Инженер по тестированию видеокарт 40000 net
2010-09-29 10:32
Компания: Крупнейший производитель видеокарт
Инженер по тестированию видеокарт
открыта в компании, являющейся крупнейшим производителем видеокарт.
Задачи:
∙ Тестирование производительности видеокарт
∙ Разработка и внедрение методов тестирования производительности
∙ Автоматизация тестирования
Требования к кандидату:
Разговорный английский обязательно!
∙ Знание Perl ( C ) является плюсом для кандидата.
∙ Понимание технологий и методов тестирования приложений
∙ Понимание основ технологий 3D графики (antialiasing, filtering, shaders, etc). Знание продукции NVIDIA и ее характеристик.
∙ Знание компьютерных комплектующих ("железа") и умение конфигурировать и оптимизировать работу системных компонентов, операционной системы и 3d-приложения (игровые, тесты производительности, программы для обработки видео).
∙ Требуется разговорный английский язык
∙ Желателен опыт работы с приложениями, использующими вычисления на GPU (видео кодирование, программы обработки изображений, программы для научных вычислений)
Условия работы:
Полный рабочий день, работа в офисе в центре Москвы (на Старом Арбате)
З/п 35 000 – 40 000 руб.
«Белая зарплата», регулярно повышаемая с учетом инфляции и индивидуальных показателей.
Программы долгосрочного материального стимулирования сотрудников.
Полное соблюдение ТК РФ.
Оплачиваемые обеды.
Оплачиваемые уроки по английскому языку и тренинги личностного и профессионального роста.
Медицинское страхование.
Страхование жизни.
Отличные возможности карьерного роста.
Silktest2010 ne nahodit License
2010-09-29 15:18
POstavil Silkmeter. Importiroval Triallicense na 30 dnej. Vse OK. Konnect OK. Licensija vidna v adminskom tule.
A Silk ne startuet.
Moj kto stalkivalsa?
Тестер - тупая работа?
2010-09-29 15:23
Работаю тестером чуть более чем пол года. До этого опыта тестирования не было. У меня сложилось впечатление что тестер - тупая работа. 95% времени - нажимание одних и тех же кнопочек. Описывать то, какие кнопочки нужно нажимать (дизайн тест кейсов) едва ли интереснее. Но с другой стороны нанимать на эту работу идиотов тоже не правильно, потому что 5% времени уходит на задачи где нужен аналитический склад ума и творческий подход: необходимо разработать систему тестирования новых проектов, чтобы меньшими усилиями выловить больше багов, понять суть требований, кое-где одернуть программистов, чтобы не делали неправильно, убедить людей которые не являются твоими подчиненными сделать все как надо, даже если им не хочется и лень...
Я не понимаю. С одной стороны из меня получился вроде неплохой тестер. Багов нахожу немало, а вот пользователи в моих проектах их почти не находят. И вроде есть все нужные черты характера, чтобы хорошо сделать эту работу. Но мне интересно тестировать программу только первые 2-10 раз, а затем повторение всех действий необходимых для успешного финиша начинает конкретно надоедать, писать тест кейсы я тоже не люблю.
Я хочу узнать. В моей компании нет процесса тестирования как такового, нет критериев для оценки работы, нет QA лида, нет мотивации для тестеров, нет каких либо программ повышения квалификации. Я хочу понять, необходимость заниматься одним и тем же день ото дня - это обязательно для тестера или это проблема тестирования в моей компании? Другими словами есть ли у меня перспективы, оставаясь в тестировании прекратить день ото дня нажимать одни и те же кнопки и писать тест кейсы? Или тестирование не мое и нужно менять сферу деятельности? Как тестеры справляются с рутиной, и чем работа тестера отличается от работы, например, оператора?
Кто собирается в Питер на конференцию с Москвы? Предлагаю скооперироваться и ехать дружно.
Как вставить задержку
2010-09-29 22:59
Как в SilkTest в скрипте вставить задержку? У меня приложение еще не готово, а скрин уже делаеться. Заранее благодарен за ответ