Требования: Опыт работы генеральным директором или
заместителем генерального директора в крупной девелоперской компании
Санкт-Петербурга. Наличие связей в строительной сфере Санкт-Петербурга.
Свободное владение английским языком.
Обязанности: стратегическое и тактическое
планирование деятельности мастерской, организация и контроль работы групп
архитекторов‚ конструкторов‚ дизайнеров‚ инженеров; мотивация и развитие членов
команды; взаимодействие со всеми участниками проекта.
Требования: М-Ж‚ возраст от 35 до 45 лет.
Высшее образование в сфере управления и финансов. Желательно MBA. Опыт
управление крупной розничной сетью от 3 лет. Опыт start-up.Знание основных
бизнес процессов. Опыт развития сети в регионах.
Обязанности: Управление девелоперскими
проектами компании в области коммерческой недвижимости. Взаимодействие с
проектными‚ генподрядными организациями‚ инспектирующими органами. Организация
эксплуатации объектов недвижимости. Составление бюджетов по проектам.
Обязанности: Стратегическое и оперативное
управление Компанией‚ оптимизация бизнес-процессов‚ управление производством и
коммерческой деятельностью Компании‚ бюджетирование‚ отчетность перед Советом
Директоров.
Требования : 23-35
лет‚ женщина‚ высшее образование‚ знание делового этикета‚ внимательность‚
стрессоустойчивость‚ приятная внешность‚ знание английского языка (разговорный
уровень).
Требования:
Высшее образование, Опыт работы на секретарской‚ административной
позиции не менее 2 лет. Разговорный английский‚ желательно свободный.
Организаторские способности‚ хорошая память‚ знание документооборота‚ грамотная
речь.
Обязанности: Полное
документационное и информационное обеспечение руководства‚ прием‚ регистрация и
распределение входящей информации‚ документооборот; контроль за выполнением
задач‚ поставленных Администрацией; заказ и бронирование гостиниц‚
билетов.
Обязанности:
Входящие и исходящие телефонные звонки. Перевод писем и других
материалов. Ведение учета деловых встреч. Выполнение поручений руководителя.
Организация встреч‚ бесед‚ конференций.Обеспечение командировок. Оформление
загран. паспортов.
Обязанности:
Планирование рабочего дня руководителя‚ телефонные переговоры и деловая
переписка (в т.ч. перевод с англ.‚ французского)‚ поиск информации в Интернет и
других источниках‚ командировки.