Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Новости рынка труда студентов и выпускников

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 4.019 RSS
←   Ноябрь 2009   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
18.11.2009
15:18:47
15:42:05
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://www.egraduate.ru
Открыта: 06-09-2002

Автор
KMS HR Tools

Статистика

4.019 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Сегодня я бы хотела затронуть такую немаловажную тему, как наставничество.


Уважаемые подписчики! Если вы столкнулись с какими-либо трудностями при попытке просмотра данного выпуска рассылки портала www.eGraduate.ru или же получаете выпуски только в текстовом формате, вы можете посмотреть HTML-версию последнего выпуска, перейдя по этой ссылке.

Вы также можете подписаться на нашу рассылку через свой любимый агрегатор RSS.
eGraduate.ruНовости рынка труда студентов и выпускников
Выпуск № 318

В начало Новости Новое на сайте Обратная связь Вакансии Форум Юмор
Колонка редактора
Наставник няньке – рознь
Алина КрасновидАлина Красновид
Младший консультант компании Graduate

Добрый день, уважаемые читатели!

Сегодня я бы хотела затронуть такую немаловажную тему, как наставничество. По результатам исследования TargeT для студентов и выпускников очень важно, чтобы в компании был человек, к которому можно было бы обращаться по широкому кругу вопросов, как непосредственно связанных с работой, так и личных. Это может быть как наставник, так и руководитель. В журнале iGraduate мы писали на тему, как строить отношения с руководителем, а теперь давайте поговорим именно о наставниках.

Сразу скажу, что, на мой взгляд, наставничество — несомненный плюс и для компании, и для сотрудника. Причем необязательно этот сотрудник – молодой специалист, в некоторых компаниях наставник есть даже у топ-менеджеров. Однако очень часто желание иметь в компании наставника несколько отдает инфантилизмом. Молодые люди хотят, чтобы с ними продолжили нянчиться, как это было в школе, университете, дома. Мне знакомо мнение, когда наставника рассматривают как человека, который возьмет вас под свою опеку и будет за ручку водить по офису и знакомить с сотрудниками, корпоративной культурой и поддерживать вас, если вдруг вы «накосячите». И отношения с ним такие выпускники стремятся строить по аналогии с родственными, в то время как нельзя забывать, что наставник — все-таки ваш коллега.

Поэтому предлагаю посмотреть на этот вопрос с более «взрослой» точки зрения. Основные задачи наставничества: адаптация молодых сотрудников, передача им опыта и поддержка их профессионального развития. Поэтому если в первые дни вы действительно можете обращаться к наставнику по широкому ряду вопросов, начиная с правильного оформления документов, заканчивая рекомендациями по общению с вашим руководителем, то в дальнейшем старайтесь ограничиваться только действительно сложными вопросами. При этом обязательно сразу оговорить «правила игры», каким образом вы будете взаимодействовать друг с другом. Так как наставник формирует ваш план развития и участвует в последующей оценке, но чаще всего не пересекается с вами в текущей работе, старайтесь общаться с ним достаточно регулярно, чтобы он мог помочь вам в случае необходимости.

А вы бы хотели, чтобы у вас был наставник? Приглашаю вас на наш блог, чтобы высказаться на эту тему или поделиться своими впечатлениями от общения со своим наставником.



  • Обсудить на блоге


    • Graduate календарь
    События
  • 10 ноября — Мастер-класс от Procter&Gamble. Финансовое управление во время кризиса
  • 13 ноября — Управление системами поставок. Деловая Игра от Procter&Gamble
  • с 11 по 26 ноября — Занятия по программе European Business Competence* Licence (EBC*L)
  • 12-14 ноября — Выставка «Образование и карьера» в Москве
  • 18 ноября — Практический семинар «How to ace the case interview» от компании Bain & Company
  • 19 ноября состоится International Career Day в МГИМО
  • 20-21 ноября — Выставка «Образование и карьера» в Санкт-Петербурге
  • 24 ноября — Ярмарка вакансий «Старт в трудовую жизнь»
  • 27-28 ноября — Московский День занятости


