Рассылка закрыта
При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.
Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.
При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Ищем работу и делаем карьеру" на которую и рекомендуем вам подписаться.
Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.
|
1500$
Старший менеджер по работе с персоналом (id: 21150)
жен.; от 25 до 40;
Требования: Желателен полный опыт по всем направлениям работы менеджера по персоналу.
Обязательное знание ТК РФ. Организация работы с персоналом в соответствии с ТК РФ. Самоорганизация, постоянное профессиональное самосовершенствование, умение быстро вливаться в коллектив и все схватывать на лету, согласовывая свои действия с руководителем. Внимательность в работе, аккуратность, трудолюбие, бесконфликтность. Умение работать с кадровыми агентствами и сайтами. Назначение собеседований и согласование встреч с ведущими менеджерами. Отслеживание оплаты услуг за подбор сотрудников. Проведение адаптационных мероприятий с новыми сотрудниками. Подготовка кадровых документов. Подготовка в организации корпоративных мероприятий (от выставок до дней рождения сотрудников). Должностные обязанности: Весь спектр функционала HR-менеджера: - подбор и ротация персонала; - адаптация; - аттестация; - обучение; - поддержание корпоративной культуры; - ведение кадровой документации. Москва; организация: Форум Телеком ЗАО;
ID: 44-5626676 от
22-03-2007
900$ Менеджер по работе с персоналом (id: 21149) жен.; от 23 до 35;
Требования: Желателен минимальный первоначальный опыт. Самоорганизация, постоянное профессиональное самосовершенствование, умение быстро вливаться в коллектив и все схватывать на лету, согласовывая свои действия с руководителем. Внимательность в работе, аккуратность, трудолюбие, бесконфликтность.
Умение работать с кадровыми агентствами и сайтами. Назначение собесдеований и согласование встреч с ведущими менеджерами. Отслеживание оплаты услуг за подбор сотрудников. Проведение адаптационных мероприятий с новыми сотрудниками. Подготовка кадровых документов. Подготовка в организации корпоративных мероприятий (от выставок до дней рождения). Должностные обязанности: Подбор персонала. Формирование заявок для кадровых агентств и сайтов для подбора сотрудников. Проведение собеседований. Согласование собеседований 2-ой очереди с ведущими менеджерами компании. Организация прохождения испытательного срока новых сотрудников. Организация про цесса оформления всех кадровых документов (трудовой договор, должностная инструкция, заявление, трудовая книжка). Ослеживание результатов прохождения испытательного срока новым сотрудником. Помощь в организации корпоративных мероприятий, поддержание корпоративной культуры (дни рождения, праздники, отчетность, выставки). Москва; организация: Форум Телеком ЗАО;
ID: 44-5601396 от
22-03-2007
Помощник менеджера по подбору персонала жен.; от 22 до 30;
Кадровому центру ( 5 лет на рынке) требуется помощник менеджера.
Требования: Жен., 22-30 лет, гр-ка РФ, прописка или регистрация, без опыта работы, неполное высшее образование ( приемлемо студенты старших курсов заочного обучения) или высшее образование ( желательно психология), целеустремленная, склонная к обучению, открытая для новых знаний, ответственная, аккуратная, коммуникабельная. Обязанности: Ответы на телефонные звонки, обзвон соискателей, приглашение соискателей на собеседование, поиск кандидатов в Интернете и СМИ, выполнение поручений менеджера. Условия работы: Офис-метро Красные Ворота, с 10 до 18 час.(пн-пт), сб-вс выходные, оформление по ТК+соцпакет, зарплата на испытательный срок (1-2 мес.) 6000 руб., затем 6000 руб. плюс проценты от закрытых вакансий ( в среднем 500-1000$), карьерный рост с повышением зарплаты. Москва/Красные Ворота; организация: КЦ "Бизнес-Персонал";
ID: 44-6106291 от
22-03-2007
30000 р. Персональный помощник Начальника управления от 22 до 35;
Крупный Российский холдинг приглашает специалиста на вакансию персональный помощник Начальника управления.
