Рассылка закрыта
При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Поддержка вашего бизнеса" на которую и рекомендуем вам подписаться.
Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.
Кадровый рынок. Новости и статьи - ВЫПУСК от 29.02.2008
|
Нанимаясь на новую работу, не менее 30% кандидатов врут в резюме или на собеседовании, к такому выводу пришли исследователи международной рекрутинговой компании Kelly Services, опросив 115 тыс. человек из 33 стран мира (страны «восьмерки», Китай, Индию, Австралию и страны Восточной Европы). Чаще всего соискатели работы лгут о своей зарплате. Подробнее... Банк России обеспокоен ростом зарплат Центробанк РФ обеспокоен высокими темпами роста зарплат в России. В частности, по данным Росстата, за 2007 год средний размер зарплаты в РФ в номинальном сравнении вырос на 26,7% по отношению к 2006 году и составил 13 тыс. 518 рублей, а в реальном сравнении средняя зарплата за прошлый год выросла на 16,2%. Подробнее... Две трети россиянок готовы бросить работу и переквалифицироваться в домохозяйки Треть работающих россиянок не готовы отказываться от работы и быть домохозяйками. Остальные готовы бросить работу только при условии, что ежемесячный доход их семьи составит не менее ста тысяч рублей. Таковы результаты исследования, проведенного маркетинговым агентством Synovate. Подробнее... В России отдача от инвестиций в человека в два раза выше, чем в Европе В России отдача от инвестиций в человека в два раза выше западноевропейских показателей (там на каждый вложенный в персонал доллар компания получает всего 1,16 доллара прибыли). Такие показатели связаны с большим разрывом в зарплатах между топ-менеджерами и рядовыми сотрудниками. Подробнее... Работодателям нужны молодые специалисты По результатам исследований, в настоящий момент в России существует некоторая тенденция роста рынка труда молодых специалистов, и, по мнению экспертов, сложившаяся ситуация продолжит активно развиваться. Подробнее... Соискатели не уверены, что их резюме впечатляет Более половины соискателей не уверены в том, что их резюме производит на работодателей положительное впечатление. Вместе с тем, около половины соискателей неуверенно чувствуют себя на собеседовании, а многие признаются в том, что информация, которую они предоставляют работодателю в резюме или на собеседовании, не соответствует действительности. Подробнее...
«Стремись к невозможному – достигнешь максимум» – надпись на обратной стороне визитки Александра Сивогривова, которую он протягивает мне при встрече, выбрана не случайно. Так каждый сотрудник «Евросети» выражает свое отношение к жизни, ценности и приоритеты. Компания, которую на Западе окрестили хрестоматийным примером успеха русского бизнеса, и к кадровой политике подходит нестандартно. Подробнее...
|
| В избранное | ||
