Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 58.034 RSS

←   Февраль 2009   →
						1
2	3	4	5	6	7	8
9	10	11	12	13	14	15
16	17	18	19	20	21	22
23	24	25	26	27	28

За последние 60 дней ни разу не выходила

Сайт рассылки: http://www.it4business.ru
Открыта: 28-08-2003

Автор

Вячеслав Панкратов

Статистика

58.034 подписчиков
-2 за неделю

• Выпуски
• Статистика

←   Все выпуски   →

Портал для IT-менеджеров: www.it4business.ru - 10.02.2009

В этом выпуске: Слово редактора Я усиленно избегаю программирования словом «Кризис» Материалы it4business.ru Microsoft увольняет 5000 сотрудников | Конкурс на лучший отзыв о прочитанной книге от портала Software-Testing.Ru | Семинары и тренинги Алексея Баранцева | Блог: За качество отвечаю | Аналитика: Кризис не затронул зарплаты в ИТ | Игорь Ашманов: что такое Позиция #1. Разделы портала www.it4business.ru: Работа:vip-вакансииирост и развитие Образование:тренинги,библиотекаивидео Мирвокруг:it-пульс,it-блогиибезопасность Общение:it-форум(картафорума) Слово редактора Я усиленно избегаю программирования словом «Кризис». Дно спада еще впереди, сейчас надо просто работать. Работать и понимать, что происходит вокруг и как текущая ситуация в экономике действует на ИТ-индустрию. PCWorld: 37% финансовых директоров из ИТ-индустрии ожидают снижения прибылей своих компаний в 2009 году, согласно последнему исследованию BDO Seidman. Отметим, что в 2008 году в рамках подобного исследования PCWorld 73% финансовых директоров предсказывали рост прибылей, и лишь 6% отмечали, что прибыли могут понизиться. По словам аналитиков, это исследование в полной мере отражает меняющуюся ситуацию на рынке. Читайте подробнее в заметке: Хроника событий в ИТ: январь 2009 -- С уважением, Автор проекта www.it4business.ru Слава Панкратов реклама Cеминар-обзор бесплатных инструментов тестирования. 28 февраля, Москва. Сейчас очень многие компании заботит проблема сокращения расходов. Одним из вариантов сокращения расходов может стать использование бесплатных инструментов тестирования. Если у вас уже куплены лицензии на инструменты с неограниченным сроком действия — тогда вам, конечно, всё равно. Но если вы только собираетесь купить какой-нибудь инструмент или продлить срок действия лицензии, возможно, имеет смысл рассмотреть в качестве альтернативы использование бесплатных инструментов. 28 февраля в Москве Алексей Баранцев проводит открытый четырехчасовой семинар-обзор бесплатных инструментов тестирования. Стоимость участия в семинаре 1000 рублей. Если по итогам семинара, Вы будете готовы заказать тренинг по любому из бесплатных инструментов автоматизации тестирования, то семинар для Вас становится бесплатным, оплата за него полностью переводится в счет оплаты тренинга. Записаться на семинар и получить реквизиты для оплаты можно по адресу trainings@software-testing.ru Программа семинара >> VIP-вакансии Курсы и тренинги Ведущий инженер по тестированию ПО, MetaCommunications Inc., от 70 т.р., Санкт-Петербург Инженер по тестированию ПО, MetaCommunications Inc., от 40 т.