Требования: 22-35, в/о, английский разг. и письменный, опыт от 0,5 года в качестве персонального ассистента, ПК - Word, Excel, PowerPoint. Умение определять приоритеты, самостоятельность и знание командной работы, способность к организованности, коммуникабельность, инициативность. Функционал: административной поддержка руководителя, координация исполнения поручений, планирование дня руководителя, встреч, обработка деловой корреспонденции, Работа с различной документацией, отчеты (в т.ч. на английском языке), организационное обеспечение деловых поездок (по России и за границу): перелеты, трансферы и проживание. Условия: согласно ТК, оклад 30.000 (gross), график 9:30 до 18, офис Войковская. Просьба высылать резюме с указанием названия вакансии в теме письма. Контакты: Лариса Быстрых 941-16-71/16-51/24-96; +7(926) 230 886 7 E-mail: lagos@profil.ru ICQ 474-829-416 Москва/Войковская; организация: Профиль;
ID: 44-5629628 от
22-03-2007
300$ Менеджер по персоналу (Рекрутер) от 25 до 40;
Хочешь хорошо зарабатывать и получить достойную профессию в области HR (набор персонала) – приходи к нам! Мы научим и расскажем как!
Требования: м/ж, 24-40, можно без опыта работы в данной области, но с хорошим жизненным. Желание профессионального развития, активность, настойчивость. Рассматриваются кандидаты с регистрацией. Обязанности: поиск специалистов по заявке работодателя, переговоры, проведение собеседований. Условия: % от закрытой вакансии (оклад отсутствует), оборудованное рабочее место, офис м. Беговая, с 9:30 до 18. Наставник на время обучения. Просьба высылать резюме с указанием названия вакансии в теме письма. E-mail: lagos@profil.ru Лариса Быстрых ICQ 474-829-416 941-16-71/16-51; 941-24-96; +7(926)230 8867 Москва/Беговая; организация: Профиль;
ID: 44-5506836 от
22-03-2007
40000 р. Персональный ассистент жен.; от 23 до 30;
Один из крупнейших холдингов России приглашает на работу Персонального ассистента Заместителя Генерального директора по персоналу.
Требования: 23-30, в/о (лингв. будет очень большим преимуществом), английский СВОБОДНО, опыт работы персональным ассистентом (административной поддержки руководителя), от 1 года, желание развиваться в области HR. Точность и внимательность к деталям, аналитический склад ума, исполнительность, ответственность, клиентоориентированность. Функционал: организация рабочего дня руководителя, оформление командировок (в т.ч. бронирование а/б, гостиниц, трансферы), сбор, обработка и анализ информации HR – тематики, составление документов на русском и английском. Контакты с партнерами/клиентами компании, выполнение устных и письменных переводов (договоры, корреспонденция и т.д.) Условия: оформление по ТК РФ, оклад 26.000-40.000 руб., график с 9.30 до 18.30, офис м. Войковская. Просьба высылать резюме с указанием н азвания вакансии в теме письма. +7(926) 230 8867 E-mail: lagos@profil.ru ICQ 474-829-416 Москва/Войковская; организация: Профиль;
ID: 44-5521184 от
22-03-2007
1500$ HR Generalist (Менеджер по персоналу) от 25 до 35;
Крупнейший холдинг России приглашает на вакансию HR Generalist.
