretion and judgment to meet aggressive deadlines. * Occasionally work with other engineering and Q.A. groups to resolve issues, gather requirements, etc

Intern MST (ID 52196) з/п: по результатам собеседования город: ST. PETERSBURG-GSG

Работодатель: Motorola
Основные функции: The purposes of Connected Home program are design prototyping and development of a new multimedia all-in-one entertainment system for digital television at home. The program includes software implementation for digital Motorola cable TV equipment development and integration of software applications test automation.

Software Configuration Manager Engineer (65312) з/п: по результатам собеседования город: ST. PETERSBURG-GSG

Работодатель: Motorola
Основные функции: Configuration Management planning for OCAP Program; - Management for build and integration teams distributed geographically; - Integration of work performed by the development team - Build and release preparation, metrics gathering.

Requirements Gathering Specialist (65313) з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Motorola
Основные функции: Scope of Responsibilities/Expectations Analysis of current set of customer''''s requirements and studying of appropriate subject area documentation with further re-development of requirements in permanent contacts with technical experts (consultations; phone conferences)

Архитектор ПО (Java) з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Digital Design (Петербург)
Основные функции: В компании Digital Design открыта вакансия Архитектора ПО (Java). Характер работы: * Участие в командной разработке систем корпоративного уровня; * Использование самых современных компьютерных технологий; * Высокотехнологичный процесс на основе стандартов CMMI и ISO-9001; * Большой коллектив, работа в команде профессионалов. Обязанности: * Анализ предметной области и требований заказчика; * Проектирование информационных систем; * Постановка технических заданий разработчикам; * Координация работ разработчиков. Требования: * Опыт проектирования систем; * Знание технологий построения порталов; * Опыт программирования на Java; * Глубокое понимание технологий построения компонентно и сервисно ориентированных информационных систем; * Знание баз данных, языка SQL; * Высшее техническое образование. Приветствуется: * Знание технологий IBM (WebSphere, MQ); * Наличие сертификатов Sun, IBM; * Знание CASE-средств; * Опыт руководства группой. Условия: * Зарплата по результатам собеседования; * Социальный пакет (ДМС сотрудников и их детей, питание); * Возможности карьерного роста.

Старший инженер-программист C++ з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Bercut Ltd.
Основные функции:

Менеджер продукта з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Bercut Ltd.
Основные функции: 1.Оформление нового продукта (от идеи до целостного маркетингового продукта) 2. вывод продукта на домашний и международные рынки 3. управление жизненным циклом продукта 4. стимулирование продаж.

Ассистент руководителя (директора по маркетингу) з/п: по результатам собеседования город: Московская обл., Красногорск

Работодатель: Knauf
Основные функции: обеспечение взаимодействия руководителя с подразделениями компании; информационная поддержка руководителя, деловая переписка с партнерами; осуществление контроля за исполнением поручений руководителя; принятие решений по текущим делам в рамках должностных полномочий; подготовка отчетов, презентаций; подготовка деловых писем на русском/немецком/английском языках;мониторинг конкурентной ситуации на рынке (сбор информации);протоколирование встреч, совещаний.

Консультант SAP / модуль СО з/п: по результатам собеседования город: Московская обл., Красногорск

Работодатель: Knauf
Основные функции: .Внедрение и контроль интергированной системы управления предприятием SAP (проводить описание процессов, тестирование системы, подготовку необходимых документов, перенос данных из старой системы в новую и т.п.); 2.Поддержка системы SAP на предприятиях прошедших внедрение (в режиме "горячей линии" осуществлять поддержку с использованием дополнительных приложений, например, Solutoin Manager); 3. Документирование процессов предприятия; 4. Развитие системы (при переходе на новые версии проводить все проектные работы); 5. Обучение пользователей; 6. Обмен информацией.

Sr. SW Quality Engineer RDE Development Team з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: EMC
Основные функции: Sr. SW Quality Engineer RDE Development Team Saint Petersburg, Russia, COE GENERAL SUMMARY Responsible for participating in the execution of procedures for ensuring the quality and serviceability of new features and releases of software. Authors and executes test cases, using defined methodologies for manual and/or automated tests. Responsible for updating methods and procedures to ensure continuous improvement to software quality assurance and serviceability standards. Isolates, reproduces and tracks bugs and verifies fixes. Analyzes test results to ensure existing functionality and recommends corrective action. Maintains and modifies test environment and configuration as needed, creates new test environments and configurations to meet test cases or problem recreation requirements. Documents test results and manages and maintains defect and test case databases to assist in the continuous improvement and modification of software. Assists in the assessment and planning of test efforts required for new functions/features under development. Works with quality and development engineers in resolution of problems. PRINCIPAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES ∙ As part of the new redundant data elimination, RDE, Advanced Development Group, will be responsible for helping to establish testing plans for the Quality Assurance/Test group. ∙ Fully competent in the design, implementation, and maintenance of a test environment, including necessary equipment, configuration, and software. Demonstrated skill with developing appropriate test methodologies. Fully competent in the use of necessary tools and applications. ∙ Represents the organization on project teams and may perform technical project leadership roles. Sphere of influence is likely to extend outside of work group or department. ∙ Develops new test methodologies or processes, re-evaluate existing processes. Contributes to the development and achievement of organizational goals and objectives. ∙ Responsible for providing requirements and specifications for the automation of test cases. Accountable for delivery of subsystem, anticipate issues and addresses proactively. ∙ Provide solutions for wide range of complex problems. Independently determines and develops approach to solutions, under only limited direction. ∙ Knowledge and wide application of engineering principles, theories, and concepts, and working knowledge of other related fields. ∙ General understanding of business environment. Fosters teamwork and collaboration within and across work groups.

