Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Управление персоналом

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Секреты бизнеса. Предприниматели рассказывают..." на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Ноябрь 2007   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Автор
Людмила Лунькова

Статистика

7.733 подписчиков
-4 за неделю
←   Все выпуски   →

Управление персоналом


Управление персоналом


Рассылка сайта HRM.BY

Выпуск №105 от 05.11.2007

Рассылка посвященна новостям и событиям в области HRM, происходящим как в Беларуси, так и у коллег HR-сообщества за рубежом.

Новости

04.11.2007 В США учителя и родители расходятся во взглядах на школу XXI века

...но сходятся в том, что технология - важнейшее средство обучения школьников и студентов, укрепления связей между учителями и родителями и предоставления равных прав на образование
04.11.2007 Предприятия вынуждены искать новые кадры в условиях глубокой демографической ямы среди представителей поколения, рожденного в 90-х годах прошлого века

По данным опроса Института экономики переходного периода, 37% работодателей утверждают, что в их регионе нет достаточного числа трудовых мигрантов.
04.11.2007 Уровень безработицы в Псковской области снизился на 34 процента

По сравнению с концом сентября 2006 года численность безработных в Псковской области уменьшилась на 34 процента. На конец сентября 2007 года в регионе официально зарегистрированы в органах службы занятости 7,1 тысячи безработных. Это составляет 2 % экономически активного населения.
04.11.2007 Голливудские сценаристы намерены начать забастовку, требуя справедливо делить доходы

Голливудские продюсеры не смогли договорится со сценаристами по поводу условий нового рабочего договора. Детали документа не разглашаются, однако, известно, что сценаристы хотят получить большую долю в "долларовом пироге" от реализации кино- и видеопродукции через новейшие каналы. Речь идет об интернете, мобильных телефонах, цифровых портативных проигрывателях
04.11.2007 Работодатели одного из районов Волгоградской области задолжал Пенсионному фонду несколько миллионов рублей

По данным правоохранительных органов, работодатели Фроловского района Волгоградской области задолжали 3 млн рублей страховых взносов в Пенсионный фонд.
02.11.2007 БИЗНЕС-ГУРУ Д-Р ИЦХАК АДИЗЕС - УЧАСТНИК КОНФЕРЕНЦИИ «ТОП-МЕНЕДЖМЕНТ: ВЫЗОВЫ И ПРЕДЕЛЫ КОНКУРЕНЦИИ», 30 НОЯБРЯ – 1 ДЕКАБРЯ 2007, г.МИНСК

Впервые в Беларусь приезжает всемирно признанный гуру в области менеджмента д-р Ицхак Адизес. Д-р Адизес – основатель и руководитель Института Адизеса, работающего с 1973 года в США и еще 14 странах мирах.
02.11.2007 Дресс-код по-фордовски: в компании заявляют, что вид православных священнослужителей оскорбляет религиозные чувства их сотрудников

В конце октября в городе Всеволожске Ленинградской области с лекциями выступал профессор Московской духовной академии диакон Андрей Кураев.
02.11.2007 Правительство России почти на 10 тысяч человек увеличило квоту на выдачу иностранцам рабочих приглашений на въезд в страну

Трудовых мигрантов заманивают в провинцию, увеличив квоты. В этом году легально приехать смогут 318 тысяч 752 человека.
02.11.2007 В Ярославле вводятся доплаты для обладателей ученых степеней

Комиссия по бюджету рекомендовала муниципалитету Ярославля установить ежемесячные доплаты за ученую степень работникам муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета города.
02.11.2007 К 2008 году на базе техникумов Красноярского края появится 20 центров подготовки рабочих специальностей

До конца 2007 года на территории края будет выбрано 20 техникумов, которые станут базовыми центрами подготовки рабочих специальностей.

Последние статьи - Управление персоналом

04.11.2007 Таинственный покупатель, или как найти слабое звено в сильной цепочке

"Таинственный покупатель» (Mystery Shopping) – метод оценки качества сервисных услуг и внешних коммуникаций компании. Исследование получило широкое распространение на территории России в последние 2-3 года. Его можно проводить где угодно: будь то автозаправка или салон элитных ювелирных украшений, шикарный ресторан или сеть суши-баров, в аптеке и развлекательном центре.

