Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Стратегия трудоустройства

  Все выпуски  

Стратегия Трудоустройства Выпуск 172. РЕЗЮМЕ ДОЛЖНО БЫТЬ УНИКАЛЬНЫМ...


Выпуск 172. РЕЗЮМЕ ДОЛЖНО БЫТЬ УНИКАЛЬНЫМ...

"И помни, что когда ты чего-нибудь хочешь, вся Вселенная будет способствовать тому, чтобы желание твое сбылось".

Пауло Коэльо. Алхимик


Здравствуйте друзья!

Сервис - Web Site Seo - предлагает Вам механизм контекстной рекламы своего сайта в виде блока ссылок на сайтах участников сервиса.
Выделите время на решение этого вопроса сегодня и уже завтра Ваша текстовая ссылка будет на 88572 сайтах партнеров!
СОЗДАЙТЕ СВОЙ МЕХАНИЗМ БЕСПЛАТНОГО ТРАФИКА НА САЙТ - СОВЕРШЕННО БЕСПЛАТНО!
Узнать прямо сейчас!

Рекомендую вам бесплатную рассылку Галины Остриковой "7 советов родителям, которые хотят отучить детей транжирить деньги". Более подробно с содержанием рассылки можно ознакомиться З Д Е С Ь >>

Предлагаем Вам возможность зарегистрировать свой сайт в 4598 каталогах всего за 1 минуту! Подробности Вы можете узнать З Д Е С Ь >>

Кто еще ищет работу программиста? На главной странице сайта "Работа, вакансии, резюме" посетите ссылку "Вакансии программист".



РЕЗЮМЕ ДОЛЖНО БЫТЬ УНИКАЛЬНЫМ...

При составлении резюме надо обязательно помнить, что это не биография, а шанс показать свою уникальность. Однотипные резюме обычно не вызывают интереса, вот и подумайте, что вы можете о себе написать, чтобы выделиться из общей массы конкурентов. Причем надо найти свои собственные, а не шаблонные слова, почему именно вы - наилучший претендент на обсуждаемую вакансию. Ведь если сам соискатель не в состоянии осознать свою уникальность, почему кадровик должен выделить его из череды всех других?!

Конечно, по форме резюме должно соответствовать общепринятым правилам оформления. То есть наверху координаты: телефон, по которому можно с вами связаться, электронный адрес, затем крупно - фамилия и имя соискателя (нередко бывает наоборот: слово "резюме" пишут крупно, а фамилия теряется на общем фоне). Каждую часть (цель, образование, опыт работы, навыки, рекомендации) следует выделить жирным шрифтом.

Ну, а главное - полет фантазии… должен быть не больше, чем на страницу. Кадровику неинтересно знать, что во 2-м классе вам нравились уроки ритмики, а в институте ваша волейбольная команда стала городским призером. Знаю случай, когда кандидат на 8 листах живописал свою биографию, сообщив при этом, что сочиняет песни (слова и ноты были приложены), а заодно изложил свою точку зрения по поводу оптимизации экономической ситуации в стране.

Но работодателя этим не проймешь, так что лучше сразу укажите должность, которая вас интересует. Нельзя писать, что надеетесь приобрести опыт, знания, а в связи с этим и новые жизненные перспективы - получается, что всего этого у вас нет. Лучше мотивировать свое желание работать в данной должности тем, что она как раз соответствует вашим профессиональным данным и личностной заинтересованности. Не надо сообщать, что ваша цель - получить высокооплачиваемую работу, это не произведет позитивного впечатления на работодателя, лучше указать базовую зарплату, на которую вы ориентируетесь.

Там, где речь пойдет о вашем образовании, не следует начинать со средней школы - понятно, что без этого никто не мог бы поступить в среднее или высшее учебное заведение. Нужно обязательно упомянуть о дополнительных курсах, программах обучения, которые вы освоили. Актуально это для тех, кто имеет официальный статус безработного и успел поучаствовать в различных тренингах. Люди старшего возраста, к примеру, тем самым демонстрируют, что готовы и способны к обучению наравне с молодежью, а это весьма актуально для многих работодателей.