р., Санкт-Петербург Технический писатель, Киев Тестировщик ПО, Киев Онлайн тренинг ТМ-2: «Менеджмент процесса тестирования», Слава Панкратов Онлайн тренинги Happy PM: Человеческий фактор 2.0 Антикризисное предложение: Тренинги Алексея Баранцева по бесплатным инструментам автоматизации тестирования. Семинары и тренинги Алексея Баранцева Тренинги по тестированию ПО: Слава Панкратов Программа подготовки: Системные аналитики (УЦ Luxoft-Киев) Программа подготовки: Проектировщики (УЦ Luxoft - Киев) Тренинг "Карьера в IT": RoboMonkey.Ru Все VIP-вакансии | Разместить VIP-вакансию Все курсы и тренинги | Анонсировать тренинг Новые материалы портала IT-менеджеров www.it4business.ru Мы любим интересные новости! Поделиться ссылкой, заметкой, интересной новостью! Microsoft увольняет 5000 сотрудников Эта тема про: IT-пульс, Microsoft, Работа в IT, Тенденции Генеральный директор Microsoft Стив Болмер сегодня утром (в 6:07 утра) отправил по электронной почте всем сотрудникам Microsoft письмо, объясняя меры компании по сокращению расходов, в том числе сокращение 5000 рабочих мест в течение следующих 18 месяцев. Оригинал письма >> Конкурс на лучший отзыв о прочитанной книге от портала Software-Testing.Ru Эта тема про: IT-пульс, Software-Testing.Ru Редакция портала Software-Testing.Ru объявляет конкурс на лучший отзыв о прочитанной книге по тестированию и смежным областям. Если Вам есть что сказать о прочитанной книге – присылайте свой отзыв по электронной почте books@software-testing.ru Срок конкурса – 2 месяца. Каждые две недели мы будем публиковать отзывы, поступившие за это время. Объявление победителя конкурса – 23 марта. Главный приз конкурса – кистевой тренажер Powerball. Приз учрежден редакцией портала Software-Testing.Ru: приз выбран не случайно, уже более месяца точно такой же Powerball является любимой игрушкой главного редактора Алексея Баранцева. Возможно учреждение двух поощрительных призов, а также возможно учреждение дополнительных призов от партнёров и спонсоров конкурса. От редакции www.it4business.ru мы подарим победителю вот такую футболку: В письме с отзывом укажите полное название книги, автора книги, ссылку на интернет-магазин в котором можно купить книгу. Мы ждем Ваших отзывов! Нам действительно важно знать Ваше мнение о книгах по тестированию. Полные правила конкурса можно прочитать здесь. Семинары и тренинги Алексея Баранцева Эта тема про: Образование, Тестирование ПО Меня зовут Алексей Баранцев. Если вы со мной незнакомы, некоторую информацию обо мне можно узнать здесь. Там же можно найти контактные данные, если вы захотите связаться со мной. Я занимаюсь обучением в области тестирования уже около десяти лет. А практический опыт работы в этой области уже скоро достигнет пятнадцати лет. За это время я побывал в самых разных ролях и познакомился с тестированием с разных сторон. Я предлагаю вам набор авторских семинаров и тренингов, посвященных тестированию компьютерных программ. Пройдя по ссылкам ниже вы сможете узнать подробнее о каждом из них, но сначала я рекомендую просто ознакомиться с этим списком и прочитать следующий за ним текст, чтобы узнать, чем семинары отличаются от тренингов, как сделать правильный выбор, почему все семинары и тренинги посвящены функциональному тестированию, и почему в тренингах используются только бесплатные инструменты. Семинары С-101 – Основы тестирования ПО С-201 – Функциональное тестирование ПО С-203 – Управление требованиями, тестами, дефектами С-204 – Автоматизация функционального тестирования (дальше ») Блог: За качество отвечаю Эта тема про: IT-блоги, Тестирование ПО Адрес блога: http://skitev.ru Автор: Скитев Никита. Тематика: QA, Тестирование ПО. Описание: Блог о тестировании и обеспечении качества ПО. Философия тестирования. Рассматриваются проблемы связанные с тестированием ПО, сайтов, web приложений. Так же блогом рассматриваются: Тренинги по QA и тестированию ПО. Энциклопедия тестирования. Аналитика: Кризис не затронул зарплаты в ИТ Эта тема про: Библиотека, Зарплаты, Работа в IT, Тенденции По статистике и в США, и в России зарплаты ИТ-специалистов в 2008 г. росли, несмотря на кризис. Грамотные итэшники настолько ценны для компаний, что жертвовать ими не рискуют даже в нелегкие времена. Но найти работу в ИТ в 2009 г. будет уже сложнее: требования к кандидатам повышаются, а на рост зарплат рассчитывать не стоит. Средняя зарплата американского ИТ-специалиста выросла за 2008 г. на 4,6% примерно до $78 тыс. в год ($6500 в месяц), согласно статистике сайта Dice.com, посвященного трудоустройству в техсекторе. Как выяснилось в ходе опроса Dice, в котором в период с августа по ноябрь 2008 г. приняли участие свыше 19 тыс. респондентов, в некоторых секторах и для некоторых специальностей рост зарплат был еще выше. Так, специалисты в области инфобезопасности «подорожали» на 8,4% по сравнению с уровнем 2007 г., разработчики ПО – почти на 7%, а разработчики приложений – на 6,6%. «Требования к навыкам, необходимым в техсекторе, быстро меняются, и работодатели понимают, что им нужны специалисты со знанием новейших технологий», - говорит Том Силвер (Tom Silver), директор по маркетингу Dice. По его словам, работодатели готовы платить таким служащим более высокую зарплату, особенно когда речь идет о навыках, помогающих компании контролировать расходы. То, что зарплаты в ИТ-секторе растут даже несмотря на экономический кризис, по мнению Силвера, говорит о том, насколько ситуация отличается от «краха дот-комов» в 2008 г. «Сейчас многих ИТ-специалистов воспринимают как ключевых сотрудников», - добавляет он. (дальше ») Игорь Ашманов: что такое Позиция #1. Эта тема про: Карьера, развитие, рост, Работа в IT Игорь Ашманов: управляющий партнер компании «Ашманов и Партнеры». Один из самых известных менеджеров в Рунете, специалист в области искусственного интеллекта, разработки программного обеспечения, управления проектами. В одном из обсуждений, Игорь сформулировал достаточно простое определение, что такое быть компанией №1. Позиция #1. Это результат проведения двух конференций в год уже семь лет подряд, написания книги, которая по версии Коммерсанта вошла в двадцатку деловых бестселлеров 2008 года, 10 семинаров в год, рассылки на 90 тысяч подписчиков, журнала «Практика интернет-маркетинга». Ну и десятков довольных клиентов в месяц в течение 8 лет. Это так работает — простойте на нишевом рынке восемь лет, активно работайте и тоже станете номером 1. Как нам кажется, справедливо, не только для IT-рынка. Оставайтесь на связи, мы работаем для вас! Всё самое интересное только начинается! Если вы воспользовались информацией из нашей рассылки, сайта или просто считаете этот материал полезным, поставьте ссылку на www.it4business.ru © 2007-2008 | Портал для IT-менеджеров: www.it4business.ru О проекте | Реклама на сайте | Публикация вакансий