Требования: 25-35, в/о (управление персоналом, юр., социология, менеджмент), опыт работы в данной области от 2-х лет, англ. свободно (!!!), отличное знание кадрового дела, трудового законодательства, подбора, обучения и адаптации сотрудников. ПК - в т.ч. Консультант+. Коммуникабельность, умение работать самостоятельно и командой. Обязанности: кадровое делопр-во в полном объёме (450 чел), ведение базы данных по сотрудникам (АСУ, ФОТ), ведение ОМС, ВУС и пр. Сопровождение процесса адаптации новых сотрудников, организация обучения сотрудников, участие в HR – проектах Компании. Условия: оформление по ТК РФ, 35000-40000 тыс. руб., возможность профессионального и карьерного роста, офис, м. Войковская. Просьба высылать резюме с указанием названия вакансии в теме письма. Контакты: Лариса Быстрых 941-16-71/16-51/24-96; +7(926) 230 8867 E-mail: lagos@profil.ru ICQ 474-829- 416 Москва/Войковская; организация: Профиль;
ID: 44-5544362 от
22-03-2007
850$ Менеджер по персоналу от 17 до 55;
Требования: Возраст от 17 до 50 лет,м/ж,образование не ниже среднего,грамотно поставленая речь.ПК-уверенный пользователь.Опыт работы приветствуется.
Обязанности: Проведение собеседования,ведение ежемесячной статистики,обучение новых сотрудников.Работа с документами.Грамотно поставленная речь,презентабельная внешность. Условия: График работы 5/2,с 10:00 до 17:00.для студентов возможен гибкий график работы.Оформление по ТК.Обучение в процессе работы,предоставление студентам отпуска на сдачу сессии. Москва;
ID: 44-5658890 от
22-03-2007
Помощник менеджера от 17 до 50;
м/ж,возраст 17-50,работа в офисе,с документами.Гр.работы 5/2,с 10:00-17:00,также возможен гибкий гр.работы.Возможно без о/р,обучение в процессе работы.Требования:ПК уверенный пользователь,грамотная речь,мобильность,презентабельная внешность.Условия:Соблюдение ТК,для студентов предоставляется отпуск для сдачи сессии
Москва;
ID: 44-5700436 от
22-03-2007
500$ Специалист по персоналу (производство во Внуково) (id: 22335) от 25 до 45;
Требования: Опыт работы - не менее 1 года. Ответственность, внимательность. ПК - опытный пользователь.
Должностные обязанности: В крупную торгово-производственную компанию требуется специалист по персоналу. Обязанности: кадровое делопроизводство, проведение собеседований, ведение табеля, взаимодействие с центральным офисом. Подчинение - диретору по персоналу. Месторасположение: ж/д Внуково, пос. Толстопальцево. Хороший коллектив. Полное соблюдение ТК РФ. Профессиональный и карьерный рост. Москва; организация: МПФ Союзпак (ООО);
ID: 44-6185558 от
22-03-2007
1000$ Менеджер и помощник менеджера по персоналу муж.; от 17 до 45;
Муж/жен,от 18 до 45 лет, в/о или н/в (студенты),граждане РФ и СНГ, прописка/регистрация М и МО. Знание ПК на уровне пользователя - приветствуется. Грамотная речь и презентабельная внешность - обязательны. Можно без опыта работы – проводится бесплатное обучение по специальности.
Обязанности: Офисная адм. работа по следующим направлениям: - работа с клиентами – физическими или юридическими лицами (база полностью предоставляется); - базы данных и Интернет (сбор дополнительной информации о клиенте); - проведение переговоров и консультаций; - делопроизводство и документация (оформление договоров, доверенностей и т.п.). Условия: Полный гр/р с 10 до 18 по будням (5/2) или свободный график. Запись на собеседование у секретаря по тел.(495) 517-19-89 ежедневно с 10 до 22. Москва; организация: Информационно-аналитическая компания;
ID: 44-6185548 от
22-03-2007
1000$ Менеджер по персоналу муж.; от 17 до 45;
Муж/жен,от 18 до 45 лет, в/о или н/в (студенты),граждане РФ и СНГ, прописка/регистрация М и МО. Знание ПК на уровне пользователя - приветствуется. Грамотная речь и презентабельная внешность - обязательны. Можно без опыта работы – проводится бесплатное обучение по специальности.
