Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Второе дыхание руководителя

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Новый проект Юрия Мороза" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Июль 2014   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Автор
Юрий Леонидович Мороз

Статистика

13.440 подписчиков
-21 за неделю
←   Все выпуски   →

Второе дыхание руководителя или Основы мотивации персонала Как выжить в мире, где профессионал - вымирающий вид?


 

Добрый день, уважаемый руководитель! 

 "Я понял уже давно, что команда всегда одержит верх над одиночкой, а если у тебя команда супер-звезд, то появляется шанс создать целую династию"

Джон Чэмберс, генеральный директор Cisco Systems

Лучшие бизнесмены мира начинали свое дело с подбора классной команды игроков и единомышленников. Стив Джобс начинал со Стивом Возняком, Сергей Брин был с Ларри Пейджем, Генри Форд больше всего ценил своих людей. Даже Иисус Христос, не помышлявший о бизнесе, начал с подбора команды из 12 апостолов. Прописными истинами стали выражения "Кадры решают все" и "Один в поле не воин". После такого ни один бизнесмен не усомнится, что люди нужны, причем люди правильные.

Команда Apple в 1984 году

Где их взять?

С трудностями найма подходящих людей сталкиваются не только начинающие бизнесмены, но и руководители с опытом. У второй категории это проявляется в так называемой "стагнации бизнеса", когда, помимо прочих показателей, команда не растет и не развивается.

Кризис образования, когда "специалист" (выпускник вуза) не владеет своей профессией, идеи типа "ничего не делай - и живи богато", которыми не ленится снабжать нас телевидение - не то, что создает сильных игроков. Те, кто пробовал заниматься наймом, почувствовали это в полной мере. Кажется, что нормальных людей нет.

Но это ведь не повод закрыть бизнес?

Как известно, в этом мире ничто не остается неизменным, а постоянно движется - либо вперед, либо назад; либо в сторону развития, либо к упадку. Куда будет двигаться ваша компания и ваше дело - решать только вам!

Сильная команда - мечта многих бизнесменов, которые хотят меньше времени и сил уделять бизнесу и при этом расширяться. Мы можем дать ответы на самые горячие вопросы и показать, в какой стороне находится решение проблемы с наймом нужных вам людей.

  • С чего начать, подбирая подходящих сотрудников?
  • Какой главный фактор влияет на создание или, наоборот, разрушение команды?
  • Как вы можете своими действиями вынуждать продуктивных людей уходить?

На вебинаре "Почему в компании нет расширения, или как создавать команду профессионалов-единомышленников?" Рашит Каримов, ведущий специалист компании "Продавай.ру", покажет истинное "почему" отсутствия роста и развития компании.

22 июля 2014

Вебинар
Почему в компании нет расширения, или как создавать команду профессионалов-единомышленников?

Ведущий: Рашит Каримов

Время: 22 июля 2014  с 12 до 13 часов по московскому времени.
Стоимость: бесплатно.
  • три ключевых фактора, вызывающих трудности с наймом;
  • почему не получается удержать продуктивного сотрудника?
  • упущенное данное, влияющее на создание/рассоздание команды-единомышленников.

Мы в социальных сетях

      

 

2006-2014 Продавай.ру. Все права защищены. Любое несанкционированное копирование, перевод, воспроизведение, импорт или распространение материалов сайта являются нарушением соответствующих законов. Вы получили данное письмо, так как подписались на рассылку на сайте www.prodavay.ru и тем самым дали свое согласие на получение информации от нашей компании.

 
В избранное