---

В избранное

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} {#if $P.login_register_tab == 1} <form class="authentication-form" method="post" action="/MEMBERLOGIN_authen_cred"> <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <h1>Войти на сайт</h1> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones"><p>{#include js_tmpl_auth_reg_descr} </p></div> <div class="logreg_advice noPhones"> Если вы еще не с нами, то начните с <a href="#" onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" class="dashed" data-func="registr">регистрации</a> </div> <br><br> <a class="dashed auth-enter" href="/manage/author/"><b>Вход для авторов</b></a> </dt> </dl> </form> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_block_options"> <div id="js_tap_panel_auth"> <h1>Регистрация</h1> <div class="social_reg"> {* <div class="rg_description">{#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr}</div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc_auth_agree">{#include js_tmpl_auth_reg_agree}</div> </div> <div class="subscribe_reg"> {* <div class="rg_description"> #include js_tmpl_auth_reg_descr </div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} </div> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} <div class="clr"> </div> <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones">{#include js_tmpl_auth_reg_descr} {#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr} </div> </div> </div> {#/if} </div> {* <div class="gray_bg register_shadow"></div> *} </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_auth" class="{#if $P.login_register_tab == 1} rg_active_nav {#/if} rg_first_nav"><a onclick="rgNav('js_tab_auth');return false;" href="">Вход на сайт</a></li> <li id="js_tab_reg" class="{#if $P.login_register_tab == 2} rg_active_nav {#/if}"><a onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" href="">Регистрация </a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_action} {#if $P.login_register_tab == 1} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} {#/if} <div class="rg_forms"> <input type="hidden" id="login_register_destination" value="{$P.login_register_destination}"/> {#if $P.login_register_tab == 1} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail или код подписчика</span> <input id="credential_0" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="no" data-js_next_input_name="credential_1" name="" type="text" /> </div> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">Пароль</span> <input id="credential_1" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_loginFormBut" name="" type="password" onkeyup="showAttention(this,!!window.event.shiftKey)" /> <span class="pswd_attention" id="attention_pswd"> <span class="icon_attention"></span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd1">Русская раскладка клавиатуры!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd2">У вас включен Caps Lock!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd3">У вас включен Caps Lock и русская раскладка клавиатуры!</span> </span> </div> <div class="rg_for_input input-alien"> <span class="chk noPhones"><input id="chk_alien" name="" type="checkbox" /></span><label for="chk_alien" class="noPhones"> Чужой компьютер</label> <a class="forgot_pass" href="/member/totalrecall">Забыли пароль?</a> </div> <div class="rg_for_input"> <em id="auth_msg" class="reg_error"></em> <input id="lf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <input type="submit" class="button button-red logreg_submit" id="js_loginFormBut" value="Войти"> <!--</a>--> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail</span> <input id="arfemail" class="js_keydown_selector rg_input_text" name="" type="text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_regFormBut"/> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a> </label> <br /> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_personal' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Нажимая на кнопку "Готово!", я даю <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/persverordnung.html">согласие на обработку персональных данных</a> </label> </div> {* <div style="float: left;position: absolute;left: 11em;"> <img src="http://www.kupivip.ru/images/vip/logo.png?1604" style="width: 86px; vertical-align: middle;display: block;"> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh"> <label class="js_tap_panel_checkbox"><input name="" id="js_tap_panel_checkbox_kupivip" type="checkbox" data-js_submit="yes"> Я хочу получать новости о скидках на одежду</label> </div> *} <div class="rg_for_input"> <em id="reg_msg" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <em id="reg_msg2" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <input id="rf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <a class="button button-red logreg_submit" id="js_regFormBut" href="#">Готово!</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action} {#template js_tmpl_auth_reg_agree} <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms_reg' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a></label> <em id="reg_msg_soc" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_agree} {#template js_tmpl_auth_reg_button} <div class="rg_butons_socials"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_button} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} {#if $P.login_register_tab == 1} Для оформления подписки на выбранную рассылку, работы с интересующей вас группой или доступа в нужный вам раздел, просим авторизоваться на Subscribe.ru {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} Для регистрации укажите ваш e-mail адрес. Адрес должен быть действующим, на него сразу после регистрации будет отправлено письмо с инструкциями и кодом подтверждения. {#/if} {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} Или зарегистрируйтесь через социальную сеть. {#/template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/login/vk/&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/join/vk&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_soc}

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <p class="rg_description">{#include js_tmpl_auth_reg_descr}</p> <div class="clr"> </div> {#include js_tmpl_auth_reg_action} <div class="clr"> </div> </dt> </dl> </div> <!-- <div class="gray_bg register_shadow"></div> --> </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_reg" class="rg_active_nav rg_first_nav"><a href="" onclick="return false;" >Регистрация</a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} <strong>Пожалуйста, подтвердите ваш адрес.</strong><br><br>Вам отправлено письмо для подтверждения вашего адреса {$P.register_confirm_mail}.<br>Для подтверждения адреса перейдите по ссылке из этого письма. {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_action} <div class="rg_forms confirm_code_from_letter"> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_inp_descr" style="width:15em;">Или введите код из письма:</span> <input type="text" value="" id="confirm_code" name="" data-js_submit="yes" data-js_action="js_confirmFormBut" class="js_keydown_selector rg_input_text_conf" > </div> <div class="rg_for_input"><label>Не пришло письмо? <b>Пожалуйста, проверьте папку Спам</b><br /> (папку для нежелательной почты).</label><br />  <a href="" onclick="ajax_recall_code();return false" >Вышлите мне письмо еще раз!</a></div> <div class="rg_for_input"> <em class="reg_error" id="confirm_msg"></em> <a href="#" class="button button-red" id="js_confirmFormBut">Готово</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> <br> </div> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action}