02.11.2007 Graduate Recruitment: альтернативная кадровая энергетика

Graduate-программы, являющиеся альтернативным источником «кадровой энергии» в дополнение к традиционному рекрутменту, – широко распространенная практика ведущих иностранных компаний. И дело не только в экономии средств на привлечении зрелых специалистов (на многих рынках ситуация менее критична, чем сегодня в России, где идет взрывообразный рост бизнеса), но еще и в получении множества других бонусов, на которые может рассчитывать компания, имеющая подобные программы.

Последние статьи - Менеджмент

04.11.2007 Возвращение потерянного поколения

Опыт людей в предпенсионном возрасте может вновь оказаться востребованным российскими работодателями. Пришло время снова браться за работу, которой в стране почти никто не занимался более 10 лет.

01.11.2007 Компетенции директора по развитию

Директор по развитию — позиция достаточно важная и ответственная. Именно этот человек отвечает за потенциал компании, за ее физический рост, за рост доли компании на рынке. Умение принимать самостоятельные решения и действовать адекватно ситуации – непременные атрибуты данной позиции. Задачи директору по развитию, как правило, ставятся высшим руководством. Результаты работы директора по развитию напрямую зависят от того, как он спланирует свою работу, насколько верно расставит приоритеты и будет придерживаться плана.

Последние статьи - Психология

04.11.2007 Почему нужно учиться правильно управлять временем (тайм-менеджмент)

Для того, чтобы максимально эффективно распределять наше время и ресурсы. Для того, чтобы всё успевать и всегда успевать. Для того, чтобы всегда достигать свои цели, нужно всегда знать, что ты будешь делать завтра, послезавтра, послепослезавтра.

02.11.2007 Определение психоэмоционального состояния по голосу и особенностям лексики

Голос достаточно точно сообщает окружающим о текущем состоянии человека: о его переживаниях, отношении к фактам, самочувствии, а нередко — и о темпераменте, о чертах характера. Уловить эмоции человека (гнев и печаль — легче, ревность и нервозность — сложнее) позволяет тон его голоса.

Последние Исследования

Раздел "Исследования" доступен только зарегистрированным пользователям. Если вы зарегистрированы на сайте, то войти на сайт вы сможете по этой ссылке, если же нет, то пройти несложную процедуру регистрации вы можете здесь

23.06.2007 Компании мира все чаще проводят научно-технические разработки на стороне.
Все более популярным становится подряд зарубежных лабораторий и исследовательских центров.
30.05.2007 Рост зарплат вдвое превысил рост производительности труда

Согласно данным Минэкономразвития, темпы роста реальной заработной платы в первом квартале 2007 года почти в два раза превысили темпы роста производительности труда.

Форум

Пообщаться с коллегами из своей и из других стран, задать любые вопросы, поговорить на отвлечённые темы или просто посмеятся читая смешные анекдоты о работе вы можете на ФОРУМЕ нашего сайта.

Юмор






Жером, неисправимый шутник и весельчак, явился на работу с основательно подбитым глазом.

Коллеги интересуются:

- Что случилось?

- Видите ли, - объяснил он, я страдаю бессонницей и поэтому в три часа ночи,

от нечего делать, обычно набираю по телефону какой-нибудь номер и спрашиваю того,

кого разбудил: "Догадайтесь, кто звонит?"

- Ну и что?

- Прошлой ночью какой-то тип догадался!
 




***

- Представляете, вчера Бога по телеку видел. Под ним города, океаны, горы!

А он стоит, скромный такой, и про погоду рассказывает.





***

Идет игра "Что? Где? Когда?" Ведущий:

- С нами играет сотрудник Министерства безопасности Щербаков. Внимание, вопрос:

"Что находится на 47-м объекте?"

Минута обсуждения проходит бурно. У знатоков никаких идей. Капитан:

- Мы не знаем, что там находится.

Ведущий:

- Ответ правильный. Вы и не должны знать, что там находится.









С удовольствием обменяемся ссылками с ресурсами схожей тематики
 и разместим ВАШУ РЕКЛАМУ у себя на сайте.
Предложения о размещении рекламы и обмене ссылками присылайте по адресу max13r@mail.ru






С уважением HRM.BY
В избранное