Продавец-кассир з/п: по результатам собеседования город: Москва

Работодатель: Sprandi International Ltd.
Основные функции: работа на кассе, консультирование покупателей

Продавец-консультант з/п: по результатам собеседования город: Москва

Работодатель: Sprandi International Ltd.
Основные функции: продажа товара, консультировании покупателей

Управляющий магазина з/п: по результатам собеседования город: Москва, Воскресенск, Наро-Фоминск

Работодатель: Sprandi International Ltd.
Основные функции: управление розничным магазином‚ работа с персоналом‚ предоставление отчётов о работе магазина

Ведущий инженер службы мониторинга технического состояния оборудования РЗА и АСУ ТП з/п: по результатам собеседования город: Москва

Работодатель: Магистральные электрические сети Центра
Основные функции: - курирование выполнения работ по эксплуатации и техническому обслуживанию устройств РЗА и ПА ПС 110-750 кВ; - составление инструкций, программ по эксплуатации устройств РЗА и ПА для оперативного и релейного персонала; - согласование оперативных заявок на устройства РЗА и ПА, контроль прохождения и выполнения заявок; - учет и анализ работы устройств РЗА и ПА; - участие в послеаварийных проверках, выпуск информационных писем по случаям неправильной работы устройств РЗА и ПА; - организация и участие в приемке из наладки, вводе в работу устройств РЗА на реконструируемых и вновь строящихся ПС 110-750 кВ.

Дежурный инженер з/п: по результатам собеседования город: Москва

Работодатель: Магистральные электрические сети Центра
Основные функции: - Следить за наличием и должным хранением необходимой оперативной документации, схем и графиков, за правильным ведением оперативной документации. - Контролировать оперативные переключения. - Вести оперативные схемы, оперативный журнал и другую оперативную документацию в установленном объеме. - Вести постоянное наблюдение за состоянием и правильной эксплуатацией оборудования ПС, устройств релейной защиты и автоматики.

Инженер по надзору за строительством з/п: 2000 город: Санкт-Петербург

Работодатель: ЛЭК Группа компаний
Основные функции: Разработка календарных планов проектирования и строительства по объектам закрепленного направления. Участие в разработке совмещенных графиков производства работ. Участие в подготовке и проведении тендеров по подбору подрядных организаций. Участие в разработке графиков пусконаладочных работ. Работа с отделом спецработ ГАСН. Работа с органами городских контролирующих инсталляций строительного комплекса. Контроль качества СМР.

Начальник отдела водоснабжения и канализации з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: ЛЭК Группа компаний
Основные функции: Контроль за выдачей ТУ, проектированием, согласованием проектов. Контроль хода СМР. Контроль формирования исполнительной документации. Контроль заключения договоров на водоснабжение. Координация деятельности отдела.

Стажер з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Санкт-Петербургская Электротехническая компания
Основные функции: ТВОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ БУДУЩЕЕ В ТВОИХ РУКАХ Цель программы – развитие талантливых выпускников вузов и молодых специалистов с большим потенциалом и создание «золотого резерва» менеджеров, которые откроют новые перспективы для бизнеса компании. Став участником программы, Вы сможете реализовать ваш потенциал и развивать свои навыки и способности. Процесс обучения и развития в рамках Программы состоит из следующих частей: 1. Вводный курс – даст возможность узнать о работе нашей компании, ее продуктах и рынках, как реализуется стратегия компании и какие задачи мы при этом решаем. Вы узнаете основополагающие принципы корпоративной культуры компании, роль и особенности деятельности подразделений компании. 2. Развитие функциональных навыков – Вы сможете освоить практические методы работы в выбранном вами направлении, будете знать, каких результатов мы ждем от Вас. 3. Развитие менеджерских навыков – Вы сможете развить менеджерские навыки, необходимые для успешной работы в компании. Развитие навыков будет проходить в ходе повседневной работы и на специально организованных тренингах, по мере их освоения, Вы сможете сразу же применять их на практике.

Печатник флексопечати з/п: 900 город: Санкт-Петербург

Работодатель: НЕОПРИНТ
Основные функции: амостоятельная зарядка‚ приводка‚ запуск тиража.

Менеджер по продажам з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: НЕОПРИНТ
Основные функции: поиск и привлечение клиентов, проведение переговоров, разработка коммерческих предложений, заключение договоров, участие в тендерах, анализ рынка, изучение потребностей клиентов, контроль выполнения заказов, сопровождение заказов

Менеджер по продажам запасных частей з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Кристалл Сервис
Основные функции: Продажа запасных частей заказчикам и партнерам Поиск новых клиентов (заключение договора, контроль оплаты, и т.д.) Формирование ассортимента (исходя из потребностей) Формирование и контроль запасов на складе Контроль и пополнение подменного фонда у партнеров Взаимодействие с зарубежными производителями оборудования

Тестировщик ПО з/п: по результатам собеседования город: Санкт-Петербург

Работодатель: Кристалл Сервис
Основные функции: Тестирование производимого Soft’а, обучение пользователей, написание технической документации

РАБОТА для УМНЫХ: Подпишись на СВОИ вакансии!   

Работа для студентов, стажировки, практика, корпоративные программы для студентов, обзоры рынка труда


В избранное