Приветствуем Вам на странице нашей рассылки "7 новых принципов успеха каждый день"! И сегодня в выпуске мы подготовили для Вас следующие интересные и увлекательные материалы:
На днях я посмотрел документальный фильм Лесли Иверка (Leslie Iwerks) "История Pixar" (The Pixar Story). Дважды! В первый раз я был очарован удивительной историей компании Pixar. Это почти слишком удивительно, чтобы быть правдой.
Девять фильмов, девять хитов, десять наград киноакадемии и свыше двух миллиардов долларов в сборах только на внутреннем рынке США. Это невероятно вдохновляет. На втором просмотре я сосредоточил свое внимание на попытке понять причины столь сильного успеха. Я был заинтригован – как им это удалось? Что делает их такими успешными снова и снова ? И я обнаружил несколько принципов, которые стоит рассмотреть.
Как замечают некоторые эксперты в сфере домашних финансов, такие, например, как Джефф Опдайк, понятие "домашнего бюджета", порой, чудовищно раздражает людей, поскольку при его использовании граждане начинают ощущать некую скованность, как при обязательной диете. Такие "грязные" слова и понятия, как бюджет, людям поэтому не нравятся.
Кризис… Это слово практически каждый произнес в сегодняшнем мире. Многие потеряли работу, а у многих уменьшилась значительная часть дохода. Сократилось употребление многих видов товара, что потянуло за собой уменьшение производства. Кредиты стали дорогими, а депозиты не выгодными. Много вопросов - мало ответов. Но все таки, жизнь продолжается…
В этой статье мы поделимся некоторыми советами, которые помогут жить экономно и качественно в это нелегкое для всех время.
Идеальный кандидат, с точки зрения рекрутера, – человек с общим опытом работы не менее двух лет, временем работы на последнем месте и на предыдущих – от двух до пяти лет, продвинувшийся по служебной лестнице и/или имеющий определенные достижения.
Сегодня мы расскажем, каким пунктам следует уделить больше всего времени составляя резюме. Если точнее, на какие пункты рекрутинговые компании обращают внимание в первую очередь.