    • Весь календарь
    Идет прием заявок
  • Международная банковская приключенческая игра для студентов 1-3 курсов. «Ace Manager» от Группы BNP Paribas.
  • Программа Международного обмена и бизнес стажировок (MOBS)
  • Hewlett-Packard Touch the Future contest
  • Проходит прием на стажировку в институте Катона (круглый год)
  • Бесплатные курсы по продуктам Microsoft (до 6 ноября)
  • Business Battle 2009
  • Mars Graduate Development Program
  • Преддипломная практика в «НОМОС-БАНК»
  • Cтипендия фонда Гумбольдта для молодых менеджеров из России
  • «Стажировка в стиле Action»
  • Конкурс по международному праву им. Филиппа Джессопа
  • Решение бизнес кейса «Мобильное настоящее» от The Moscow Times и компании Intel
  • Программа стипендий для экономистов European Recovery Programme (до 30 ноября)
  • The Google Anita Borg Memorial Scholarship
  • Google Lime Scholarship for Students with Disabilities
  • Summer Internships in Goldman Sachs
  • Программа стажировки и развития молодых специалистов в компании Вымпелком («Билайн»)
  • Henkel Innovation Challenge

    • Идет обсуждение отбора
  • Последний шанс задать вопрос про Maersk
  • Мотивационное письмо или копи-паст с умом


    • Все сито
    Новости рынка труда
    Практический семинар и встреча с партнерами Bain & Company
    Bain & Company
    18 ноября ведущая международная консалтинговая компания Bain & Company приглашает всех, кому интересна карьера в стратегическом консалтинге, на встречу и практический семинар «How to ace the case interview».

    На семинаре ты сможешь:
    • Узнать о компании непосредственно от партнеров и консультантов Bain & Company;
    • Получить практический опыт разбора бизнес-кейса, поработав над его решением в одной команде с консультантами компании;
    • Услышать о возможных вариантах карьеры в компании и процессе отбора;
    • Задать свои вопросы и лично пообщаться с сотрудниками Bain & Company;
    • Погрузиться в корпоративную культуру компании
    Для участия в мероприятии необходимо зарегистрироваться и пройти отбор. Подробнее
    iGraduate TargeT: работа в лучших компаниях
    • Кто стал лучшим работодателем для студентов и выпускников?
    • Готовы ли лучшие работодатели заплатить столько, сколько вы ожидаете?
    • Какие возможности они предлагают молодым специалистам?
    Новый выпуск электронного журнала iGraduate посвящен результатам TargeT — рейтинга лучших работодателей для выпускников. Это гид по работе в лучших компаниях, который вы сможете использовать в течение всего 2009/10 учебного года.

    Помимо 20-ки лучших работодателей мы также впервые публикуем четыре отраслевых рейтинга: FMCG компании, IT и телекоммуникации, банки, аудит и консалтинг, которые вы не найдете нигде, кроме этого выпуска iGraduate.

    Для вас мы узнали, как ведут себя в сложившихся условиях лучшие работодатели и какие возможности они предлагают студентам и выпускникам. Мы подготовили статьи и советы по наиболее значимым критериям выбора работодателя и вопросам начала карьеры, а еще записали вторую серию подкаста «Вредные советы».

    Наш новый выпуск адресован всем, кто ценит себя и хочет получить от работы максимум! Подробнее
    JTI Тренинг продаж от JTI для победителей on-line игры Marketing Freestyle
    13 октября 2009 г. в офисе компании ЗАО «Дж. Т.И. по Маркетингу и Продажам» состоялся тренинг «Профессиональные навыки продаж» для лучших игроков on-line игры Marketing Freestyle.
    Компания JTI совместно с Funky Job разработала увлекательную on-line игру Marketing Freestyle, в которой игрок является торговым представителем компании: работает над поставленной задачей, самостоятельно планирует свой день, принимает решения. Игра — это практика, а также первый этап отбора в компанию JTI на должность торгового представителя. Подробнее
    Все новостиВ начало
    Новое на сайте eGraduate.ru
    Представительство Samsung
    Samsung
    На нашем сайте открылось официальное представительство компании Samsung. Здесь вы найдете материалы о компании, текущие предложения, статьи и интервью. Добро пожаловать! Подробнее
    Предыдущие материалыВ начало
    Обратная связь
    Каким должен быть раздел «О карьере»
    Сегодня мы хотим узнать ваше мнение о том, каким должен быть раздел «О карьере» на корпоративном сайте работодателя. Какие материалы вам больше всего нужны и интересны? Подробнее
    В начало
    Горячие вакансии
    Unilever Customer Marketing Project specialist
    Unilever is looking for Customer Marketing Project specialist Подробнее