Обязанности: Офисная адм. работа по следующим направлениям: - работа с клиентами – физическими или юридическими лицами (база полностью предоставляется); - базы данных и Интернет (сбор дополнительной информации о клиенте); - проведение переговоров и консультаций; - делопроизводство и документация (оформление договоров, доверенностей и т.п.). Условия: Полный гр/р с 10 до 18 по будням (5/2) или свободный график. Запись на собеседование у секретаря по тел.(495) 517-19-89 ежедневно с 10 до 22. Москва; организация: Информационно-аналитическая компания;
ID: 44-6185536 от
22-03-2007
Инспектор отдела кадров жен.; от 20 до 37;
Крупная сеть магазинов стильной одежды приглашает инспектора отдела кадров.
Опыт работы в данной должности от года, желательно в крупных структурах. Хорошее знание ТК РФ, кадрового делопроизводства (прием, увольнение, переводы, отпуска, командировки и т.д.). ПК-уверенный пользователь: 1С 7.7-8.0 ЗиК, EXCEL. Гражданство РФ. Условия: м. Чистые пруды, м. Сухаревская. График пн/пт с 10.00-18.30. Оклад + дост. соц. пакет. Москва/Чистые пруды; организация: МЕХХ;
ID: 44-5508833 от
22-03-2007
1000$ менеджер по персоналу от 22 до 45;
В кадровом центре "АБВ" открыта вакансия "менеджер по персоналу". Рассматриваются кандидатуры соискателей в возрасте от 22 до 45 лет, с высшим\неполным высшим образованием, желателен опыт делового общения и работы с людьми. Кандидаты с опытом работы в К/А имеют преимущество. Предусмотрен полный курс обучения рекрутингу. Заработная плата - высокий % от выполненных заявок + премии. Поиск клиентов в обязанности менеджера не входит. Офис компании м. Белорусская (5мин). Дружный,
доброжелательный коллектив, индивидуальный график работы.
Москва/Белорусская; организация: Агентство Биржа Вакансий;
ID: 44-5483690 от
22-03-2007
700$ рекрутер от 25 до 45;
Стабильному кадровому центру, в связи с расширением, требуется рекрутер-консультант в отдел маркетинга, рекламы и PR. Рассматриваются кандидатуры соискателей в возрасте от 25 до 45 лет, с высшим\неполным высшим образованием, желательно с опытом делового общения и работы с людьми. Претенденты с опытом работы в К/А имеют преимущество! Предусмотрен полный курс обучения рекрутингу. Заработная плата - высокий% от выполненных заявок + премии. Офис компании м. Белорусская (5м). Дружный,
доброжелательный коллектив, индивидуальный график работы.
Москва/Белорусская; организация: Агентство Биржа Вакансий;
ID: 44-5485270 от
22-03-2007
1200$ HR-менеджер (id: 22333) жен.; от 25 до 40;
Требования: Знания английского языка: знание бизнес-лексики, умение объясниться с собеседником и понять простую речь
Опыт работы в крупной компании (приоритет западным компаниям) на аналогичных должностях. Хорошее знание трудового законодательства - прием, перевод, увольнение сотрудников - расчет переработок, праздничных дней, - расчет больничных листов - оформление отпусков - знание графиков сменности и табелей учета рабочего времени - оформление дисциплинарных взысканий Опыт и знание основных направлений работы HR-менеджера - подбор, мотивация, оценка, обучение персонала Должностные обязанности: 1. Кадровое администрирование. 2. Подготовка данных по заработной плате, подача данных в payroll к определенному времени. 3. Подбор персонала. 4. Реализация мотивационных программ. 5. Участие в ориентационной программе для сотрудников. 6. Участие в программах обучения сотрудников, проведение тренинго в для сотрудников. 7. Консультации сотрудников и руководства торгового центра по вопросам трудового законодательства. 8. Организация и участие в центрах профессионального развития, формирование кадрового резерва, развитие карьеры сотрудников, участие в решениях по продвижению и переводам сотрудников в торговом центре. 9. Проведение корпоративных мероприятий для сотрудников. м. Южная, 5/2, 9-18, з/п 40000 руб. (полностью белая!!!)+годовой бонус 20% годового дохода. Добровольное мед.страхование, доплата больничных листов до 100% заработанной платы, дотация на обеды, корпоративный транспорт до места работы от станций метро. Обучение в компании – пакет тренингов для HR менеджеров и специалистов, возможность карьерного роста, участие в центрах профессионального развития. Москва; организация: Бета Пресс;
ID: 44-6185514 от
22-03-2007
800$ HR-специалист (id: 22332) от 23 до 30;
Требования: Опыт работы от 1 года по подбору персонала.
