Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Разработка стратегии

  Все выпуски  

Разработка стратегии


 

ПОЧЕМУ В РОССИИ МЕНЕДЖМЕНТА НЕТ И ЕЩЕ СКОРО НЕ ПОЯВИТСЯ
(менеджмент-образование - как перспективное  направление для частных инвестиций)

Владимир Токарев,  
директор  ООО «КЦ  «Русский менеджмент»,
кандидат технических наук 

Введение

Олег Базер, комментируя мою публикацию  "Менеджмента в России пока нет. Доказательство",  в частности пишет:

"...я позволю себе не согласиться с тем, что в России нет менеджмента ...Я понимаю, что может быть большой разрыв между крупными компаниями и мелкими, между столичными и региональными, но ЕСТЬ у нас и то, и другое. ...
Так что не всё так плохо!"

Я согласен с Олегом, то только в одной фразе - не все так плохо. Но  при том, совсем в другом смысле: не все так плохо тем, кто соберется менеджмент в своей компании поставить, потому как таким "простым" способом он сможет  кардинально  выделиться (повысить свою конкурентоспособность) среди других российских компаний с отсутствующим  менеджментом.

СОВЕТСКОЕ ПРОШЛОЕ

           Когда на последнем курсе  физфака университета  в 1975 году  (специальность "Полупроводники и диэлектрики" - те самые нано) я пришел на предприятие на преддипломную практику, мой шеф спросил меня:  "Чем бы вы хотели заниматься?" Я ответил так: "На курсовой работе я занимался изготовлением диодов. А сейчас мне бы хотелось заняться изготовлением транзисторов".

Если бы мой будущий шеф был человеком темпераментным, он бы смеялся до слез. Но он был человеком сдержанным и потому только улыбнулся наивности практиканта. Уже в самое ближайшее время я узнал, насколько обучение в вузе (с его многочисленными лабораторными работами и курсовыми) отличается от реальной практики. Я попал в крупное подразделение предприятия министерства электронной промышленности, где действительно делали  в то время и диоды и транзисторы (СВЧ диапазона), но,  к примеру,  один вид транзистора "делал" не один человек, а более 300 человек  настолько глубоким было разделение труда между специалистами по разработке конструкции прибора, изготовлению фотошаблонов, фотолитографии, напыления и прочим многочисленным технологическим процессам. (Тогда еще не было полностью автоматизированных производств, какие есть сегодня на Западе. )

В советское время, после получения полезных, но книжных знаний, было у кого поучиться реальному мастерству выпускнику вуза.

КАПИТАЛИСТИЧЕСКОЕ НАСТОЯЩЕЕ  

Где  только мне не пришлось работать преподавателем управленческих дисциплин до того, как  я стал консультантом по управлению. И в обычных вузах где готовят управленцев, и лет 5-ть в президентской программе переподготовки кадров, совсем недавно проводил семинар для слушателей программы МВА в одной из престижных нижегородских бизнес-школ.

И что?

Д в теории - тоже самое. Нормальная управленческая подготовка школяров.

Но если раньше выпускник технического профиля мог получить уже реальные, не книжные знания у своих старших коллег. То в сфере управления - учиться не у кого до сих пор. Выпускник самой распрекрасной бизнес-школы попадает в реальную практику управления "методов проб и ошибок"  конкретного руководителя, и потому быстро забывает все, чему он учился.

Я, правда, об этом уже писал в местной деловой прессе  - вот ссылка - Обучение менеджменту в Нижнем и не только

Однако с тех пор ситуация ни на грамм не поменялась (кому об этом не знать, как консультанту по управлению - у меня 12-летняя консультационная практика, и в перечне клиентов есть даже мировые лидеры, исключений ситуации с менеджментом в России я не встречал).

ВМЕСТО ВЫВОДОВ 

Вы ищите привлекательное место для инвестиций? Нет проблем - инвестируйте в управленческое образование. Только не в те,  вновь образуемые престижные бизнес-школы, что организуются при поддержке правительства. Потому как принципы их работы те же, что и всех иных управленческих факультетов российских вузов, не оказавших абсолютно никакого влияния на качество управления российскими предприятиями. Оттого-то  мы все сидим и с нетерпением ждем - когда снова нефть подорожает.   

 


Инет-ориентированные консультационные  услуги

Деловое предложение для владельцев и руководителей фирм - подписчиков рассылки:

Читать материалы о технологии разработки стратегии полезно и поучительно. Что-то вроде просмотра интересного фильма из реальной жизни. Но, как говорится, чтобы научиться говорить на иностранном языке, нужно для этого говорить.

Если вы хотите реально понять тонкости стратегического управления - у вас есть уникальный  шанс, где бы не находилась ваша компания - запишитесь в группу интернет-консультирования  - это не только возможность  выйти в рыночные лидеры, но и приятная экономия при работе с дорогостоящими консультантами по управлению.

При сегодняшней нижней планке стоимости проекта по разработке стратегии в 50 тыс. долларов (российские цены), вы можете получить реальный результат менее, чем 100 долларов в месяц (весь период разработки стратегии - 10 месяцев).
 

 

 


В избранное