    Main responsibilities:
  • proceeding with documents for payments for customer marketing activities
  • preparation all documents for products write-offs
  • prepare monthly payment trade terms for CM activities
  • control payments and documents sent by sales team and communicate with regional sales team on a regular basis
  • take part in preparation and development of new procedures for increasing documents flow effectiveness
  • conduct certain CM related tasks independently
  • act as support and backup for certain CM tasks

    • Trade marketing coordinator
    Frito Lay is looking for Trade marketing coordinator Подробнее

    Main responsibilities:
  • Executes full cycle process of (tools of trade) delivery from forecast, ordering, delivery, storage, stock monitoring to placement and writing off to deliver all racks and materials on time and in full
  • Develops central equipment forecast and aligns it against commercial activity to ensure sufficient stock at warehouse within budget
  • Co-ordinates order process for POS material to ensure on time delivery in the field
  • Designs budget tracking system to ensure budget allocation according to forecast and within agreed budget
  • Provides budget status reports against forecast on monthly bases and communicates monthly results to Manager/Head of department
  • Co-ordinates orders for equipment and POS materials with key suppliers within agreed budget
  • Gathers regular front line feedback on tools of trade

    • Стажер в Инвестиционно-банковское подразделение
    Компания Noble House Capital открывает отбор на позицию стажера. Подробнее

    Основные обязанности:
  • Оценка компаний с использованием методологии DCF и анализа сравнимых сделок
  • Подготовка презентаций и информационных меморандумов
  • Подготовка предложений об оказании услуг
  • Участие в отборе потенциальных проектов, клиентов, и новых продуктов
  • Отраслевой анализ
  • Активный контакт с потенциальными инвесторами

    • Devexperts LLC Инженер технической поддержки (Санкт-Петербург)
    Компания Devexperts LLC, на российском рынке известная, как ООО "Эксперт-Система" (www.expert-systema.ru), специализируется на разработке, внедрении и сопровождении программных продуктов для комплексной автоматизации брокерской, биржевой и финансовой деятельности, в первую очередь на рынке опционов и FOREX. Мы предлагаем студентам и молодым специалистам принять участие в отборе на позицию инженера технической поддержки. Подробнее

    Основные обязанности:
  • Осуществление технической поддержки и мониторинг удаленных программных систем
  • Общение с представителями заказчика по телефону, e-mail и MSN на английском и русском языке

    • Все вакансииВ начало
    Горячие темы форума
    Стажировка для маркшейдера Подробнее
    Помогите найти информацию про Professional Horizons LLC Подробнее
    Обсуждаем результаты TargeT 2009 Подробнее
    Хочу работать в Газпроме Подробнее
    Форум с консультантами Graduate Подробнее
    Весь форумВ начало
    Юмор
    Еще раз про лень

    Лень — естественное состояние человека. Те, кто не может поддерживать это состояние — работает.

    Из заявления: «Прошу кроме надбавки за вредность доплачивать мне также за жадность и лень»

    Не страшно, что лень вперёд меня родилась. Страшно, что и умереть она может раньше.

    Идеальная лень — это когда лень написать заявление на отпуск

    В начало
    С наилучшими пожеланиями,
    Команда проекта eGraduate.ru
    www.eGraduate.ru
    Рассылка выпускается компанией KMS HR Tools. Все материалы являются собственностью компании KMS HR Tools, при полном или частичном использовании обязательна ссылка на сайт http://www.eGraduate.ru. Логотипы, названия компаний, торговых марок и продуктов, упомянутые в рассылке, являются собственностью их владельцев и использованы с их согласия.
    В избранное