1.Умение анализировать и делать выводы 2.Широта мышления, широкий кругозор 3.Развитый интеллект 4.Высокий уровень мотивации, желание развиваться в области HR, понимание, в каких областях и направлениях HR хотелось бы развиваться ,нацеленность на обучение и профессиональный рост 5.Организационные способности, умение работать с большим объемом информации 6.Активная жизненная позиция 7.Коммуникабельность Должностные обязанности: 1. Подбор персонала в Рестораны – работники кухни, повара, зам. управляющие рестораном 2. Кадровое администрирование, работа с программой САП 3. Подготовка данных по заработной плате, подача данных в payroll к определенному времени: 4. Участие в реализации мотивационных программ, программ адаптации, обучения и развития сотрудников 5. Консультации сотрудников по вопросам трудового законодательства 6. Организация корпоративных м ероприятий м. Речной Вокзал, 5/2, 9-18, з/п 25800 (полностью белая!!!) Добровольное мед.страхование, дотация на обеды,корпоративный транспорт до места работы от станций метро. Обучение в компании – пакет тренингов для HR менеджеров и специалистов, возможность карьерного роста, участие в центрах профессионального развития. Москва; организация: Бета Пресс;
ID: 44-6185491 от
22-03-2007
Инспектор отдела кадров жен.; от 25 до 30;
Требования:ПК пользователь.
Обязанности:Ведение кадрового делопроизводства.Помощь менеджеру. Условия:График пятидневка, с 10-19.00час. Питание. Отпуск.Офис расположен недалеко от м.Планерная, Реч.вокзал. От м.Планерная корпоративный транспорт 10мин. Москва/Планерная; организация: Крупный холдинг;
ID: 44-5296618 от
22-03-2007
900$ Менеджер по персоналу (id: 17993) жен.; от 22 до 35;
Требования: Крупная производственно-торговая компания, лидер в сфере ПВХ-конструкций, объявляет конкурс на замещение вакансии Менеджера по персоналу.
Требования: женщина 22-35лет, высшее образование (желательно педагогическое, социологическое или управление персоналом), опыт работы с большими объемами вакансий в кадровом агентстве или в крупной компании от 1 года, владение всеми методами подбора, ведение статистической и аналитической работы по подбору, высокая работоспособность, развитые коммуникативные навыки, креативность. Должностные обязанности: Активный поиск и подбор персонала, ведение отчетности, участие в разработке корпоративных стандартов подбора, участие в разработке системы адаптации персонала, участие в организации и проведении корпоративных мероприятий оклад 23000 + бонусы за закрытие вакансий (внутренний курс компании 28, 5 за доллар) , офис м. Павелецкая, график работы 10-19, оформление по ТК. Москва; организация: ЕВРООКНА;
ID: 44-6185469 от
22-03-2007
600$ Инспектор отдела кадров жен.; до 25;
Кадровое делопроизводство: приемы-переводы-увольнения,
оформление документации. Желателен хотя бы небольшой опыт работы,возможно курсы по кадр.делопроизводству. Условия: Компания расположена г.Химки.Желательное проживание кандидата САО, СЗАО,Зеленоград Химкинское направление. Москва/Планерная; организация: Телекоммуникационная компания;
ID: 44-6185477 от
22-03-2007
|
| В избранное | ||