Говоря об опыте работы, не стоит начинать "от царя гороха"; сконцентрируйтесь на последних годах и на том опыте работы, который может быть применим именно на обсуждаемой позиции. Надо не только перечислить места работы в обратном хронологическом порядке, но и рассказать о своих рабочих обязанностях. Например, если вы сообщите, что работали бухгалтером, секретарем или менеджером, этого будет явно недостаточно. Рядовой бухгалтер крупной корпорации может быть гораздо более сведущим, чем главбух небольшой фирмы, хотя и у второго есть свои преимущества - более широкий круг обязанностей, а значит, и более объемный опыт. К тому же, в бухгалтерии немало разных направлений, так что знать, каким из них вы занимались, кадровику очень важно. У секретарей круг обязанностей тоже может значительно разниться: один чай-кофе подает, а другой способен вести переговоры на трех языках - вот и сообщите, чем занимались конкретно вы. Ну а понятие "менеджер" вообще ни о чем не говорит. Во-первых, сейчас так называют очень многих, а во-вторых, можно быть руководителем отдела в крупной производственной фирме, в ресторанном бизнесе или в магазине игрушек - что тут общего?

Обязательно следует написать о своих навыках. На "ты" ли вы с компьютером, знаете ли языки, водите ли машину. Стоит упоминать лишь те навыки, которые актуальны для данной вакансии. Если вы прыгаете с парашютом, это вряд ли подтвердит вашу компетентность как юриста или экономиста. Так что эти заслуги лучше отнести в разряд хобби, о котором тоже надо кратко упомянуть. Правда, сообщать, что вы книгочей, вряд ли стоит, поскольку предполагается, что для образованного человека это не увлечение, а вполне естественная потребность.

Один соискатель честно признал в резюме, что его хобби - женщины. И вызвал этим большие сомнения у работодателя: а вдруг в коллективе "начнется"...? Не надо забывать, хобби - это тоже характеристика человека, так что кадровики на это внимание очень даже обращают. Классический вариант: серьезная музыка, путешествия. Только привирать сильно не стоит - это обязательно впоследствии откроется и не сыграет вам на руку.

Безусловно, в резюме вы должны представить себя с наилучшей стороны, но перехваливать себя не стоит. Кроме этого, не исключено, что кадровик поинтересуется мнением о соискателе у его бывших коллег, руководителей на предыдущей работе. Так что в резюме их стоит указать, причем обязательно предварительно договорившись с предполагаемыми рекомендателями и получив их согласие на это.

Иногда кандидаты считают нужным дополнить резюме собственным фото. В таком случае фотография не должна быть большой и торжественной. На работу берут не за внешность, а за компетентность. Да и фото не всегда отражает подлинную сущность человека, тем более, если вы не фотогеничны, хотя на самом деле очень по-человечески обаятельны.

Ну и последняя рекомендация - не вздумайте украшать свое резюме цветочками-рамочками. Конечно, такой подход выделит его из общей массы, однако явно не со знаком "плюс".

КАК НЕ НАДО ДЕЛАТЬ

Каждый человек, занимаясь поиском работы, в первую очередь стремится сочинить весомое и убедительное резюме. И если усилия увенчались успехом, можно вполне рассчитывать на положительный результат. Специалисты советуют: пусть ваше резюме не будет идеальным, главное - избегайте написания чего-либо из ряда вон выходящего.

Недавно институт общественного мнения Harris Interactive провел опрос среди работодателей и узнал про самые бессмысленные резюме, которые когда-либо им встречались. Из 2 627 полученных ответов отобрали 10 самых "неординарных":

Соискатель работы:
...прикрепил к резюме письмо своей матери;
...написал резюме на бледно-голубой бумаге с напечатанными плюшевыми мишками на полях;
...объяснил 3 месяца своей безработицы тем, что не мог прийти в себя после смерти кошки;
...указал, что в пятницу, субботу и воскресенье он не сможет работать, поскольку выходные для него - "время принятия алкоголя";
...приложила свою фотографию, где она в форме группы поддержки;
...нарисовал машину на обратной стороне резюме и подписал, что это будет подарком работодателю;
...перечислил свои хобби, одно из которых - сидеть ночью на дамбе и наблюдать за аллигаторами;
...упомянул в резюме, что его сестра выиграла конкурс по поеданию клубники;
...утверждал, что ему лучше работается голышом;
...объяснил свой арест следующими словами: "Однажды мы украли свинью, но она была такая маленькая".

Елена ПЕТРОВА



Откройте для себя ИНФОРМАЦИОННО - ПОИСКОВЫЙ РЕСУРС по поиску РАБОТЫ или воспользуйтесь формой для поиска ВАКАНСИЙ И РЕЗЮМЕ прямо сейчас.

Поиск:


Успешной Вам работы!



До свидания друзья! Спасибо за вашу помощь и поддержку! До встречи в следующем выпуске!

С искренним уважением,
Виктор Штрак,
автор и владелец сайта "Работа, вакансии, резюме". "Найди свою работу прямо сейчас и скажи безработице НЕТ!"


В избранное