Эйчары выбирают аутстаффинг В последнее время менеджеры по персоналу все чаще обращаются к
аутстаффингу. Так называется услуга по выводу персонала за штат
компании-заказчика и оформлению его в компанию – поставщика услуг. При этом
выведенные за штат сотрудники продолжают работать на прежнем месте, но
обязанности работодателя по отношению к ним выполняет компания-провайдер. Подробнее...
Как расстаться без конфликта Прошло уже три месяца, а Николай Н., владелец автосервиса, до сих пор
не может прийти в себя. Он уволил свою сотрудницу, бухгалтера,
неисполнительность и необязательность которой доводила коллег и
руководство, что называется, до белого каления. Дама посчитала решение
работодателя несправедливым, подала иск в суд и выиграла дело. С
момента увольнения до суда прошел без малого год, и за все это время
истице выплачивалась компенсация за вынужденный прогул… Подробнее...
Нанимаем... и нанимаемся! Каждый работодатель неоднократно сталкивается с необходимостью замены кадров.
Вероятность того, что придет грамотный, квалифицированный специалист да еще с
уживчивым характером - 50%. Остальные 50% - за то, что все будет совсем
наоборот. Подробнее...